職業衛生安全檢查和隱患排查製度

職業衛生 安全檢查和隱患排查 製度
1、職業衛生 安全檢查的主要任務是進行危害識別，查找不 安全因素和不 安全行為，提出消除或控製不安全因素的方法和糾正不安全行為的 措施，增強職工的職業衛生安全意識，杜絕違章指揮、違章作業等現象的發生，及時消除職業衛生 02manbetx.com 隱患，確保員工身心健康和安全。
2、職業衛生安全檢查的依據是國家有關職業衛生的 法律、 法規、規章、 標準及政府、上級部門和本單位有關職業衛生安全的各項規定、 製度等。
3、職業衛生安全檢查主要包括 管理檢查和現場檢查兩部分。
（1） 管理檢查主要內容：
① 檢查各級領導對職業衛生安全工作的認識，各級領導班子研究職業衛生安全工作情況的記錄、會議記要等。
② 職業衛生安全責任製、 管理 製度等修訂完善情況；各項 管理 製度落實情況等。
③ 檢查各級領導和管理人員的職業衛生安全 法規教育是否達到要求；檢查員工的職業衛生安全意識、知識教育，以及特殊作業的 安全技術知識教育是否達標。
（2）現場檢查主要內容：
① 檢查作業場所的工作條件是否符合職業衛生的相關 標準、規範，是否存在職業衛生 02manbetx.com 隱患。
② 檢查單位各級機構和個人的安全生產責任製是否落實，檢查員工是否認真執行各項職業衛生 安全管理製度和 01manbetx 01manbetx 。
③ 檢查生產、檢修、施工等直接作業環節各項職業衛生安全保證 措施是否落實。
4、職業衛生安全檢查分為外部檢查和內部檢查。外部檢查是指按照國家職業安全衛生 法規要求進行的法定監督、檢測檢查和政府部門組織的安全督查，內部檢查是上級主管單位、本單位根據生產情況開展的 計劃性和臨時性自查活動。
5、內部檢查主要有綜合性檢查、日常檢查和專項檢查等形式。
（1）綜合性檢查綜合性安全檢查是以落實崗位安全責任製為重點，各部門共同參與的全麵檢查，每月組織一次。
（2）日常檢查日常檢查包括 班組、崗位員工的交接班檢查和班中巡回檢查，以及單位領導和職業衛生 安全管理人員的經常性檢查。各崗位應嚴格履行日常檢查製度，特別應對關鍵裝置要害部位的危險源進行重點檢查和巡查，發現問題和隱患，及時報告有關部門解決，並做好記錄。
（3）專項檢查專項安全檢查包括季節性檢查、節日前檢查和專業性安全檢查。
① 季節性檢查是根據各季節特點開展的專項檢查。如夏季的防暑降溫、冬季的防煤氣中毒、防凍等檢查。
② 節日（五一、十一、元旦、春節）前檢查主要是應對節日幹部、檢維修隊伍值班安排和原輔料、備品備件、應急 預案落實情況進行重點檢查。
③ 專業性檢查主要是對職業衛生安全裝備、監測儀器、危險物品等分別進行的專業檢查，及在裝置開、停工前、新裝置竣工及試運轉等時期進行的專項安全檢查。
④ 新裝置試車前檢查。
6、檢查人員職責為：
（1）製止違章指揮、違章操作、違反勞動紀律者。
（2）檢查隱患及防範 措施和治理情況。
（3）對施工、檢修情況進行檢查。
（4）監督、檢查 管理製度貫徹落實情況。
（5）其它方麵。
7、單位檢查人員權限：檢查人員對本單位各部門的職業衛生安全工作有權發出《隱患通知單》，並限期處理。各部門必須在通知單規定的時間內處理，並將通知單及處理結果情況反饋給職業衛生管理部門。
（1）對違章人員按《職業衛生獎懲管理規定》進行懲處，並將檢查情況報送職業衛生管理部門。
（2）對嚴重違章的個人可下令停止工作，交由所屬部門進行停工再教育。
（3）對違章的施工、檢修人員進行警告、教育，並按《職業衛生管理獎懲規定》懲處。
（4）對嚴重違章和違反職業衛生 安全管理規定的，填發《停工整頓通知單》，責令其停工整頓，並可同時進行經濟處罰。
8、職業衛生安全檢查應依據充分、內容具體，必要時編製職業衛生安全檢查表，科學、規範地開展檢查活動。
9、檢查時應認真填寫檢查記錄，做好檢查 總結，並按要求報主管部門。
10、被檢部門對查出的問題應立即落實整改，暫時不能整改的項目，除采取有效防範 措施外，應納入 計劃，落實整改。
11、對隱患和問題的整改情況，應進行複查，跟蹤督促落實，形成閉環管理。
12、對未按要求開展專業和專項檢查的各部門及車間，將予以通報曝光，並與經濟責任製考核掛鉤。
13、對非本單位原因造成的職業衛生 02manbetx.com 隱患，不能及時消除或者難以消除的，應當采取必要的 安全措施，單位應立即向有關部門書麵報告，予以解決。