兗礦貴州五輪山煤業有限公司領導幹部爭做“管理作業”效果好

【本網訊】 5月份以來，兗礦貴州五輪山煤業有限公司在領導幹部中開展了“學習規章 製度，開展 安全考試，布置 管理作業”活動，激發調動了全體 管理幹部自覺學習規章 製度，開展 安全考試，爭做 管理作業的積極性和主動性，促進了礦井穩定健康發展。

為進一步增強領導幹部 安全意識，提升 安全 管理水平，5月份以來，五輪山公司在領導開展中每周在幹部中開展了“學習規章 製度，布置管理作業，開展安全考試”活動。為強化 管理 製度的學習，該公司在管理人員中開展了學習、宣貫、考試、落實製度活動，每周組織基層區隊、機關部室負責人進行一次考試，由公司領導監考、閱卷，在全公司掀起了人人學製度、學管理，個個執行製度、落實製度的熱潮。針對現場管理的實際，向基層區隊、生產部室領導幹部及礦建組人員布置“管理作業”，即每周至少抽出時間，選擇一個工種，專盯一道工序，跟一個全班，與職工同下井、同升井、同勞動，注重在現場發現問題，幫助解決問題，並根據跟班盯崗情況，提出 安全管理合理化建議，提升 安全管理水平，確保現場安全質量動態達標。

為進一步提高安全培訓效果，該公司井下維護工區每天利用班前十分鍾的時間，開展安全培訓，把井下使用的開關、接線盒等搬到會議室，當做“實用教材”，提高了培訓效果，收到了事半功倍的好效果，提高了員工業務技術素質和操作技能。