冀中能源峰峰集團萬年礦運輸區工會開展班組建設 “五到位”活動

冀中能源峰峰集團萬年礦運輸區工會開展 班組建設 “五到位”活動

本網訊 冀中能源峰峰集團萬年礦運輸區工會結合自身隊伍實際，創新隊伍 管理建設，采用 班組 安全生產組織“五到位”，即：生產組織實施到位、 安全 管理落實到位、成本控製執行到位、質量把關責任到位、隊伍穩定創收到位的長效考核機製，用來提高隊組長的綜合 管理能力，激勵廣大員工立足崗位學技術，創新思維提本領，為該區全麵實行 安全生產經營目標作貢獻。
活動采用百分製的考評方式，每季度對運輸 班組進行一次全方位的考核，考核分數在 90分以上，含90分定為優秀 班組，考核分數在80分以上，含80分定為合格班組，考核分數在80分以下定為不合格班組，並把考核結果納入該區創先爭優 管理台帳，年底進行總評。該區提出相應的資金給以獎勵，年底向礦創先爭優領導小組推薦，總評為合格班組的工區給以幫助、補課並及時跟上，總評定為不合格班組的，工區將實行相應的資金處罰，並批評教育，定期整改，定時趕上。通過“五到位”分項考核機製，用來促進和完善運輸區班組建設，促使該區班組建設效能化。
（王廣友）