同煤集團召開構建大安全格局
馬脊梁礦員工吳廣寨榮獲“人人都是通風員”特別獎。
3月20日上午，同煤集團在地煤公司薑家灣礦召開構建大安全格局，深化“人人都是通風員”工作推進會。集團公司領導吳永平、金智新、盧國梁，總經理助理劉純貴，副總工程師，各生產礦（公司）有關領導及公司機關有關部門負責人參加會議。
劉純貴主持會議。
會上，薑家灣礦礦長、薑家灣礦綜采二隊隊長分別向與會人員介紹了該礦“人人都是通風員”工作開展情況。該礦女工代表講述了她對“人人都是通風員”工作開展後的切身體會。
馬脊梁礦員工吳廣寨作了題為《當好通風員是我的天職》的演講。
集團公司總工程師金智新宣讀了《關於進一步推進“人人都是通風員”工作的實施意見》。明確提出2007年“人人都是通風員”工作的指導思想和工作目標，並對全年工作做出具體安排。
集團公司副董事長、總經理吳永平為吳廣寨頒發了“人人都是通風員”特別獎。
吳永平在會上講話。吳永平說，這次會議的目的是繼續引深和進一步深化“人人都是通風員”工作，推動集團公司的整體安全工作再上一個新的水平。
吳永平指出，“人人都是通風員”工作的深入開展，對安全生產起到了積極的作用：1、推進了安全文化建設，對營造關注安全、關愛生命的社會氛圍，發揮了積極作用。增強了全員關注安全、關愛生命，主動參與安全管理的責任意識。2、推進了安全培訓工作，對提升員工安全素質，發揮了積極作用。3、推進了全員“一通三防”崗位責任製的落實，增強了各級人員抓安全工作的主動性和積極性。4、推進了隱患排查工作，對有效預防和控製02manbetx.com
，發揮了積極作用。5、推進了通風管理工作，對加強和改善礦井“一通三防”基礎管理，發揮了積極作用。
吳永平在講話中強調要堅持“理念滲透”，進一步提高對“人人都是通風員”工作重要性的認識，明確“一通三防”工作是安全工作的重中之重；要堅持“工作創新”，繼續引深“人人都是通風員”工作，尤其是要抓好安全培訓的創新工作；要堅持“文化興安”，下大力氣推進安全文化建設；要堅持“預防為主”，全麵推進本質安全型礦井建設，要緊緊圍繞“人、機、環境、管理”四個本質安全的要素做工作，深入研究，在提高員工安全素質、加強技術工作、運用新技術新裝備、改善作業環境條件、創建安全生產長效機製等方麵下功夫，加快創建工作進程；要堅持“源頭治本”，夯實安全質量標準新聞萬盛要建煤電化基地預計年產新聞全球化工業將延續發展強勢設備標準化工流程泵科技乳化炸藥在石嘴山化工廠的生");' onmouseout='_DisabledRelation();')' class='RelationCss'>化工作基礎，要牢牢抓住安全質量標準化不放鬆，做實安全之基，做強安全之本；要堅持“製度治標”，提高安全工作的執行力，通過強化安全考核，嚴肅責任追究，來提高執行力，將各項工作落到實處。
劉純貴在總結講話中要求各單位要認真貫徹落實這次會議精神，進一步增強安全工作的責任感和使命感，結合實際，對下一步開展“人人都是通風員”工作進行詳細部署，製定有力措施，積極組織落實。
地煤公司、朔州煤電公司負責人分別在會上作了表態發言。
