綜采隊6S本職業行為考核規定
作者：佚名
2011-01-06 19:58
來源：本站原創
綜采隊6S本職業行為考核規定
為提高員工日常的文明行為規範，逐步養成良好的職業文明，我
們以整理、清潔、準時、 標準化、 安全、素質為指標、建立6S基本
職業行為考核細則，每班以上述六項指標為基礎，對員工進行打分。
最後形成全月平均分，做為員工工分核算係數，即員工全月結算工分
X6S基本職業行為月平均分／100=員工實得工分。
附：6S基本職業行為養成考核細則。
為提高員工日常的文明行為規範，逐步養成良好的職業文明，我
們以整理、清潔、準時、 標準化、 安全、素質為指標、建立6S基本
職業行為考核細則，每班以上述六項指標為基礎，對員工進行打分。
最後形成全月平均分，做為員工工分核算係數，即員工全月結算工分
X6S基本職業行為月平均分／100=員工實得工分。
附：6S基本職業行為養成考核細則。
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