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宏聖公司圍繞“五個載體”推進“創先爭優”

作者:劉會芳 2011-04-21 13:12 來源:宏聖公司

今年以來,宏聖公司以貫徹落實晉煤集團“兩會”精神為契機,緊緊圍繞生產經營、項目建設、安全穩定、服務民生、提升黨建五方麵工作,深化、細化“創先爭優”活動,使“創先爭優”真正成為企業轉型跨越發展的有力保障,

圍繞生產經營“創先爭優”宏聖公司把“創先爭優”活動與年度方針目標和階段性重點工作、中心工作融為一體,充分發揮黨組織“參謀、服務、保證”作用,為企業各項決策及工作落實保駕護航。深入開展黨員科技攻關小組、黨員突擊隊、黨員優質工程號等活動,動員廣大黨員在推進科技創新、完成重點任務上創先進、爭優秀。

圍繞項目建設“創先爭優”宏聖公司將確定的重點項目,分解落實到牽頭領導、推進單位(責任部門),明確項目進度以及目標要求,構建“一個項目、一名領導、一個推進單位(部門)、一項考核製度、一套獎懲措施”重點項目推進機製,發動黨員幹部在項目建設上爭當“攻堅先鋒”。

圍繞安全穩定“創先爭優”。宏聖公司把安全穩定作為“創先爭優”活動的著力點,黨政工團齊抓共管,嚴控安全、治安、消防重點,嚴控薄弱環節,狠抓安全隱患排查,堅持安全幫教不斷線,持續推進安全服務,築牢安全防線,維護企業安全穩定大局。

圍繞服務民生“創先爭優”。宏聖公司堅持把民生問題擺在發展的突出位置來抓,認真傾聽職工群眾所盼,準確把握職工利益訴求,強化人文關懷,主動解決民生問題,切實解決好一線職工的生產生活問題,使員工全身心投入到安全生產工作中,在促進職工群眾得實惠上創先進、爭優秀。

圍繞提升黨建“創先爭優”。宏聖公司持續引深黨建“四五六”創建活動,按照“五個保證”要求,即健全的組織保證、必備的人員保證、完善的製度保證、特色的工作保證、規範的基礎資料保證,進一步強化黨建基礎。

(編輯:牛君麗  責任編輯:郭穎)

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