玉華礦采取積極措施保障節日期間安全生產
銅川礦業玉華煤礦進入二月份以來，在深入學習公司、礦黨政“三會”文件精神的基礎上，認真謀劃生產布局，積極克服地質條件複雜等困難，下大力氣開展好原煤生產。
按照礦業公司統一安排，礦出台了春節保勤工作通知，在確保安全生產和完成原煤生產任務等標準的前提下，對采煤一線職工、井下輔助職工和地麵職工分別按照每人每天60元、50元、40元進行獎勵，極大地鼓舞了職工生產士氣；礦黨政領導在春節期間放棄休息，跟班指揮現場生產，對發現的安全隱患等問題就地解決，一班未能處理完的問題就在下一班領導對手交接班時進行說明，仔細叮囑注意事項，使生產現場出現的各種隱患能及時有效得到解決，堅定了全礦幹職齊心協力、攻堅克難的信心和勇氣；礦安質、生產等部門按照年初計劃，進一步加強了礦井質量標準化管理，製定了行之有效的檢查考核製度，重點做好生產係統的管理，特別是通風係統的優化完善，給礦井正常生產創造良好的環境；為規範員工行為落實，促進機關部門的管理人員思想作風、工作作風的轉變，使基層單位工作順利展開，礦黨委大力開展創建學習型科室和“創先爭優”活動，促進了幹部職工學政治、學業務、學管理的積極性和能動性，使機關管理幹部能積極深入礦井一線，努力建功立業、奮發有為，同時也為做好礦機關各部門績效考核等措施的落實與執行打下堅實的基礎；為進一步加強企業宣傳思想工作，促進職工隊伍的穩定，礦黨群等部門在春節前後分別到各單位開展廣泛深入的職工思想動態調研、職工座談會，積極通過簡報、宣傳欄、圖片展等形式大力加強職工隊伍穩定的觀念引導，加強礦山生產、生活環境的宣傳，形成強大的政治宣傳氛圍，促進職工隊伍的穩定。
二月份以來，玉華煤礦上下凝心聚力，團結拚搏，不僅出色地完成了春節期間的電煤供應，而且以優異的成績為礦業公司實現全年原煤生產奮鬥目標奠定了良好的基礎。
