天池公司黨建工作顯成效
作者：唐永寧
2010-04-21 09:38
來源：www.dukashe.com
天池公司黨建工作顯成效
兗礦山西天池公司黨委以黨委工作責任製和創新工作實踐為總抓手，以提升黨建工作水平為目的，注重在點性突破上下功夫，積極為公司健康快速發展加油助力。
完善基礎工作新機製。該公司黨委堅持把夯實黨建基礎工作作為改進和加強黨的建設的重要手段，在鞏固原有工作成效的基礎上，按照黨支部
標準化建設要求，創新推行了工作寫實
製度，統一印發了囊括所有基礎表格在內的《基層黨支部工作日誌》手冊，精簡了繁冗的基礎資料，基礎性工作更趨規範化、精細化。
開辟宣傳思想新陣地。圍繞煤業公司開展的“二次創業，加快發展”宏偉戰略的實施，該公司黨委結合自身工作實際，研究製定了“奮發有為圖自強同舟共濟譜新篇”主題教育活動實施意見，分時期、分專題組織開展係列主題活動，大力營造崗位建功、加快發展的強勢氛圍，引導廣大幹部職工以時不我待、事競一流的工作作風，立足崗位、埋頭苦幹的實際行動，積極投身煤業公司“二次創業，加快發展”浪潮當中。
打造特色支部新亮點。注重發揮組織優勢，組織開展“黨支部無
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、黨員無‘三違’”活動，各基層黨支部在完成規定動作的同時，創新思路、創新載體、創新方法，創造性地開展工作，開創了“一個支部一個特色”良好工作局麵。皮帶工區黨支部黨員與非黨員簽訂了
安全互保協議；煤儲排矸黨支部黨員佩戴了帶有明顯標識的
安全帽；掘進一區黨支部實行黨員掛牌上崗；運搬工區黨支部舉辦“雙無”競賽征文活動等，基層黨的建設在打造特色支部過程中穩步向前發展。
構築黨風廉政建設新體係。以開展“強作風 提素質 促發展”主題教育活動為契機，組織開展副部級及以上幹部廉潔自律承諾活動；召開副部級及以上領導幹部黨風廉政建設專題學習會；利用近期發生的一些違紀
案例，編印《以案明紀》簡報並認真組織黨員幹部學習，做到警鍾長鳴。結合
製度推進年活動開展，健全完善副部級及以上領導幹部禮品登記
製度，與公司各單位（部門）主要負責人簽訂了黨風建設和反腐倡廉工作目標責任書。對近年來上級和公司關於黨風廉政建設的
製度規定進行係統梳理，編發《黨風建設和反腐倡廉工作製度彙編》70本。組織各職能部門對以往各項規章製度進行全麵審查，本著刪繁就簡、科學適用原則，認真做好廢、改、立工作，製度的規範性、嚴密性和可操作性進一步提高。
創建平安穩定新天池。調整充實社會治安綜合治理委員會成員，加強對社會治安綜合治理工作的組織領導。針對不同時期礦區治安
管理特點，有針對性的製定維穩工作方案，加強對重點要害部位、公共活動場所的
安全保衛工作，加大治安
管理和巡邏力度。堅持每月綜治信息綜合報送突發事件即時上報製度，確保做到礦區治安穩定形勢始終處於可控、在控、穩控狀態，營造了平安穩定的礦區發展環境。（
唐永寧）
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