中煤七十一處陳蠻莊項目部深入開展安全“三大”活動
作者:周桃華
2010-08-12 00:00
來源:中國煤炭長安網
本網訊 為增強員工
安全意識,提高
安全
管理水平,按照處“大排查、大培訓、大宣教”活動領導小組的整體部署,近日,中煤七十一處陳蠻莊項目部結合施工生產實際,在職工中紮實開展
安全係列活動,進一步提高了廣大幹部職工嚴責任、強
管理、保
安全的意識和能力,推動了安全工作上新水平。 在安全宣教上,項目部在井口車間、辦公宿舍等醒目位置懸掛了安全活動橫幅。在關鍵部位、要害車間,張貼了安全警示標語。在井口等待區,項目部製作的安全漫畫展板,每天下井工作的職工都能看一陣子,既打發了下井的等待時間,也將“安全是最大的福”這一理念深植在職工的心中。項目部將中
煤礦建集團三十條嚴重“三違”行為警示製作成方便攜帶的小牌子,方便職工隨時隨地學習。通過開展安全宣誓、安全簽名、安全演講、
安全知識競賽、女工下井體驗等係列活動,營造了濃厚的安全生產活動氛圍。 在隱患排查上,項目部開展拉網式的安全自查自糾活動,發現不安全隱患及時督促跟班班隊長整改,做到有備案,有落實,有反饋。組織開展“零點行動”,加大對薄弱環節的檢查力度、頻率和廣度,實施走動式
管理,確保不留死角。設立“三違“曝光台,對責任心不強、崗位存在安全隱患的責任人讓其經濟上受損失,名譽上“亮黃牌”丟麵子,曝光亮相,絕不手軟,切實達到排除隱患、教育本人、提高
安全
管理水平的目的。 在職工培訓上,項目部技術員每周要接受三次安全培訓,培訓合格後方可給職工授課。每個星期五安全活動日,項目部針對當前的施工工序,由班子成員給職工授課,強化安全
措施和
技術
措施的學習,提高了學習培訓的針對性,進一步提升員工的安全意識和安全操作技能,有力的促進了安全生產。 圖1、安全萬人簽名圖2、安全宣傳橫幅圖3、安全宣誓
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