韓家灣高奏科技興企歌

陝北礦業韓家灣煤炭公司高唱科技強企之歌，企業發展規模、發展速度、發展質量創曆史之最。

韓家灣煤炭公司是陝北礦業公司的主力礦井，走進花園式的礦部大門，一排“科學技術就是第一生產力”的鈦金字格外醒目，可見該公司科技強企的意識和行動已如水乳相融。2006年以來，這個公司積極實施陝北礦業公司提出的“加快發展，三年翻番”的發展規劃，依靠科技進步，使企業步入了良性發展的快車道。四年前，這個公司煤炭生產采用房柱式開采方式，效率低、安全管理難度大、市場抗風險能力小。為了謀取更大發展，該公司積極實施產業升級技術改造，采用走向長壁式綜合機械化采煤工藝，增加了礦井運輸係統、通風係統、監測監控係統以及篩選係統、生活後勤服務係統的數字化、網絡化和機械化，礦井采掘機械化程度達到100%。為了使這些現代化設備發揮應有的效能，他們把重點放在了“人”身上。在每一套設備上馬之前，公司都要先行組織管理人員和工程技術人員進行學習培訓；設備運抵礦上，又邀請廠家技術人員現場傳幫帶，設備到達井下，讓員工參與組裝，熟練掌握各方麵的知識和技能。區隊還堅持開展“上技術課、導師帶徒”活動，引導員工學技術、鑽業務。公司還投資910多萬元，建成了安全培訓中心，設立了四級培訓站，並與西安科技大學等院校強強聯合，開展崗位技能培訓。三年來共舉辦各種培訓班98期，培訓員工8243人次，全公司345人取得中專（技）以上文憑，占員工總數的62.4%。

為了鼓勵員工學技術、練本領，崗位成才，公司建立了人才激勵機製，堅持每季度組織評選表彰“首席員工”，根據煤礦技術人才、技能人才和管理人才的不同特點，實行年薪工資、績效薪點工資和噸煤效益工資，使收入向生產一線和技能技術含量高的崗位傾斜，做到了待遇留人。公司還連續多年開展科技攻關活動，先後完成重大科技攻關項目8項，諸如：綜采工作麵安全經濟回撤技術研究、大采高工作麵高產高效研究和采空區水綜合利用研究等項目相繼完成，生產效率大幅度提高，該公司先後榮獲陝煤化集團和國家級安全質量標準化先進煤礦等榮譽稱號。（安敏寧）