東坡礦致禮“最可愛的人”
作者:佚名
2010-04-01 11:34
來源:中國煤炭新聞網
2009年,該礦進一步推進“三型六化”品牌戰略,全麵推行循環閉合式精細化 管理模式,在6個單位進行了流程 管理試點,推廣實施白國周 班組 管理法,對生產係統進行了優化升級,實施了棚戶區改造、選煤廠、汙水處理廠、 文化廣場等重點工程, 安全、穩定實現了“雙零”目標,分別受到局級嘉獎。尤其在長達8個月的地質變化中,以“三型六化”明星評定體係為平台,鼓勵職工崗位成才,體現價值,使綜采隊在韋新勝的帶領下,原煤生產穩中有升;調度係統在孫忠義的主管下,秩序井然。使礦井湧現出的8個先進集體、3個明星 班組、18個先進 班組、6名勞動模範、3個明星 班組長和103名先進個,成為“三型六化”戰場上的中流砥柱,展現出了新時期最可愛的人的時代風采。
“三型六化”離不開最可愛的人,最可愛的人應當受到最崇高的禮遇。基於此,東坡礦隆重召開表彰會,以曆年表彰規模最大、規格最高、禮金最豐厚的形式,致禮先進集體和明星人物,打造了爭創“三型六化”新明星的新時尚。
圖(1)表彰在禮炮禮樂聲中開始;
圖(2)明星人物佩戴禮花手捧禮金;
圖(3)致禮最可愛的人。