突出“三提高”凝聚戰鬥力，促進安全生產
采煤三區自成立之初便本著以科學管理，人性化管理，堅持在學習教育中培養班子，在實幹中鍛煉隊伍的工作思路，以提高班子和職工的思想教育為基點，以提高班子協作力戰鬥力為起點，以提高民主集中區務公開製度為攀升點的具體工作辦法，不斷地強化了我區的隊伍建設。現在形成了班子成員團結務實，幹群關係融洽，職工幹勁高漲，安全好、效率高的良好局麵，有利的保證了區隊各項工作順利健康的發展。
一、強化學習，提高班子和職工隊伍的整體素質
針對我區職工文化素質普遍較底，班子剛剛成立，成員思想境界，領導能力還未成型的狀況，著力開展了班子成員及職工的學習教育。
對班子成員的教育，我們強化了“四點”：一是把加強政治理論和區隊形勢教育作為製高點，製定了嚴格的學習製度，開展了集體討論加目標03manbetx 的學習方式，創新了學習方法，牢固的樹立了成員的人生觀、價值觀和權利觀。二是把工作中的難點、熱點作為突破點，采取座談的形式，解惑釋疑統一思想，三是找準學習與解決實際問題的結合點，引導成員針對工作中的實際問題，用發展創新的思維加以解決。四是把提高班子成員的綜合素質和管理水平作為教育工作的重點，組織班子成員認真學習了管理知識、安全知識和業務知識。
對職工的學習教育，我們在樹立職工良好的現場判斷力方麵進行了著重的開展，使職工能夠根據班前會值班人員講到的頂板、火工放炮、機電等安全注意事項03manbetx 透現場的不安全因素，評估好工作中每項工序的風險大小。並嚴格要求區隊跟班人員及班組長排查好現場隱患，給職工創造一個安全良好的工作環境。
在日常的職工思想教育上強化了“三全”。一是全麵加強職工的思想道德素質和理論文化素質的學習教育，充分的利用了每周的政治理論學習課，采取集中學加自主學的方式，提高職工的文化綜合素質。二是全麵加強職工的專業技能學習教育。在充分利用技術課理論學習的基礎上，組織了“班組技能比武”、“個人專長評比”等活動，激發職工的業務學習熱情。三是全麵培養職工的安全生產意識。在堅持每月開展安全警示教育的同時，在班前會上開展了“昨天違章今天說”、“安全我感言”等活動。大大提高了職工對安全生產的認識和感悟。針對新工人的思想教育,我們充分發揮了他們的主動性、能動性、遵守紀律性，區隊重點從對每個人的思想、心理狀況排查03manbetx 後，才安排班長和師傅對技術學習和安全生產工作，使其盡快的掌握操作要領，養成良好的操作習慣。
二、強化交流，提高區隊的團結協作能力
隊伍的組織建設，團結是基礎，合理協作是關鍵。在支部區隊的團結協作方麵，堅持用製度約束行為，用製度規範程序，用製度提高水平。支部先後建立了《關於參與區隊重大決策辦法》、《班子成員通氣製度》、《區隊議事製度》、《依靠職工興區建隊的有關規定》等相關製度，用製度正確的處理成員與成員、成員與職工之間的團結合作關係。充分利用了民主生活會、每周一次班子通氣會，將問題和看法擺在桌麵上，不諉過、不護短，不搞背後議論，把一切思想情緒和困惑消除在萌芽狀態中。在班子中我們著重處理了“三個關係”：一是“黨”與“政”的關係：黨政之間圍繞安全生產的共同目標，相互支持理解，心往一處想，勁往一處用。二是“正”與“副”的關係，黨政抓好指導協調，副職各盡其職，擺正位置盡職盡則認真工作。三是“分”與“合”的關係，班子成員之間，職責上分、思想上合，具體工作上分，共同目標上合。在職工中我們著重處理了“兩個團結”：一是，區隊與職工之間的團結，通過“民主建議箱”了解職工對區隊管理、安全生產的看法和意見，以及對班子成員工作的得失的評價，及時查找工作中的不足並加以整改。二是班長與職工之間的團結，要求班長必須主動團結職工，公平公正的對待每名職工，用職工的滿意度來直接評價班長的工作。
三、強化民主，提高區隊管理和區務公開製透明度
職工是生產的主力，是區隊的主人。有效的保護和調動職工主人翁積極性是區隊完成生產任務，促進區隊長治久安的必要保證，為此我們充分發揮職代會職能作用，促進區隊民主管理和區務的公開，使職工心明眼亮。第一，通過召開職代會製定了《區務公開精細化管理製度》保證民主建設和區務公開的程序化製度化。修訂的《跟班副區長責任細則》、《班長管理規定》、《設備管理補充說明》《工作麵質量自檢標準》等，堅持每月以班組為單位進行安全生產評比，實行獎懲。第二，我們堅持以職工利益無小事、以職工滿意為最高衡量標準，重實際，講實情、辦實事、求實效，紮紮實實做好民主建設和區務公開，誠心誠意反映職工的意願和要求。第三，在區務公開方麵我們堅持了“三及時”“三到位”，“三及時”一是及時的對需要公開的內容進行公開；二是對職工提出的疑義、意見進行及時的說明處理；三是對公開的內容中出現的錯誤、遺漏進行及時的解決。“三到位”一是公開的項目到位，對需要公開的項目一律進行了
公開；二是對公開項目的內容到位，做到了全麵完整；三是負責到位，每項公開的內容由負責公開的人對公開、收回公開以及公開工程中出現的錯誤偏差負責的底。第四，堅持向區務公開的熱點、難點延伸，在堅持原有公開項目的基礎上，將公開的內容伸向職工關心的礦、區隊安全生產中的熱點難點問題，用共同的目標調動職工工作的積極性，推動區隊的發展。
通過這幾項工作的開展我區幹部職工的歸屬感進一步加強，區隊的各項安全生產工作秩序井然，實現了自建隊以來無輕傷以上人身02manbetx.com 的良好安全狀態，支部建設中我們雖然看到了一些成果，但我們也深刻的感覺到還存在著多方麵的不足，我們將沿著取得的成果，在今後不斷努力攀升進取，力爭取得更大的業績。
