“三違”返獎，給力安全管理杠杆
作者：王偉
2011-03-04 15:25
來源：本站原創
“三違”返獎，給力
安全
管理杠杆
機械執行對“三違”人員罰款的 管理辦法，難以避免教育 管理與冷漠罰款兩張皮的現象，閆布 煤礦落實“三違”人員罰款返“獎”製，破解了這種格局，經過培訓再上崗的“三違”人員，能用 安全思想約束行為，並能長期遵章操作，杜絕“三違”，根據公平、合理、可操作的細則，可以返還“三違”罰款，巧借激勵與鞭策的“懷柔”支點，加大 安全 管理的杠杆，著眼於長期繃緊 安全弦，有效抵製了“三違”。
作者 王偉
機械執行對“三違”人員罰款的 管理辦法，難以避免教育 管理與冷漠罰款兩張皮的現象，閆布 煤礦落實“三違”人員罰款返“獎”製，破解了這種格局，經過培訓再上崗的“三違”人員，能用 安全思想約束行為，並能長期遵章操作，杜絕“三違”，根據公平、合理、可操作的細則，可以返還“三違”罰款，巧借激勵與鞭策的“懷柔”支點，加大 安全 管理的杠杆，著眼於長期繃緊 安全弦，有效抵製了“三違”。
作者 王偉
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