兗礦天池公司團委助安全舉措多多

該公司團委在 安全生產活動中，積極發揮團員青年的主觀能動性，以“愛心、耐心、細心、狠心”“四心” 管理方式，有效促進 安全 管理基礎工作，為實現全年的 安全生產奮鬥目標營造良好環境。

他們堅持以愛心親情活動凝聚人、鼓舞人，以人性 管理關懷人、感動人。他們先後開展了“我為公司 安全 管理進一言”、“青工 安全知識培訓”、以及“安全宣誓”等活動，並製作親情、友情和愛情為一體的安全警句和 02manbetx.com 案例光盤，讓青工在潛移默化中受到感染與教育。同時建立 “送溫暖基金”對每位困難團員青工進行建檔，適時進行走訪慰問，送去糧、油、米、麵和現金，讓他們切實感受到親情的溫暖和組織上的關懷，從而自覺遵章守紀，按章操作，養成良好的工作習慣。以嚴謹的科學態度，鍥而不舍的精神，通過舉辦“關注生命，安全發展”黑板報展、“安全伴我行”巡回演講、懸掛 安全標語、組織安全專項檢查等多種形式，宣傳各項安全 法規及規章 製度，對責任範圍內的安全生產管理的薄弱環節進行排查，對各種安全規章 製度、安全 01manbetx 01manbetx 等進行補充和完善；重點加強應知應會、 安全知識培訓，要求各生產區隊把違章當作 02manbetx.com 來 03manbetx ，要讓違章人員談原因、談認識、寫檢查，杜絕了違章人員隻罰款不 03manbetx 原因的現象，提高每一名團員青工的安全意識，從根本上杜絕 02manbetx.com 的發生。該公司團委組織專人把相關 01manbetx 、 措施、 法律 法規等分門別類，編製成每日一題教材，製作成應知應會操作卡，利用班前班後會、安全辦公會對員工進行班前會提問、崗位抽查等多種形式強化培訓，月底進行考試，考試結果與當月績效工資掛鉤。從每月下井人數、每次檢查路線、勞動現場規範作業情況、 班組長帶班履行職責情況、“三違”查處情況，施工質量情況， 02manbetx.com 隱患發現和處理情況等方麵為切入點，對現場安全生產管理工作人員和生產單位提出了“不安全不生產，生產必須安全”的明確要求，同時對基層單位團支部 安全管理 製度建立情況、 安全技術 措施落實情況、安全巡查登記情況、事故隱患自查自咎情況等進行嚴格的監督檢查，堅持誰檢查、誰簽字、誰負責的原則，把安全生產責任製落實到生產全過程。團幹部嚴格執法，當好“黑臉包公”，對三違青工進行嚴肅處理，以達到處理一個，教育一片的目的。