領導幹部在創先爭優活動中當好“三個角色”
作者:匿名網友
2010-11-18 23:05
來源:www.dukashe.com
在創先爭優活動當中,冀中能源峰峰集團物資供銷分公司黨委充分發揮黨員領導幹部的組織優勢和政治優勢,當好“宣傳隊、收音機、播種機”,把創先爭優活動開展成職工得實惠、企業見效益的滿意工程。
當好“宣傳隊”,引導正確輿論。發揮黨員幹部理論水平高、信息渠道廣、協調能力強的優勢,原汁原味、原原本本地向職工群眾宣傳企業的近期目標和“十二五”遠景規劃,通報企業創先爭優活動的進展情況,宣傳和引導正確的社會輿論,做好職工群眾的思想政治工作,夯實群眾基礎。
當好“收音機”,把握企情民意。要始終把促進企業發展,維護職工利益作為領導幹部的責任,了解企業發展過程中遇到的難點問題和職工群眾所關心的問題,及時掌握職工群眾對創先爭優活動的看法、
評價。紮實開展“基層調研”活動,在深入基層中發現苗頭性、傾向性問題,要有針對性地解決切實維護職工群眾的切身利益。
當好“播種機”,共建和諧企業。領導幹部要以身作責,對創先爭優活動聯係點單位,要擠時間去指導和幫助理清發展思路,解決努力在推動企業科學發展上下功夫,在推動組織建設創先爭優上下功夫,在推動作風建設創先爭優上下功夫,在推動廉政建設創先爭優下功夫,形成全體動員的創先爭優的生動、和諧局麵,促進創先爭優活動步入良性循環。
此文章是使用(
中國
煤礦
安全生產網)匿名投稿係統投稿
上一篇:
陶二礦多措並舉治“雙突”