黃陵二號煤礦順利通過“五精管理示範礦”驗收
作者:王秋莎 馮巨
2011-05-11 00:16
來源:www.dukashe.com
5月7日,中煤政研會評審組對黃陵二號
煤礦進行五精
管理樣板礦驗收,並召開彙報會。中煤政研會會長田淮俊、顧問馬德慶、副秘書長李演珍、處長徐騰生、黃陵礦業公司黨委書記宋老虎、政研會會長閆勃、黨工部部長梅方義,二號
煤礦總經理梁平、黨委書記齊安民等出席會議。
專家組一行參觀了3D影院、企業 文化展廳、百米 文化長廊、井口候車室、信息站和主驅動機房,先後對地麵和基層區隊通過實地察看、聽取工作彙報、觀看崗位描述、翻閱相關資料、現場談話等方式進行檢查指導。
黃陵二號 煤礦是一座年生產能力700萬噸的精幹高效、朝氣蓬勃的大型現代化礦井。近年來,二號煤礦緊密結合礦井生產實際,大力推行“五精” 管理,在崗位精細化 管理、職工基本功修煉、品牌員工建設、精準質量管理等方麵不斷拓展深化,有力地促進了 安全生產等各項工作。一是企業管理全麵升級。自2011年實行崗位價值精細化管理以來,累計節約材料費150.68萬元,轉化工資75.34萬元,達到了 安全生產、崗位增值、企業增效、員工增收的目的;二是生產效率和經濟效益快速發展。通過楷模、榜樣的示範帶領作用,營造了“身邊有榜樣,學習有目標”的濃鬱氛圍,先後創出各類第一、打破各種記錄20餘項,“梁平煤質控製法”僅去年,就為公司創造經濟效益超過6億元。三是 安全管理理念得到升華。職工 安全責任意識和安全生產技能明顯提升,各項 安全管理 製度和配套 措施更加完善,安全生產形勢持續穩定好轉,安全生產突破兩周年。四是有效地提升了職工的綜合素質。工作環境持續刷新、日常管理精細要求和嚴格考核,使職工養成了規範的作業行為習慣,自身文明形象有了明顯改觀,整體素質得到明顯提高。2010年,黃陵二號煤礦先後榮獲了“全國煤炭係統企業 文化示範礦”、“全國文明礦井”、“國家一級安全高效礦井”等多項榮譽稱號。
最後,專家組對黃陵二號煤礦五精管理工作給予了充分肯定,認為,二號煤礦吸收了最優秀的 科技成果和現代 文化,在五精管理工作上真正做到了認真踏實,步步到位。希望能夠將五精管理進一步深化,把二號煤礦打造成為全國五精樣板礦中的精品。(王秋莎 馮巨)
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專家組一行參觀了3D影院、企業 文化展廳、百米 文化長廊、井口候車室、信息站和主驅動機房,先後對地麵和基層區隊通過實地察看、聽取工作彙報、觀看崗位描述、翻閱相關資料、現場談話等方式進行檢查指導。
黃陵二號 煤礦是一座年生產能力700萬噸的精幹高效、朝氣蓬勃的大型現代化礦井。近年來,二號煤礦緊密結合礦井生產實際,大力推行“五精” 管理,在崗位精細化 管理、職工基本功修煉、品牌員工建設、精準質量管理等方麵不斷拓展深化,有力地促進了 安全生產等各項工作。一是企業管理全麵升級。自2011年實行崗位價值精細化管理以來,累計節約材料費150.68萬元,轉化工資75.34萬元,達到了 安全生產、崗位增值、企業增效、員工增收的目的;二是生產效率和經濟效益快速發展。通過楷模、榜樣的示範帶領作用,營造了“身邊有榜樣,學習有目標”的濃鬱氛圍,先後創出各類第一、打破各種記錄20餘項,“梁平煤質控製法”僅去年,就為公司創造經濟效益超過6億元。三是 安全管理理念得到升華。職工 安全責任意識和安全生產技能明顯提升,各項 安全管理 製度和配套 措施更加完善,安全生產形勢持續穩定好轉,安全生產突破兩周年。四是有效地提升了職工的綜合素質。工作環境持續刷新、日常管理精細要求和嚴格考核,使職工養成了規範的作業行為習慣,自身文明形象有了明顯改觀,整體素質得到明顯提高。2010年,黃陵二號煤礦先後榮獲了“全國煤炭係統企業 文化示範礦”、“全國文明礦井”、“國家一級安全高效礦井”等多項榮譽稱號。
最後,專家組對黃陵二號煤礦五精管理工作給予了充分肯定,認為,二號煤礦吸收了最優秀的 科技成果和現代 文化,在五精管理工作上真正做到了認真踏實,步步到位。希望能夠將五精管理進一步深化,把二號煤礦打造成為全國五精樣板礦中的精品。(王秋莎 馮巨)
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