冀中能源峰峰集團薛村礦抽放區工會突出維護職能當好職工的“貼心人”
冀中能源峰峰集團薛村礦抽放區工會突出維護職能作用發揮，為保護、調動和發揮好職工群眾的積極性和創造性，更好地促進了企業的發展，進一步鞏固和加強工會組織和職工之間的血肉聯係，爭當好職工的“貼心人”。
落實職代會職權。全年至少召開四次職代會，加強和完善職代會製度，切實做到單位重大決策必須提交職代會審議，涉及職工切身利益的重大事項必須由職代會討論決定，把五項職權落到實處。按照規範化的要求，實行好票決製，調動職工群眾參政、議政的積極性。
維護職工的生命安全。按照全總“組織起來、切實維權”要求，把維護職工生命安全和健康放在首位，監督安全技術措施落實到位，提高勞動保護水平，力保每名職工在工作崗位上安全健康。在安全宣教方麵：繼續利用職工會、班前會組織開展安全大討論，安全警示教育和安全技術培訓活動，培養職工群眾的“我要安全”理念，提高職工群眾的“我懂安全”技能，強化職工群眾的“我會安全”素質，推動全區安全生產建設的深入開展。
強化區務公開工作。加大區務公開力度，增加工作透明度，維護職工的知情權。每月公開兩期，內容不低於14項，進一步澄清疑惑，化解矛盾，促進穩定。車間工會的各項工作也全程公開，以接受職工群眾監督，贏得職工群眾的理解和信任，推動各項工作順利開展。
嚴格執行雙保合同。堅持每年在職代會上對雙保合同進行修改、續簽一次，並注意加強雙保合同的中期管理，不定期對合同執行情況進行對照檢查，使職工的各項權利和利益得到有效保證。
妥善調解勞動爭議，區工會經職工代表大會表決通過，成立了勞動調解小組，調解職工群眾生產勞動工作中的糾紛和矛盾。
救助慰問貧困職工。區工會還對傷病殘職工、家庭特困職工等建立檔案，每年在中秋和春節兩大節日前派人走訪，給他們送錢送物，使他們時刻感受到工會組織的溫暖。
