國電老公營子煤礦選運區打好“三張牌”
作者：劉井林
2010-11-23 08:16
來源：www.dukashe.com
國電老公營子
煤礦選運區打好“三張牌”
針對職工
安全素質不均衡的狀況，選運區實施“大培訓”工程，采取強製性的施教手段，實行各類人員培訓準入
製度，要求
安全應知應會知識人人過關。規定對特殊工種未取得
安全資格證，新工人、轉崗人員未經安全培訓及考核不合格的一律不準上崗作業。同時分階段、分層次、分工種製定並實施培訓
計劃，對不同
文化程度和安全素質職工采取不同培訓方式，提高全員安全素質。定期組織對電工，鉗工，調度絞車裝車工，推土機，鏟車司機等進行培訓考試，每月進行一次抽考，每次抽考人員占單位職工總數的30%，凡考試不及格者對其作出相應經濟處罰，並安排參加第二次補考，仍不及格者待崗學習。
建立隱患排查整改的閉合治理
製度，做到小隱患現場改、大隱患限期改，使隱患整改率達98%。在隱患排查上，做到“三個結合”，即定期檢查與動態檢查結合、綜合檢查與專項檢查結合、一般檢查與隨機抽查結合，使隱患排查逐步實現了全方位、全過程、全覆蓋。
現場
管理始終是安全工作的重點。選運區對
班組
管理人員都作了硬性規定。實行現場三班麵對麵交接班，班中執行“勤走、勤看、勤說、勤查”的“四勤”帶班巡查規定，並在每班開工前開展整個環境的“手指口述”安全確認，對班中個人操作監督糾正；職能主管技人員下移服務重心，到工作現場指導、幫助解決安全生產中的實際問題；隊長班長必須在班後會書麵交接，做到管生產必須先管安全，時刻牢記自己的安全職責
劉井林 徐靜
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