冀中能源峰峰集團萬年礦開拓區廣泛開展青工幫教

冀中能源峰峰集團萬年礦開拓區黨支部以深化創先爭優活動為主導，以抓好青工安全思想教育、實現後四個月安全生產為中心，創新安全管理模式，紮實推進“1+ 2 ” 活動的開展。月初，對存在有思想不穩定、安全自保意識差、幹活易毛手毛腳的青工徹底進行摸底排查，建立了“三種人”隱患排查檔案，規範了對安全隱患人“排查、幫教、跟蹤、解除”的幫教閉合管理程序。黨員幹部一人包保兩名屬於“三種人”的青工，及時進行跟蹤幫教，並簽訂幫教合同，實行“1+ 2 ” 全過程跟蹤管理，做到了“排查一個、幫教一個、轉化一個”，最後根據實際幫教情況，認為在幫教期內轉化較好而且沒有重複違章現象的，由幫教人提出申請，支部簽字後方可解除幫教合同，參加正常的施工生產。半月來，幫教青工28人，根除隱患問題33項，為該區後四個月安全生產、實現安全生產年奠定了堅實的基礎。