濟三礦教育培訓碩果豐滿
兗礦集團濟三礦充分發揮省“三級煤礦安全培訓機構”優勢,不斷改善培訓環境,注重教師隊伍建設,提高培訓質量,促進了礦井又好又快發展,礦井先後榮獲“中國企業教育先進單位百強”、“中國企業培訓示範基地”、“山東省企業教育培訓先進單位”等榮譽稱號。
濟三礦依托省級“三級安全培訓機構”作用,製定80項教育培訓管理製度和15項實習基地01manbetx
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,嚴格教學管理,實行教考分離,嚴把教案關口,提高了培訓質量,實現了“理論考試、實踐操作、學員管理”、“三位一體”培訓模式和“教”、“學”、“練”同步;圍繞現場條件和專業工種人員素質情況,堅持教、學、考、評“四統一”,突出衝擊地壓防治、一通三防等重點、關鍵環節,發揮區隊、班組“四五級聯動”,組織職工學習新技術、新工藝、新裝備知識,提高全員安全法律法規意識。
針對不同時期礦井實際情況,濟三礦聘任了采、掘、機、運、通各專業兼職教師,分班次、分地點進行了現場培訓、現場施教和抽考,確保了安全教育培訓的針對性和實效性,不斷提高了職工現場實際操作技能和隱患辨識能力;開展區隊自教自警為主的02manbetx.com
案例教育活動,采取多種形式深入吸取全國特大安全02manbetx.com
和兄弟單位02manbetx.com
,進行警示再教育,增強安全警惕性、自主保安意識和處置能力。
濟三礦充分發揮區隊、班組安全培訓主陣地的作用,以“每日一題、每周一課、每月一考、每季一評”為主要形式,把班前會變成“學習傳達會”、“ 隱患預想會”、“案例警示教育會”、“ 現場問題剖析會”、“01manbetx 措施學習會”,幹部職工安全意識、危機意識明顯增強,崗位工種應知應會安全基礎知識、01manbetx 措施掌握更加牢固,安全隱患辨識、處置能力,防災、自救能力,規範操作技能明顯提高,促進了礦井安全生產健康穩定發展。