微礦集團泗河煤礦對安監員實行末位淘汰

山東微山湖礦業集團泗河煤礦通過堅持對安監員進行民主評議，實行末位淘汰製，目前，已有6名安監員被淘汰出安監員隊伍。此舉，既增強了安監員的責任心和危機感，又使安監員在現場管理的職能得到有效發揮，促進了安全管理水平的不斷提高。
泗河煤礦屬薄煤層開采礦井，淋水大、斷層多、地質條件極其複雜，為提高安全監管水平，該礦配備了47名安監員，確保井下各頭麵都有一名安監員。為發揮安監員盯頭蹲麵的作用，該礦對47名安監員進行民主評議。評議內容從勞動紀律、業務技能、現場監管力度、反三違情況、廉潔務實、職工反饋六個方麵每月底進行考核。月度量化考評最後一名的，待崗學習一個月，學習期間正常下井，隻發生活費，連續三個月被評為最後一名的，開除出安監員隊伍，目前，已有6名安監員被淘汰。
該製度的實行，使每名安監員思想上有壓力，工作中不甘落後，在全礦安監隊伍中形成了"比、學、趕、超"的良好氛圍，使礦井的文明生產、現場的安全管理水平明顯提高。