國電集團平莊煤業鐵路運輸部開展員工有獎問卷調查

國電集團平莊煤業鐵路運輸部開展員工有獎問卷調查

（通訊員 李福祥）為全麵客觀準確地了解和掌握廣大員工思想動態，提高員工的工作積極性，進而完善運輸部各方麵管理製度，達到以人為本，問計於民，順應民意，和諧發展的目的。近日，國電集團平莊煤業鐵路運輸部開展了員工有獎問卷調查。

此次有獎問卷調查，主要是了解廣大員工思想狀況，發現員工關注的問題，掌握員工的心聲，為運輸部的改革發展和領導的決策提供信息。調查分基本情況和您對單位的意見和建議兩個部分，基本情況以選擇題的方式調查，涉及員工對現有工作的是否滿意、目前的薪酬製度存在的問題、自己的能力是否得到充分的發揮、是否有必要參加培訓等20個問題。問答部分的調查，涉及員工對目前工作狀況的滿意程度、對運輸部今後發展的意見和建議、對員工個人今後發展的方向和願望、對運輸部安全生產和質量標準化工作的意見和建議、對部班子和各段（科）工作的意見和建議、對部機關和各基層機關工作的意見和建議、對黨建思想政治工作的意見和建議、對工會和基層班組工作的意見和建議、對平煤公司今後發展的意見和建議等九個方麵共49個問題。

廣大員工都從自身的工作崗位和自身的利益出發，積極配合，認真詳實地填寫問卷調查，為運輸部的發展出謀劃策。此次問卷調查共有69個問題，采用單項選擇和問答的方式，共計發放1064份，收回1034份，收回率達97%。通過問卷調查，充分地了解了員工真實想法，為加強管理提供了依據。該部還將對好的意見和建議給予一定的物質獎勵。