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達竹鐵山南煤礦:基層黨支部“創先爭優”做表率

作者:王娟 2010-09-04 19:42 來源:達竹公司鐵山南煤礦

在深入開展“創先爭優”活動中,達竹鐵山南煤礦注重發揮基層黨支部書記的模範帶頭作用,影響和帶動廣大黨員積極投身到活動中來,確保活動取得實實在在的效果。

一是帶頭學習、做提高素質的表率。嚴格落實黨委中心組學習製度,認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學發展觀等相關理論知識,每月組織一次學習活動,每次學習研究一個重點,要求每人都輪流做中心發言,並寫一篇心得體會,既統一了思想也提高了思想政治素質。

二是帶頭轉變觀念,做解放思想的表率。一方麵把解放思想體現到加強學習上,通過向書本學習、向實踐學習、向群眾學習,進一步開闊視野、創新理念,提高思想認識水平;另一方麵把解放思想體現到敢於創新上,做到敢想、敢闖、敢為天下先,堅決破除一切不利於科學發展的觀念和做法。

三是帶頭敬業奉獻,做服務群眾的表率。基層黨支部在創先爭優活動中充分發揮模範帶頭作用,影響和帶動廣大基層黨員積極投身到活動中來,要有敢於拚搏、勇於奉獻,吃苦在前、享受在後的思想,在服務群眾上做好表率,以實際行動贏得廣大黨員和群眾的信任、擁護和支持。

四是帶頭嚴格要求、做廉潔自律的表率。模範遵守黨和國家的法律法規、政策和本單位各項製度規定,認真履行黨員義務,嚴守黨的紀律,嚴格自我約束。自覺按照《黨員幹部廉潔從政若幹準則》嚴格要求自己,努力做到自重、自省、自警、自勵,在工作中堅持做到廉潔奉公,帶動和促進全礦清正廉潔良好風氣的形成。

五是帶頭做弘揚正氣的表率。發揚社會主義新風尚,敢於同不良風氣、違法違紀行為作鬥爭;帶頭執行礦各項管理製度,提升管理水平和質量;堅持獎勤罰懶、獎優罰劣,充分調動全礦幹部職工積極性,進一步弘揚正氣。

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