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XX煤礦安全管理條例

作者:佚名 2011-07-11 14:08 來源:本站原創

安全管理條例
第一章 總 則
第一條 為貫徹執行黨和國家“安全第一、預防為主”的安全生產方針及神火煤電公司《安全生產管理規定》精神,保障職工生命安全和身心健康,保護國家財產不受損失,保證煤礦生產建設的正常進行,結合本礦安全生產的實際,特製定本條例。
第二條安全管理必須貫徹執行以下基本原則:
1、管生產必須管安全的原則;
2、專管群治、全員管理的原則;
3、安全管理02manbetx.com 否決的原則;
4、管理、裝備、培訓並重原則;
5、“三同時”與“四不生產”原則;
第三條 認真落實“任何事情都不能衝擊安全,任何時候都不能放鬆安全,任何地方都不能忽視安全,任何人都有責任搞好安全”的安全生產準則。
第四條 積極推廣新技術、新工藝、新材料、新設備,改善安全設施和裝備,努力創造良好的生產作業環境。
第五條 黨、政、工、團齊抓共管,業務部門盡職盡責,共同參與安全管理,實現安全管理正規化、規範化、和科學化。
第六條 積極推進礦井質量標準化建設,努力提高職工安全意識,營造良好的安全管理環境。
第二章 安全生產責任製
第七條 各級行政正職是本單位安全生產的第一責任者,各級行政副職對分管業務的安全工作負責。其安全生產責任是:貫徹執行黨及政府和本企業的有關安全生產的方針、政策、法令、製度,認真貫徹“管生產必須管安全的原則,做到在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作;負責本單位職工的安全技術培訓,提高職工安全技術素質。
第八條 職能部門的安全生產責任製:必須確保所管轄業務範圍的安全生產,並對所管轄業務保安工作的開展進行規劃、指導、服務、協調、檢查和監督。
第九條 專職安全部門的責任:當好礦領導在安全生產方麵的助手、參謀,協助礦領導做好安全生產各個方麵的管理和作業場所的檢查與監督,做好02manbetx.com 統計、上報建檔工作。
第十條 區隊長、班組長的安全生產責任是:抓好區隊班組的安全生產,配合領導和專職安全工作人員的管理,把各項製度措施落實到班組;在日常工作中,經常檢查督促工人遵章守紀,遵守安全生產01manbetx 01manbetx 製度,合理使用勞動保護用品,禁止違章指揮,製止違章作業,及時發現各種隱患,遇到不能解決的問題及時上報。
第十一條 作業職工的安全生產責任:對所在崗位的安全工作負責,增強自我保安意識,遵章守紀,勸阻他人不要違章作業,有權拒絕違章指揮。
第三章 安全管理
第十二條 貫徹執行國家安全生產方針、政策、法規法律;貫徹落實安全生產責任製、業務保安製、各工種崗位責任製。
第十三條 建立工青婦群眾安全監督協管組織,搞好群眾對安全生產的監督與協管工作。
第十四條 嚴格執行02manbetx.com 責任追查和重獎重罰製度,建立02manbetx.com 的報告、搶救、調查處理程序和03manbetx 、統計建檔製度,及時總結安全生產經驗、事故教訓和事故的發生規律。
第十五條 領先科技進步,走科技保安之路。
第十六條 製定年、季、月職工培訓計劃,積極開展安全技術培訓工作。
第十七條 必須對危害礦井安全的“五大自然災害”(水、火、瓦斯、煤塵、頂板)及其它事故隱患,采取強製性預防措施
第十八條 嚴格執行無措施不準施工的管理製度
所有施工項目,包括新開工程、複工、貫通、檢修、燒焊、安裝、巷修、瓦斯排放、鋪道及臨時工程等都要有相應的專項措施,並交有關單位及主管礦領導審批才能施工,否則一律不準施工。
第十九條 各采掘工作麵、巷道維修地點,要嚴格執行頂板管理製度及敲幫問頂製度;在進行永久支護以前必須進行臨時支護,嚴禁空頂作業。
第二十條 嚴格執行停送電管理製度。停電要有計劃,緊急情況要立即報調度室、安檢科、機電科及礦領導,停電後要掛停電牌並專人看管;停送電要持調度室、機電科簽發的操作票,送電前要檢查送電範圍內的瓦斯含量,當瓦斯超限或其他情況不允許送電時要禁止送電,及時報調度室,並采取措施進行處理。
第二十一條 嚴格執行放炮管理製度。放炮員對領取保管雷管炸藥、作炮頭、聯線、放炮等負責;班長負責清點人數、設置警戒;放炮必須具備放炮牌,拉線、吹哨後,放炮員最後離開放炮地點;處理瞎炮要按01manbetx 執行,跟班隊長、班長可協助放炮員進行工作,安檢員對放炮全過程進行監督。 
第二十二條 嚴格執行斜巷運輸管理製度。上齊斜巷運輸安全防護裝置,擋車杠、防跑車擋車器、躲避洞、紅燈信號、保險繩、正規銷子鏈壞、絞車穩固設施、鋼絲繩檢記錄等必須齊全完好,禁止超掛車,禁止超速行駛,禁止放飛車。斜巷人行道要保證暢通無阻並嚴格執行“行人不行車,行車不行人”的管理規定。
第二十三條 禁止機電設備帶病運轉,機電設備各種保護防護裝置要齊全有效,機電維修檢修人員實行包機負責製。
第二十四條 所有特殊工種、專業技術工種、崗位工都必須經過專業技術培訓經考試合格後辦理有效上崗證,方可上崗作業。
第二十五條 井下作業現場必須有跟班幹部現場管理,無跟班幹部不準施工,跟班幹部必須跟班到點,不準提前私自升井。
第二十六條 現場跟班幹部、各崗位工、“安檢”人員、高沼麵的瓦檢員等,要嚴格執行現場交接班製度,交清任務、儀器、設備,交接隱患故障及注意事頂,並填寫現場交接班記錄。
第二十七條 每月定期召開安全生產辦公會,就存在的重大隱患研究措施並落實處理。
第二十八條 由分管礦領導和業務科室科長,負責組織好定期的安全大檢查和專業性安全檢查。
第二十九條 強化現場管理,加大反“三違”力度。各級管理人員要帶頭抓“三違”,凡抓到“三違”,必須以書麵形式報安檢科。
第三十條 搞好質量標準化工作。切實搞好動態達標,營造好的安全環境,以質量標準化保安全。
第三十一條 繼續開展“抓質量、保安全、促生產、增效益、創文明、樹標杆”活動,把安全工作作為重要內容進行考核。
第三十二條 實行安全、質量、機電結構工資製,加大安全、質量、機電結構工資考核力度。
第三十三條 實行安全管理人員包隊製度。承包人員對所包區隊的安全生產管理、隱患排查與整改、安全教育與培訓、安全活動進行監督檢查、指導、引導;區隊安全成果與所承包人的經濟利益掛鉤。
第三十四條 堅持隱患排查和整改製度。區隊每10天必須進行一次全麵的安全隱患排查活動。
第三十五條 對發生的各類事故由分管科室負責追查和處理,人身事故由安檢科負責,機電事故由機電科負責,“一通三防”事故由通風科負責,工程質量事故由生產科負責,生產事故由調度室負責,並嚴格按追查事故“三不放過”原則進行03manbetx 處理。24小時拿出處理意見,報安委會研究決定。
第三十六條 搞好安全宣傳、教育和安全活動,營造良好的安全生產氛圍。 
第三十七條 以科室各類人員組成安全督查小分隊,檢查各工程上崗情況及隱患整改治理情況。
第三十八條 嚴把材料入井使用關。建立設備、材料驗收責任製,消除不合格材料、設備給安全生產造成的隱患。
第三十九條 認真落實安全管理責任製、業務保安製,職工加強自保、聯保、互保。
第四十條 為調動廣大職工參與安全管理的積極性和主動性,實行安全風險抵押金製度。
第四十一條 建立安全專項資金,用於完善安全技措項目、添置安全儀器儀表和用於安全獎勵。
第四十二條 嚴格執行崗位責任製和業務保安製,各業務部門要按照業務範圍抓好安全保證工作。
第四十三條 對重大事故隱患和事故,各區隊和業務部門有責任、有義務及時向調度室、安檢科及礦領導彙報,並采取措施處理,對重大事故隱患實行跟蹤整改彙報製度。
第四十四條 加強“一通三防”管理,保證“一通三防”所需人、財、物的及時到位,嚴格執行《新莊煤礦“一通三防”管理製度》,搞好礦井“一通三防”工作監督檢查,確保礦井安全生產。
第四章 處 罰
第四十五條 對“三違”人員的處罰。
1、有下列情形之一者,給予罰款30—300元:
①違章攜帶炸藥或不按作業圖表打眼者;
②無證上崗作業者;
③未按規定使用通風設施或防塵設施者;
④幹打岩石眼者;
⑤未經管理科室同意,隨意甩掉機電或用其它不合格材料替代保險防護材料者;
⑥工作不負責任,致使施工工程、安裝設備出現故障的責任人;⑦工作期間脫離工作崗位或在本崗睡覺者;
⑧違章指揮而造成事故者;
⑨掘進工作麵未按規定使用臨時支護者;
⑩穿化纖衣服或喝酒入井者。
2、有下列情形之一者,解除勞動合同:
①乘座皮帶、踏溜子、扒乘礦車者;
②有意破壞礦井安全防護與保護設施者;
③斜巷提升放飛車者;
④違章指揮無證人員上崗作業造成事故者;
⑤對敢於負責的安檢員圍攻、毆打或報複者;
⑥工作期間脫離工作崗位或在本崗睡覺,造成二級以上非傷亡事故致他人重傷者;
⑦無視瓦斯管理規定,空班漏檢或弄虛作假者;
⑧私自帶火工品出礦者。
3、一、二項未包含的“三違”,視“三違”性質可比照執行
4、凡“三違”人員,本年度內不得評先晉職,並取消年終獎勵和升級資格。
5、因本人違章造成自己或他人傷害的,視“三違”性質的嚴重程度,賠償自己或他人醫療費的5—30%。
第四十六條 對事故的處罰。
一、輕傷事故(含三級非傷亡事故):
1、罰事故單位5000元;
2、對事故單位班長以上幹部每人罰款300元;
3、衝銷全隊安全抵押金;
4、扣罰安全結構工資5%。
二、重傷事故(含二級非傷亡事故):
1、事故單位正職降職使用(期限半年),當班副職和班長就地免職;
2、罰事故單位10000元;
3、對班長以上幹部每人罰款1000元;
4、衝銷全隊安全抵押金;
5、扣安全結構工資10%;
三、死亡事故(含一級非傷亡事故):
1、事故單位正職及當班副職就地免職。
2、罰事故單位30000元;
3、對班長以上幹部每人罰款2000元;
4、扣事故單位安全結構工資20%;
5、衝銷全礦安全抵押金;
6、業務部門及分管領導按責任大小,給予警告或記過處分;
7、礦領導接受公司處理。
第五章 獎 勵
第四十七條 實現年度無工亡、無一級非人身事故,年底對全礦文明職工給予一定的單項嘉獎。
第四十八條 月度實現安全生產的采掘區隊,給予每位合格職工獎勵40元,輔助區隊每位合格職工獎勵20元。
第四十九條 在電台或報刊上發表安全稿件,地市級每篇獎勵20元,省級每篇獎勵100元,國家級每篇獎勵200元。
第五十條 對及時發現重大安全事故隱患,並采取有效措施積極處理而避免事故發生的,給予200 —2000元獎勵。
第五十一條 事故發生後臨危不懼,積極搶救出遇險人員或避免大的財產損失的有功人員,獎勵500—5000元。
第五十二條 對積極製止、揭發“三違”,並將“三違”者交安檢科處理的,給予20—200元獎勵。
第五十三條 對提出安全合理化建議被采納的,每項獎勵50—500元。
第五十四條 每月對各單位安全活動進行檢查評比,對安全活動舉辦較好的單位給予500—3000元獎勵。
第五十五條 對安全工作作出突出貢獻的集體和個人給予記功和重獎,具體數額有安委會研究決定。
第六章 事故彙報及搶救
第五十六條 執行事故逐級彙報製度。發生輕傷以上事故 及三級非傷亡事故,事故單位行政負責人或相關人員,必須在1小時以內將事故基本情況報告礦調度室、安檢科及礦領導。發生重傷以上事故及二級以上非傷亡事故,礦調度室在接到報告後,要立即報告煤業公司調度室。
第五十七條 礦調度室在接到事故彙報後,要立即通知礦醫院做好醫療救護準備工作,組織人員對災害進行撲滅,對受傷人員進行有效搶救,盡最大努力使災害損失及人員傷亡降到最低限度。
第五十八條 事故發生現場的人員有責任和義務積極進行救災、救護受傷人員,不得臨陣脫逃。
第七章 附 則
第五十九條 本條例所規定的內容如與上級安全文件、指令等不符的,以上級文件為準。
第六十條 本條例未盡事項,安檢科根據具體情況,會同有關部門拿出處理意見,報礦安委會研究裁決。
第六十一條 本條例規定的行政處分和罰款一並執行。
第六十二條 本條例由礦安檢科監督執行。

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