企業如何開展危險辨識工作?
作者:佚名
2008-01-14 14:04
來源:煤礦安全生產網
安全生產是企業獲得效率和效益的基礎,既是保障經濟發展,也是保障人權,穩定社會發展的必需。在新形勢下,
安全生產必須
安全
管理和
安全技術並重,必須在促進社會生產力發展的情況下履行保障勞動者生命安全和保護社會資源的職責。太鋼是一個特大型冶金企業,是全國最大的不鏽鋼生產基地,搞好安全生產對於太鋼的生存和發展有著舉足輕重的作用。 《安全生產法》中明確規定:“安全生產
管理,堅持安全第一,預防為主的方針”。這告訴我們,在安全生產
管理中,有效控製重大
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隱患是極為重要的。在生產中如何有效地控製重大
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隱患?實踐證明,開展危險源的辨識與控製,是杜絕
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隱患的有效
措施。當前,太鋼開展的危險辨識活動就是貫徹“安全第一,預防為主”方針的具體體現。如何開展危險源的辨識工作,我認為應從以下幾個方麵著手。 一、 依靠工人全員開展危險辨識工作。從安全係統工程的角度考慮,危險辨識的任務是全麵發掘係統內的潛在危險因素,
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危險可能被觸發而引起
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的條件、後果及影響,初步提出消除或控製事故的
措施,為進一步
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評價決策提供客觀依據。危險源辨識主要包括主體生產係統危險源辨識和輔助係統危險源辨識。作好危險源辨識工作,需要做大量的前期準備工作,如:收集資料; 工藝、設備、設施、環境狀況調查; 事故和故障統計
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;事故樹
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;重大缺陷狀況調查;崗位設置狀況調查等。做好這些準備工作,不是靠一個安全部門或者幾個部門就能完成的,而是要靠下至每個崗位工人上至每個領導和全體部門的參與,共同協作,才能完成的。危險源辨識不是哪一個人或哪一個部門的事,是涉及到我們企業的生存與發展,涉及到我們企業每個員工的切身利益和人身安全的大事。崗位工人每天在現場作業與設備打交道,最清楚現場的不安全因素在哪裏,我們安全專業人員隻要依靠工人,與崗位工人密切配合,就能辨識出危險源,製定出有針對性的預防
措施,從而達到有效控製事故發生的目的。所以,辨識危險源,一定要教育和動員全體員工積極參加,辨識和查找身邊的危險,並把其作為做好安全工作的一項重要的內容。 二、 要保證投入必要的人力、物力和資金。危險辨識工作,是一項係統工程,不是哪一個部門能夠獨立完成的,它需要方方麵麵的協調和配合,更需要領導的支持和廣大群眾的參與。以
安全
管理部門為主,由人力資源部門、設備管理部門、生產質量部門、采供部門等部門協作,廣大崗位工人的參與,
安全管理專業人員的指導,這需要投入大量的人力。現場的采樣,設備的監控,數據的統計和分析以及危險源確定後,對危險源的預防和控製等需要投入技術、設備和資金。《安全生產法》要求企業在安全生產上投入必需的資金,以保證企業安全生產。 三、 保證危險辨識工作的效果。危險辨識工作是貫徹落實“安全第一,預防為主”方針的有效
措施,是企業安全工作的重要內容,是安全生產的可靠保證。所以危險辨識工作來不得半點馬虎,可謂事關重大、人命關天。為保證危險辨識工作的效果,我們需抓好以下幾點:一是發揮
班組長骨幹帶頭作用,把危險辨識列為
班組工作的重點,提出危險辨識課題內容;組織
班組成員積極開展好危險辨識工作。二是加強領導,充分發揮廠和工段的作用。如製定和實施有關管理辦法;落實危險辨識活動課題;組織技術培訓協調和解決有關重大管理和技術問題;組織檢查和評比形成激勵機製等。三是集思廣益,互幫互學,發動全員參加,提高工人主人翁意識,變“要我安全”為“我要安全”。四是加強工作結果的審查。對落實到
班組的危險辨識活動課題,要結合現場實際認真審查辨識結果,做到結果真實清楚,措施完善可行。對“危險在哪裏”做到心中有底,有效實施
安全管理才有了堅實的基礎。五是堅持成果的應用和落實。將危險辨識活動的結果和落實情況納入安全考評,考評結果與經濟責任製掛鉤。六是危險辨識與崗位安全檢查、隱患整改、
標準化作業密切結合,力求達到人為失誤控製的最佳綜合效果。 四、 實現危險辨識工作的動態管理,達到控製和防止事故發生的目的。危險辨識工作的任務是把危險找出來,目的是針對危險進行安全監控並製定出行之有效的防範措施,逐步實現把靜態顯示提高為監控,提高其本質安全度。危險辨識的過程,實質上是人們對辨識對象客觀實際進行係統認識的過程。由於人的認識的局限性,我們不能苛求一次辨識就將生產中的危險因素徹底弄清楚。還應看到,任何事物總處在不斷發展變化之中,我們辨識的對象也肯定會隨著時間的推移出現一些不容忽視的新問題。因此,根據安全管理實際,危險辨識工作應實行動態管理。如在生產工藝設備、設施、生產環境、操作方法發生變化後,應及時針對出現的新情況新問題,開展危險辨識工作,對重新辨識的結果,進行安全監控並製定出新的行之有效的防範措施。 危險辨識工作是一項係統工程,是企業現代化安全管理技術的重要內容,開展好危險辨識工作是真正有效貫徹落實“安全第一,預防為主”方針的有效手段,是真正實現“三不傷害”落實安全規章
製度的有力武器,是企業實現安全生產的重要環節。
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