黨員“創先爭優”文明月裏敢“亮劍”

黨員“創先爭優”文明月裏敢“亮劍”
埠村煤礦黨員在“創先爭優”活動中，緊緊圍繞安全生產、礦區和諧穩定為中心工作。立足於“安全文化示範化礦井、改變井下工作環境、提高工作效率，節約降耗、文明生產”的工作思路，牢固樹立“以人為本、一切工作為職工著想”的理念，開展“亮旗幟、亮承諾、亮身份”的“亮劍”行動。
黨員們在工作崗位“亮”出自己身份，踐行自己諾言。處處以安全生產為中心，發揮黨員先鋒模範帶頭作用，現場那裏有不安全隱患、那裏需要急需解決問題，就有共產黨員的身影，顯現他們風采。通風二隊黨員翟以輝在班組就是一盞燈，照亮班組的角角落落，關心職工、體貼職工，發現職工情緒有異常，就頂靠做工作，家庭有什麼困難，就組織班組人員幫助解決。但是，為了安全生產，他有“鐵石般心腸，”罰款處理毫不手軟，3月2號劉全海在4412皮帶道施工前沒有執行“手指口述”安全確認，當場對劉全海進行批評教育，上井後還罰了50元錢，並讓他在班前後上做了檢查。他帶領的班組，在安全生產、工程質量、和諧文明都領先全區前茅，被區隊評為優秀班組長，他也被評為班組管理專家。
區隊班子在抓堡壘、樹旗幟、提素質、帶隊伍活動中，“亮”出旗幟，推動文明月的工作。班子，以先進黨組織為目標，抓好區隊班子建設工作，在全礦職工做出表率，樹立一麵旗幟。東區工一隊班子很抓了現場工程質量，改變現場工作環境，使102采區變成安全文化示範化礦井標準，成為埠村煤礦安全示範化礦井亮點工程，也為全礦區隊班子管理樹立一麵旗幟。
幹部“亮”承諾。全礦幹部處處以職工利益為重，傾聽職工心聲，解決職工實際困難，以服務職工的核心價值觀為理念。幹部組織黨員開展義務勞動，為職工辦好事、辦實事，全礦形成了濃厚的活動氛圍。礦領導為了落實承諾，改善職工工作和生活環境，投資裝修五星級職工宿舍，宿舍內安裝了空調和液晶電視，為井下職工每人配備了保溫水壺，職工在井下隨時都能喝上熱水。在職工餐廳安設了熱水器，方便了職工喝水，提高食堂的飯菜質量，保證職工上井有可口飯菜。給職工創造了共同娛樂場所，增設了乒乓球室、閱覽室，定期對閱覽室書籍更換，方便了職工業餘時間學習充電的機會，井下改變工作環境，粉刷巷道，硬化路麵，設置了休息室，改變通風防塵設施，建設了一個安全文化示範化礦井，改變了以前井下髒亂差的問題。
全礦黨員幹部，在文明生產月活動中，亮出自己身份、亮出承諾、亮出旗幟，拉近了幹部職工距離，使企業更加穩定和諧發展。
通風二隊：龔學坤
聯係地址：淄博礦業集團有限責任有限公司埠村煤礦
通風二隊