勞動保護製度

勞動保護製度
勞動保護，就是為了保護勞動者在勞動過程中的安全與健康所采取的各種技術措施和組織措施的總稱。為更好的搞好勞動保護工作特製定本製度。
1、　保障企業職工安全健康，防止職業危害，促進生產建　　　　　設的發展。
2、 勞動保護工作在公司的領導下，由企業主管部門管理，勞資部門負責簽字和業務工作。
3、 貫徹“安全第一，預防為主”的方針，采取有效的技術措施和組織措施，防止傷亡02manbetx.com 和職業病。
4、 各單位、部門對勞動保護工作應全麵負責，執行“管生產必須管安全”的原則，教育勞動者作好自身的勞動保護工作。
5、 部門負責人安管員要貫徹執行勞動保護法規，組織研究改善勞動條件，教育職工嚴格執行01manbetx 01manbetx 定期進行安全生產檢查，消除02manbetx.com 隱患，製止違章指揮的違章作業。
6、 職工有權拒絕違章指揮，險情嚴重時，有權停止任何作業，采取積極的防範措施。
7、 嚴格適時防塵製度，佩戴防潮用具，積極預防塵肺病的發生，保障勞動者的安全健康。
8、 配備符合國家標準的防護用品，教育職工正確使用，做到沒有佩戴好安全帽、防塵口罩者不準入井。
9、 有計劃的組織職工進行安全衛生教育與技術培訓工作，對新進廠人員進行廠、車間、班組三級安全教育。職工變換工種時，必須進行相應的安全技術知識教育，經考核合格者方準上崗操作。
10、 對特殊工種作業人員，必須進行專業培訓，持有縣、市勞動部考核合格證者，方準上崗作業。
11、 嚴禁招用未滿18周歲的未成年工，對女工在妊娠、哺乳期，不得安排其從事有毒有害作業和繁重的體力勞動。
12、 發生職工傷亡02manbetx.com ，必須按國務院《工人職業傷亡02manbetx.com 報告01manbetx 》的規定執行。

滎經縣鳳凰煤業有限公司
二○○七年一月十四日