濟三煤礦全力幫教安全不放心人

濟三煤礦針對集團公司招工、子女就業等多種因素給職工群眾造成的影響，以及新分井下複轉軍人上崗這一薄弱環節對礦井安全生產造成不利影響，區分層次，細化類別，進一步強化安全不放心人排查幫教，全力幫教安全不放心人，確保礦井安全生產。
針對職工思想意識狀態，這個礦區分專業，突出重點，細化類別，深入開展全方位安全不放心人排查，動態摸排井上下人員精神狀態、安全責任意識和不穩定思想苗頭。他們在落實政工部門包保基層單位，排查不放心人的基礎上，發揮黨政工團齊抓共管的優勢，由安監處、督察辦、生產技術科負責排查安全基礎薄弱的單位；安監處、督察辦、人力資源科、組宣科負責安全管理嚴不起來的幹部；工會牽頭指導各單位排查安全不放心的班組、安全不放心的人員、安全不放心的崗位。基層區隊建立健全對安全不放心人的排查、03manbetx 和處理綜合記錄，完善班排查、日排查製度和具體幫教措施，並詳細記錄每天、每班的排查情況，做好跟蹤幫教。同時，創新深化安全預教形式，開展以“十問”為主要內容的班前預控能力自測，下井前由職工自己對照“能不能自覺做到遵章作業杜絕三違行為；能不能及時發現危害自身和工友的安全隱患並及時處理等“十個能不能”內容，自問自答，自我測試，強化心理和行為上的提示提醒，進一步強化安全自警自省能力。