冀中能源峰峰集團小屯礦規範行為保安全

集體升入井、“雙述”（手指口述安全確認、崗位描述）是搞好安全行為規範的必要保證。進入7月份以來，小屯礦繼續加大集體升入井、“雙述”的工作力度，進一步規範人的安全行為。

該礦要求各單位製定了集體升入井、“雙述”自主管理製度，強化自主考核，抓兩頭帶中間。班組長、跟班領導帶頭搞好集體升入井和“雙述”，職工不集體升入井、不會“雙述”，除對本人進行處罰教育外，還要追究班組長、跟班領導的自主管理責任。

一是在集體升入井上，該礦繼續推行“三級四步”預控預報“六項薄弱”管理法。在各生產頭麵設立集體升入井集合點，井口信息站建立集體升入井違規登記本，安監員、值班人員按照《集體升入井管理規定》進行檢查、03manbetx 、處罰。

二是在“手指口述”上，要做到班前、班中、班後三確認，安監員、跟班領導在現場提醒、引導安全確認。“手指口述”結合崗位操作程序進行動態確認，並把每班停產20分鍾安全確認落實到過程中，真正把風險辨識危險預控落實到現場，以過程保證結果，以落實保證安全。

三是在“崗位描述”上，做到了崗位有標準，內容均上牆，個人會描述，班組嚴考核。區隊領導與職工結對子，開展“五單”訓練，勤問勤考，使職工做到了必知必會。機關科室對包保單位的“崗位描述”進行考核驗收，職能部室注重井下聯查不斷線，形成全壓態勢不放鬆。