礦集團東灘煤礦團委“青安崗”創建工作初見成效
??? 抓機製。認真製訂和落實各項機製,以加強基層“青安崗”基礎建設為重點,努力實現青年安全工作重心下移,層層分解安全指標,人人落實各級責任。各單位“青安崗”安全工作負責人,每季末向單位主要負責人和團委書麵彙報當季青年安全工作。工作中堅持“五個一”,即建立一本安全信息薄、健全一張安全監督網、上好一堂安全教育課、堅持一個安全檢查、提好一條合理化建議。礦團委依據各單位工作實際,區分類別、單位進行考核,做到“凡事有人負責、凡事有據可查”,安全生產不留死角,至6月15日,全礦累計安全生產795天。
??? 抓管理。把大力開展查違章、查隱患活作為開展“青安崗”活動的主要工作載體來抓,不斷提高青工“自我約束、自我防護,自我管理”的意識和能力。舉辦“三違”人員幫教培訓班,搭建“三違”人員曝光台,定期排查安全不放心,及時采取措施,現場盯防,班中指導,嚴格監督,跟蹤管理,力爭從源頭上杜絕“三違”、消除隱患。
??? 抓活動。一方麵強化青工的思想教育活動,積極參加公司團委開展“青安杯”安全生產競賽和“導師帶徒”活動,促使新老職工知識鏈和價值流的相互溝通,實現企業專業和新型知識的互動共享,積極引導青工勤奮學習,提高安全生產、業務技能;另一方麵強化安全監督管理活動。礦團委根據各單位實際成立聯保小組,不定期對各單位青安崗活動情況和團委、青工部等活動開展情況進行走訪,確保各項活動紮實有效,為礦井實現安全生產貢獻力量。