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探放水隊“三舉措”築牢節後安全生產防線
針對春節過後職工思想容易鬆懈、麻痹、安全意識降低等“節後綜合症”，該區隊充分利用班前會、班後會積極開展了節後“收心”教育活動，向職工進行思想動員，引導職工盡快進入工作“角色”。 查思想狀態，繃緊安全第一“思...
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開灤內蒙古雲飛公司嚴抓細管全力確保節後安全生產
開灤內蒙古雲飛公司 嚴抓細管全力確保節後安全生產 春節複工複產後，雲飛公司緊密結合節後安全生產實際，從安全宣傳教育、開工前安全確認、現場安全管控等方麵入手，嚴抓細管全力確保節後複工安全生產。 一是全力抓好收心歸位工作。根據節後員工思想特...
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雁崖煤業公司時刻擰緊“三根弦”，確保節後安全生產
雁崖煤業公司時刻擰緊“三根弦”，確保節後安全生產 為確保節後安全順暢,雁崖煤業公司通過班前教育、除隱患、盯現場等措施時刻擰緊思想、安全、生產“三根弦”,切實推進礦井安全可持續發展,確保春節後安全生產。 抓班前教育,擰緊...
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神南產業發展公司收心歸位 守穩築牢節後安全防線
新年伊始，為進一步落實節後安全生產責任，搬家中心特種車二隊著力解決幹部職工“思想”“行為”“責任”上存在的問題，提前謀劃，迅速行動，上好“收心第一課”，從“過年狀態”切換到“工作模式”，繃緊...
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運行隊節後加強設備大檢查
運行隊節後加強設備大檢查 自我國人民的傳統節日春節過後，運行隊黨支部就及時調整幹部職工思想動態，將大家的思想思路從節日的喜慶興奮轉移到搞好安全生產上來。全隊的各項工作緊緊圍繞2月總經理辦公會上安排的重點工作，要求隊幹必須深入各個班組機房檢查...
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華陽集團開元公司：節後忙收心 繃緊安全弦
連日來，華陽集團開元公司積極教育引導廣大幹部職工收攏過節思想，淡化節日氛圍，確保優質高效安全生產，為實現首季開門紅奠定堅實基礎。 開元公司充分利用班前班後會、二五安全活動、宣傳欄、網站等形式和載體，加強對職工的形勢任務教育和思想引導，使廣大幹部職...
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節後收心會 安全記心間
為全麵貫徹落實天業能源管理公司工作會議精神，切實做好年後各項生產經營工作，推動全員迅速進入工作狀態，近日，天業能源管理公司檢維修廠召開節後收心會。該廠廠領導、各部門負責人和長期外委單位負責人參加會議。 會議組織全員再次深入學習了天業能源管理公...
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兩渡煤業節後收心保安全 凝心聚力促生產
兩渡煤業緊緊盯住春節過後“人心不穩”這一特殊時間節點，積極開展春節收心工作，對思想麻痹、行動遲緩、管理鬆散等一係列“頑症”，通過采取強化思想教育、加強現場監督、開展隱患排查、嚴肅監督問責等對應舉措，及時把員工調整到“人...
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兩渡煤業節後嚴抓全礦安全生產
為認真貫徹山西焦煤、汾西礦業安全生產重要指示，落實安全一號文件決策部署，兩渡煤業牢固樹立“安全是最大的效益”理念，堅決防範和遏製煤礦運輸安全事故。嚴格落實礦井主體責任和全員安全生產責任製，進一步明確運輸係統各崗位的責任人員、責任範圍，強...
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鶴煤三礦紀委“重敲”節後“廉政錘”
鶴煤三礦紀委“重敲”節後“廉政錘” 本報訊 為貫徹落實十九屆中央紀委六次全會、省紀委十一屆二次全會精神，2月7日春節過後開工第一天，河南能源集團鶴煤公司三礦紀委做到早謀劃、早安排，積極采取六項有力措施，促進黨風廉政建設落實落...
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節後抓安全 要繃緊弦、盡到責、築好堤
安全生產隻有起點，沒有終點。如何讓剛剛回到工作崗位上的職工把心思從節日的氛圍裏收回來，盡快進入角色，進入狀態?如何實現開年開門紅?筆者認為，節日過後，要迅速行動，把工作重心放到“收心”宣教上，放到“不安全人”排查上，放到現場安全環境的...
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井下隊節後雙管齊下保安全
井下隊開展節後“收心”和井下安全隱患排查活動，確保職工以嶄新的精神狀態和良好的工作風貌投入到新一年的各項安全生產工作中。 近日，該隊及時組織全隊職工學習《春節收假複工安全技術措施》、《井下隊各崗位作業規程》、《井下隊崗位達標標準...
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朔煤王坪煤業公司：節後抓一抓安全又放心
“長假過後，基層單位員工安全意識是否淡化，勞動紀律和幹部作風是否懈怠，相關部門應該下去走一走，抓一抓”，這是晉能控股煤業集團朔煤王坪煤業公司10月8日早會上，該公司董事長強調的。 一直以來，該公司都比較重視節後“收心”工作的開展，通...
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寧夏煤業洗選中心：嚴防節後“鬆懈症”
寧夏煤業洗選中心：嚴防節後“鬆懈症” 【記者：於敏】 國家能源集團寧夏煤業洗選中心國慶長假後，切實抓好節後收心工作，從轉變作風、強化製度落實入手，嚴查勞動紀律，嚴反“三違”，嚴格落實各級安全生產責任製，嚴格執行管理幹部跟班值班製度，...
