南屯礦強化措施確保實現首季安全季
針對一季度礦井實現安全生產4周年、職工思想活躍、生產任務重的實際，山東兗礦集團南屯礦認真吸取兄弟單位02manbetx.com 教訓，不斷強化“四反一確保”安全主題教育活動、強化超前預控，突出精準管理，集聚全力打好季度安全生產開局硬仗，力促礦井安全生產周期的不斷延長。
這個礦開展的“四反一確保”安全主題教育活動即：開展以“反鬆勁、反麻痹、反盲目樂觀、反疲勞厭戰，確保年度安全良好開局”為主要內容的安全主題教育活動。力圖通過反鬆勁，消除精力分散、管理弱化的不良現象，保持強力推進的工作勢頭；通過反麻痹，消除頭腦不清、心存僥幸的錯誤傾向，保持安全自警之心；通過反盲目樂觀，消除驕傲自滿、小成則安的思想錯覺，保持安全清醒認識；通過反疲勞厭戰，消除鬆勁歇腳、畏難不前傾向，保持嚴抓安全的工作毅力。為確保強化“四反一確保”活動的順利進行，這個礦通過編發以“四反一確保”為主題內容的簡報、開展“四反一確保”主題板報展、《南屯礦安全02manbetx.com 案例圖集》展、“安全生產4周年後我們怎麼辦”大討論活動等，使幹部職工做到了自覺履職，自覺保安。開展“四反一確保、黨員爭先”活動，突出抓好黨員安全檔案管理和“三違”黨員的追蹤回訪幫教，實現了黨員幹部無“三違”。開展“安全盡責、共築防線”安全慰問活動，通過懇談會、送平安、送祝福、知識問答、文藝演出等形式，深入開展安全進基層、到班組、入社區活動，築牢了職工安全思想防線。
這個礦大力強化超前預控，建立安全誠信考核評價機製，對安全問題突出單位及時進行誠信公告和通報預警，並列入礦安全不放心單位“黑名單”，進行重點監管、重點督促。紮實開展“三無班組”、“金牌班組”競賽活動、規範區隊長、班組長任職資格管理，建全競聘淘汰機製，鼓勵大中專畢業生競聘班組長，切實提高區隊長、班組長綜合素質。大力實施素質保安，依托“四五級聯動”安全培訓載體和“實訓基地”，有針對性地強化安全技能實訓。加強安全質量標準化管理，工作中不斷完善安全質量標準化建設體係和安全質量標準化激勵約束機製，切實提高現場動態達標水平。做到抓源頭，加強設計管理、盯過程，狠抓製度執行、除隱患，保證治理效果、嚴監管，確保管控到位，切實增強精準管理和超前防控能力。
