永川煤礦紮實管理掀起實現首季開門紅新高潮

　　【本網訊】　三月是實現首季開門紅的關鍵月，在進入三月之際，重慶能源永榮礦業公司永川 煤礦就召開月度工作會，骨幹會，各級召開 安全民主生活會，著眼全年“四大任務”，著力全年 安全生產經營任務完成，抓發動、提振精氣神，強基礎、落實 管理責任，嚴紀律、紮實 安全 管理工作，為全麵實現首季開門紅掀起奮戰熱潮。

　　該礦一是紮實抓好公司和礦 安全工作會議精神的宣傳貫徹。紮實宣傳貫徹好礦業公司和礦安全工作會精神，開展年度班子安全民主生活會，冷靜地查找 管理差距，把 管理層的思想統一到新一年的目標任務和管理要求上來。二是深入開展“冬春百日安全活動”。叫響爭創安全年的目標，深入推進安全“三基”建設和安全 文化“四大創建”工作，紮實開展簽訂安全“四書”活動，落實安全日常教育“六位一體”活動，組織和動員幹部、職工以更高的認識境界、嚴厲的管理作風抓好新一年的安全工作。三是紮實抓好安全生產管理工作。強化班前會和安全學習日活動的組織管理，增強幹部、職工的安全意識；強化安全質量確認和安質工資考核逗硬執行工作，做到全員全程細化管理到位；強化現場執法監察不鬆勁，做到安全監督保障有力；強化不放心職工的傳幫帶工作，提高其安全自我防範技能；強化齊抓共管責任的落實，做到各係統 安全管理工作開年就抓緊抓實；強化井下文明創建工作，機關科室要切實轉變作風，做好督促指導考核工作。四是切實抓好各項生產組織工作。圍繞新一年的目標任務，堅持以人為本、科學管理的原則，以增產創效為目標，抓好全礦性勞動組織管理分配考核辦法和激勵辦法的學習理解，以及認識疏導工作。結合實際抓好生產正規循環的組織保證和影響瓶頸的超前防範，采取有效 措施開展好形式多樣的安全生產競賽活動，做到安全生產雙豐收。