山東淄礦集團許廠煤礦：公開競聘民意濃
作者：佚名
2010-08-07 18:11
來源：中國煤炭新聞網
本網訊：“對於我來說，這是一次展示自我、鍛煉自己的大好機會。如果我能擔任技術主管，我一定不遺餘力地在新的崗位上貢獻出自己的全部力量，為礦井的振興和發展做出最大的貢獻！”8月3日，在淄礦集團許廠 煤礦綜采一隊采煤技術主管的競聘現場，參與這次競聘的綜采一隊員工趙超的一席話，贏得了前來觀看的觀眾一陣熱烈掌聲。
這次競聘要求，在礦工作滿2年、學曆為大專以上的35歲以下員工才可參加。參與程序為個人報名、組織審查、麵試、演講、答辯等，由礦黨委書記、副礦長、總
工程師牽頭和人事、組織、技術、
安全、機電等10名部門負責人組成評委會，對參賽人員提問、打分。評分總共100分，其中礦班子和相關業務部門負責人評分占60分，職工代表評分占40分，競聘結束後當場公布入圍人選。
“這次公開競聘區隊
管理崗位，不搞暗箱操作，不論資排輩，不重資格重能力，就是要不拘一格降人才。”該礦黨委書記國洪偉說。
據悉，該礦接下來還要陸續對綜采二隊、準備隊的技術主管、生產副隊長、采礦技術員等崗位進行公開競聘。
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