小牛煤礦安全培訓中心崗位責任製

小牛 煤礦 安全培訓中心崗位責任製
第一節 安全培訓中心主任崗位責任製
1、 認真貫徹執行黨和國家職工教育方針，及時傳達上級指示精神。
2、 結合礦生產經營情況，製定礦員工培訓、學習 計劃，並付諸實施。
3、 搞好兼職教師的聘任 管理工作，加強兼職教師隊伍建設，並根據有關要求解決好兼職教師教學補助、教具教材等相關事宜。
4、 大力支持廣大員工積極參加各類成人 文化學曆教育報名考試工作，努力改善他們的學習條件，創造良好的學習環境。
5、 不斷 總結經驗，推廣先進培訓辦法和經驗，努力提高培訓效果。
6、 強化部門業務工作，完成領導辦的各項任務。
第二節 培訓教師崗位責任製
1、 編製實施職工培訓 計劃，認真執行上級有關職工培訓的 法律 法規和工作規範，保證培訓質量，落實培訓要求。
2、 負責全礦各類培訓，做到有 計劃、有布置、有落實。
3、 強化 安全意識，嚴格 安全培訓 製度。重點抓好井下采掘、井下特殊工種和地麵特殊作業人員的技術培訓，堅持先培訓後上崗，特殊工種執證上崗。
4、 搞好考核和工種發證，經常深入，檢查落實各崗位人員的業務素質。
5、 搞好培訓期數，人數的統計，為領導提供準確數據。
6、 做好各種培訓資料收集、整理、建檔工作，做好培訓過程規範，各種資料齊全。