濟二礦綜掘三區開展“職工工作用心”教育活動

進入二季度以來，濟二礦綜掘三區針對機電設備多、管理難度大等實際情況，在崗位工、檢修工中開展了“職工工作用心”教育活動，切實提高廣大職工自動自發幹好本職工作的責任心，為打好、打贏安全生產攻堅戰、實現“雙過半”打下堅實的基礎。

該工區引導幹部職工認真落實“緊固、潤滑、過濾、冷卻”的檢修方針，提高職工在檢修維護、使用機電設備方麵的責任心，提高設備開機率，促進掘進進尺。為了讓職工更加用心工作，該工區積極采取製度約束和政策激勵方式，建立完善了崗位工、檢修工工作責任製，對製度落實不力的加大處罰力度，通過經濟處罰讓職工感到“心痛”，認識到工作幹不好自己工資受損失，從而使其為了自己的經濟利益“用心”工作。同時，根據設備開機率，在三個小隊12個班組中評選設備使用、管理“先進個人”，對“優勝班組”相關崗位工和包機人給予一次性300元獎勵，大大激發了職工“用心”工作的積極性，提高了現場機電設備開機率。