企業發展難免會遇到這樣那樣的問題，然而在許多企業管理者心中，解決問題的最佳途徑就是建章立製，用製度堵塞漏洞。建立製度可以從一定程度上解決問題。但是隨著企業發展中的問題不斷湧現，製度也隨之如春筍般破土而出，企業發展越快，製度建立越多，久而久之，製度琳琅滿...
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