達竹小河嘴煤礦工會開展工會會員評家活動
日前，達竹公司小河嘴煤礦工會專門以文件形式發出通知，在全礦8個基層區隊全麵開展工會會員評家活動，提升該礦職工“四小家”建家水平。
該礦工會對此次會員評家活動內容做出了明確的規定：一是安全之家保平安。評議內容為深入開展安全宣傳教育活動，群監組織、女工、家屬安全協管組織建立健全，安全規章製度完善，安全效果較好；二是民主之家凝人心。議內容為民主管理製度建立健全，民管會組織機構規範完善，民主管理工作的主要內容清楚明白，節餘工資管理規範合規，區隊雜費開支不突破規定，其它有關民管製度落實較好；三是技能之家強素質。評議內容為職工培訓經常開展，師帶徒活動效果較好，群眾性合理化建議、技術革新、技術協作、技術攻關、技術創新等活動有序開展，“三節兩降一減少”活動得到實施，區隊安全競賽有明顯效果，班組建設和班組競賽活動得到加強；四是和諧之家增活力。評議內容為區隊工會、民管、群監、女職工、家協等組織健全，職工入會率達100%，區隊班子團結，本區隊年度建家計劃征得會員認可並很好地組織落實，組織開展好每周安全學習和班前會，安全規章製度、各類工作台帳是否健全完善，建立職工興趣小組、文體活動廣泛開展，深入開展家訪和慰問活動，建立互助儲金小組，互幫互濟開展較好，職工法製觀念較強，職工隊伍穩定。
為確保會員評家工作落到從實處，該礦工會印製了專門的《會員評家測評結果報告表》和《會員評家測評表》，並規定：“職工四小家”建設總分為100分，其中會員民主評議占到40%，“職工四小家”建設工作考核實行月度考核，會員評議“職工四小家”工作必須由各區隊分工會主席主持，必須有三分之二以上的會員參加。評議期間，區隊分工會主席必須就上年5月至今年4月期間的“職工四小家”建設工作向本單位全體會員報告，會員采取無記名投票方式按照滿意、基本滿意、不滿意3個標準對區隊“職工四小家”建設工作進行民主評議。
