晴隆縣奔小康煤礦安全生產管理製度

晴隆縣奔小康煤礦安全生產管理製度

目 錄

1、“一炮三檢查”製度--------------------------------------------------------------------------------5
2、大修製度----------------------------------------------------------------------------------------------6
3、井巷行人製度----------------------------------------------------------------------------------------7
4、考勤製度----------------------------------------------------------------------------------------------8
5、安全目標管理及獎懲製度-------------------------------------------------------------------------9
6、工程質量驗收製度---------------------------------------------------------------------------------11
7、人力推車管理製度---------------------------------------------------------------------------------12
8、衝、刷巷道製度------------------------------------------------------------------------------------13
9、安全設備器材檢查、維修管理製度------------------------------------------------------------14
13、鋼絲繩檢測製度-----------------------------------------------------------------------------------15
15、安全風險抵押金製度-----------------------------------------------------------------------------16
16、水害預測預報製度--------------------------------------------------------------------------------17
17、火災預測預報製度--------------------------------------------------------------------------------18
18、隱患報告製度--------------------------------------------------------------------------------------19
20、安檢員工作製度-----------------------------------------------------------------------------------20
22、安全員安全生產管理製度-----------------------------------------------------------------------22
23、瓦檢員安全生產管理製度-----------------------------------------------------------------------23
24、礦領導值班管理製度-----------------------------------------------------------------------------24
25、采掘區隊長安全生產管理製度-----------------------------------------------------------------25
26、一通三防”管理製度-----------------------------------------------------------------------------26
27、管理人員下井帶班製度--------------------------------------------------------------------------27
28、隱患排查製度--------------------------------------------------------------------------------------28
29、用工登記製度--------------------------------------------------------------------------------------29
30、安全監控管理製度--------------------------------------------------------------------------------30
31、瓦斯檢查製度--------------------------------------------------------------------------------------31
32、瓦斯報表審查製度--------------------------------------------------------------------------------32
34、設備入井檢查製度--------------------------------------------------------------------------------33
35、勞動定員核定製度--------------------------------------------------------------------------------34
36、勞 動 用 工 製 度------------------------------------------------------------------------------35
37、機電設備定期停產檢修製度--------------------------------------------------------------------36
39、礦領導下井帶班製度-----------------------------------------------------------------------------37
40、防塵管理製度--------------------------------------------------------------------------------------38
41、檔案安全管理製度--------------------------------------------------------------------------------39
42、安全員現場跟班製度-----------------------------------------------------------------------------40
43、安全教育培訓製度--------------------------------------------------------------------------------41
44、安全檢查製度--------------------------------------------------------------------------------------42
46、安全01manbetx 01manbetx 管理製度--------------------------------------------------------------------------43
47、安 全 辦 公 會 議 製 度-------------------------------------------------------------------------44
49、工程質量監督、管理製度-----------------------------------------------------------------------46
50、隱患排查治理製度--------------------------------------------------------------------------------47
51、02manbetx.com 隱患信息檔案登記製度--------------------------------------------------------------------48
85、采 麵 管 理 製 度-----------------------------------------------------------------------49
86、安全學習製度-----------------------------------------------------------------------------------51
87、安全培訓操作管理製度-----------------------------------------------------------------------52
88、專、兼職教師管理製度-----------------------------------------------------------------------53
89、職教經費的管理、使用製度-----------------------------------------------------------------54
90、學員培訓製度-----------------------------------------------------------------------------------55
91、職工安全培訓檢查和獎勵製度--------------------------------------------------------------57
92、學員培訓跟蹤調查製度-----------------------------------------------------------------------58
93、學員學籍檔案管理製度-----------------------------------------------------------------------58
94、安全目標管理製度-----------------------------------------------------------------------------59
95、事 故 隱 患 排 查 製 度-------------------------------------------------------------------62

“一炮三檢查”製度

一、放炮員必須經有資質部門組織學習考核，並考核合格後報公安局審定，發給爆破作業證的人員擔任，未經培訓考試，無爆破作業證的人員一律不得擔任爆破工作。
二、炮眼布置，打眼深度及裝藥量必須按爆破說明書規定執行，裝藥時必須認真清除炮眼內的煤粉或岩粉、用木質炮棍將藥卷輕輕推入，藥卷之間必須彼此密接，無水炮泥或封泥長度不足的炮眼不準放炮。
三、放炮前安檢員、瓦檢員、放炮員必須互相配合，檢查瓦斯不超限，頂板無異常，撤人站崗到位並檢查無誤後方可進行放炮工作。
四、嚴格執行“一炮三檢查”工作，隻有放炮地點附近20米範圍內風流中的瓦斯濃度小於1%且無局部瓦斯積聚，才準裝藥放炮，如瓦檢員不在現場或未檢查瓦斯嚴禁裝藥放炮。
五、如炮眼內發現異常，溫度聚高聚低。有顯著瓦斯湧出，煤岩鬆散、透老空等情況時，嚴禁裝藥放炮。
六、放炮時必須認真填寫各項記錄，即瓦檢記錄，“一炮三檢”記錄等。
七、放炮後必須認真檢查工作麵現場，確認安全後才能撤出警戒。如存在瞎炮，必須按規定及時處理，不得延誤時間，如當班未處理結束時必須向下班交接清楚。

大修製度

為確保礦井的良性循環生產打基礎、搞好安全生產,避免不必要的影響,特製定本製度。
一、每年必須製定定期對礦井的采、掘、機、運、通進行停產檢修。
二、各項檢修工作必須立項，如實落實，指定專人負責主管，做到不完不放手的原則，專項工程修複完畢後必須組織人員進行驗收，並簽字確保可靠後方可恢複生產。
三、各主管部門必須認真對所檢修的各項目進行巡查，督促檢修到位徹底。
四、每年必須設有專項檢修資金，並嚴格督促專項資金的投入到位，不得隨意把專項的檢修資金挪作他用。
五、在大修期間，不得做與檢修無關的其他生產性工作，以避免對檢修進度和檢修質量的影響。

運輸行人製度


一、在運輸巷道內，嚴禁行人，如需行人時必須走人行道或進如安全硐室，並嚴格堅持“行車不行人、行人不行車”的原則。
二、如提升運輸巷道行人時必須與絞車司機起得聯係，使絞車司機做到心中有數，確保安全提升運輸。
三、謫掛鉤工必須隨時注意提升運輸巷道情況，如發現未經允許而出入或跟車上下時，必須嚴格重罰按50～200元/人次處理。
四、運輸巷道檢查及維修時，必須先與絞車司機或推車工聯係停止運輸後方許進行，如無特殊情況時，嚴禁由運輸巷道進出，否則按違章處理。

考 勤 製 度

為確保礦井安全生產，必須抓好勞動組織管理，特製定考勤製度。

一、當班管理人員必須提前半小時到礦上做好上班一切準備工作，按時參加考勤,按時上班。
二、有事人員必須提前1天請假。
三、到外出差人員按時歸礦，不得拖長時間。
四、每月出勤不得少於26天。
五、按時參加班前會，不參加班前會者嚴禁上班入井，上班時嚴禁遲到和早退。
六、職工未經請假無故不上班、不參加安全學習者按50元/次進行處罰。
七、特殊作業人員未經允許，不請假無故不上班者按50～100元/次進行處罰，並追究負責當班損失。






安全目標管理及獎懲製度

為了更好的搞好煤礦的安全生產工作，認真貫徹執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，嚴格把好各項安全關，創建一個安全文明的生產工作氛圍，促進本礦的良好循環發展，特製定本製度：
一、本礦的所有職工，必須嚴格以國家的相關法律、法規來指導安全生產工作，嚴格貫徹《煤礦安全01manbetx 》、《安全01manbetx 01manbetx 》、《安全生產法》。
二、礦成立專人專項的安全基金對在安全生產中有所貢獻的人員實行獎勵，對違章操作或安全02manbetx.com 的起事者要嚴肅處理，做到“四不放過”的原則。
三、在安全生產工作中必須定期組織礦各部門的責任人巡查礦上的安全生產情況，查出隱患必須及時回報處理，並監督安全隱患的整改到位，把隱患消滅在萌芽狀態之中。
四、在生產中其他工作不得與安全工作發生抵觸，當有類似情況發生時，必須首先落實生產工作中的安全問題，做到不安全不生產。
五、在安全生產工作中，有下列情形之一的，給以獎勵：
阻止他人違章作業、違章指揮的。
對安全工作提出較好的合理化建議的。
阻止安全02manbetx.com 發生的。
在處理安全02manbetx.com 中能積極參與並有所貢獻的。
對在規定的生產任務時間內達到安全指標的。
檢舉他人的違章行為的。
六、對有下列情形之一者，視情節後果的嚴重性予以警告教育、罰款和報交司法機關進行處理：
違章作業、違章指揮、甚至造成後果的。
慫恿他人違章指揮、違章作業的。
各部門負責人對安全工作監督不利，致使安全隱患形成事故的。
未執行安全措施，未經批準盲目作業的。
在工作中有瀆職、敷衍了事，上班睡覺、不按規定使用擋車門，放炮不設警戒線，瓦檢員離崗漏檢，支護工隨意摘信號柱等現象的。
七、事故處理和獎懲的負責人必須認真、公正、不得徇私舞弊。
八、本製度如與國家相關的法律、法規以及條例相抵觸的，以法律、法規及條例為準。-







工程質量驗收製度

一、掘進及巷道維修等必須嚴格按作業01manbetx 和安全措施規定要求進行施工。
二、驗收時由安全員組織瓦檢員，班組長聯合按工程質量要求規定驗收。
三、采麵支護為“三、四”排管理頂板時，必須成排成行，鉸接頂梁為前臂梁支護，所打柱子垂直於頂底板，支撐力達到90KN，上下超前支護雙排不少於20m。
四、掘進巷道必須嚴格按“作業規程”要求進行施工，幫頂背嚴、背實加固，如架棚時腿窩深度不少於0.3m。
五、采麵打柱成排成行成線驗收，並符合柱、排距規定，如不合格1根扣20元/根，缺柱1根扣50元/根、不打或少打臨時支護1根扣50元/根。
六、掘進支護棚距誤差不超過50mm，高寬達到規定要求，否則超欠多少扣進尺多少、誤差+200—100，腿窩深度不少於規定，幫頂未背嚴背實不得驗收。
七、驗收人員必須嚴格按規格規定驗收，否則誰驗收誰支護工資，並承擔驗收所產生的安全責任。

人力推車管理製度

為保證井下正常運輸，確保人力推車安全運輸，特編製此製度。
一、一次隻準推一輛車。
二、嚴禁在礦車的兩側推車，必須把著礦車手把推車，嚴禁放飛車和把車等。
三、同向推車時，在軌道坡度小於或等於3‰、兩車間距不得小於10m、坡度在5‰～7‰，不得小於30m。
四、推車時必須隨時注意前方，發現有人或異物時必須停車處理，推車接近道岔、彎道、風門或硐室時，推車人必須及時發出行車警號。
五、巷道坡度大於7‰時嚴禁人力推車。
六、當推車接近道岔、彎道、風門或硐室出口時，必須減速或放慢車速，嚴禁攀爬礦車同行。
七、處理掉道車或臨時停車時，必須打上臨時擋車器，防止礦車前後滑動。
八、處理掉道車時必須三人以上一組，嚴禁單人操作，停住車時，必須搞好自保和互保。

衝、刷巷道製度

為降低井下巷道在采掘生產中產生粉塵堆積，搞好井下文明生產衛生，特編製此製度。
一、指定專人對井下巷道進行灑水衝刷，保證巷道頂、幫不掛塵，底部不出現煤塵堆積等。
二、對各巷道和轉載點必須設置噴霧或淨化水幕，且由衝刷人員負責安裝、維護。
三、井下各巷道必須鋪設防塵管路，且滿足生產、防塵灑水的需要，防塵管路每隔50米設置一個三通，以供清洗巷道用。
四、采、掘工作麵必須設置完善的防塵管路，否則不得生產。
五、采、掘工作麵每次放炮前後都必須灑水消塵，即對工作麵20米範圍全部衝洗一遍。
六、采掘工作麵必須每班衝洗一遍，采、掘工作麵運輸巷、回風巷每周衝洗一次粉塵，總回風巷每月衝洗一次，其他全負壓通風巷道每15天衝洗一次。

設備器材檢查、維修管理製度

一、機電科必須每天安排一次對井下各電器、設備和電纜的檢查，發現問題及時彙報處理。
二、每周必須安排不少於一次的器材設備檢查，設備檢查維修等處理必須做到帳、卡、物與實際相符。
三、檢查、檢修、維護時必須嚴格按措施執行，嚴禁一切違章操作。
四、檢查、維人員必須認真交接班，將所檢查和維修餘留問題交接清楚，以便檢查或維修時注意。
五、檢查、維護、處理一切電器設備和電纜時，必須停電指定專人監護進行，嚴禁一切帶電操作等。
六、檢查、維修人員必須認真交接班，將所檢查和維修情況認真記錄入帳、卡、以便使用和維護。

鋼絲繩檢測製度

鋼絲繩檢測工必須是經技術培訓合格後方可上崗，並熟知《煤礦安全規程》中對鋼絲繩的有關規定的專職人員。
檢測工是提升鋼絲繩事故的責任者，必須按規定認真檢測，確保安全提升。
每天必須對鋼絲繩進行一次斷絲、變黑、鏽皮、點麻坑等損傷檢查，如斷絲超過規定、鏽蝕嚴重、點蝕麻坑形成溝紋，或外層鋼絲鬆動時，必須立即彙報更換。
每周進行一次包括日檢在內的測繩檢查，用遊標卡尺進行全麵檢測，當鋼絲繩直徑減小量達到10%時，必須進行更換。
檢測工必須認真做好繩檢記錄和交接班，將存在問題交接清楚，嚴禁不交或亂交等。
如測工員漏測漏檢或假檢一次處罰50～500元。

安全風險抵押金製度

安全風險抵押金是促使礦井各管理人員抓好安全，堅持“安全第一、預防為主”的安全生產措施。
礦井製定執行從班長以上管理人員每月交一次風險抵押金，抵押金交到礦財務統一管理並與安全掛鉤。
風險抵押金扣交金額為班長100元/月。瓦檢員、安全員200元/月，礦副級300元/月，礦長400元/月，為一次性交清。
風險抵押金為每月開工資時扣交作為下月風險抵押。
如在本月中發生一次輕傷以下事故時，扣風險的10%，如發生一次重傷以上事故時扣風險金50%直到扣完為止，如未發生輕傷以上事故時，各獎勵風險金的200%。

水害預測預報製度

水災是煤礦五大自然災害之一，一旦發生水災會造成人的生命和財產受到損失。
預防和防治水災是煤礦每個職工應有的職責和義務。
每個采掘工作麵在施工前必須認真調查老窯和各種地質情況，並將調查的各種情況在采掘工程圖上如實反映，做到“安全第一、預防為主”的原則。
每年雨季前必須對井田範圍內的地表進行一次前麵檢查，發現塌陷、水溝堵塞等立即處理，做到預防為主確保安全生產。
在采掘過程中嚴格按“規程措施”進行探放水，嚴禁一切違章作業和違章指揮。
每一職工如發現水災或透水預兆時，必須立即向現場管理人員和礦值班彙報，並及時安排處理。
如發現水災或透水預兆危急生命安全而不能及時處理時，必須立即向現場管理人員和礦長彙報，並撤出井下一切人員。
對水害或透水預兆及時彙報並積極處理者，根據水害情況獎勵20—200元/次。
如對水害或預兆隱瞞不報，亂報者、處罰50—200元/次。

火災預測預報製度

一、火災是煤礦五大自然災害之一，一旦發生火災會給人的生命和財產造成重大損失。
二、預防和預報火災是煤礦每個職工應有的職責和義務。
三、采掘工作麵必須嚴格按規定和措施進行施工，嚴禁產生高冒區，對采空區、高冒區必須及時密閉封鎮處理。
四、各點班瓦檢員、安全員必須對密閉等認真檢查，對采空區、高冒處和暫不用的巷道檢查的各項記錄認真填寫彙報。
五、如發現有高溫、火源等必須立即向現場管理人員和礦長彙報，並立即安排處理。
六、如火災嚴重、危急人的生命安全而難於直接處理時，必須立即向現場管理人員和礦長彙報，並立即組織按避災路線撤出井下一切人員，礦長必須立即向救護隊彙報進行援救。
七、發現火災及時彙報、積極處理者，獎勵100—200元/次/
八、對火災隱瞞不報、亂報者處罰100—200元/次。

隱患報告製度

隱患排查、處理報告是每個煤礦職工應有的職責和業務。
各點班安全員、瓦檢員、電工接班後必須認真對所有工作麵及設備進行排查，發現隱患及時彙報處理。
如在生產過程中發現不安全隱患時，必須立即向礦值班彙報並安排處理，直到隱患排除後方許進行生產。
如發生重大安全隱患危急生命安全而不能處理時，必須立即向現場管理人員彙報統一撤出一切人員，並向礦值班彙報。
每一職工如發現不安全隱患時必須立即向現場管理人員和礦值班彙報，嚴禁不報、延報和亂報。
礦值班接到隱患報告後，必須認真如實記錄，並立即安排落實處理，如處理不完的必須交接清楚。
對隱患及時彙報、積極處理者，按具體情況獎勵20—200元/次。
對發現隱患不彙報、不處理者，根據隱患程度處罰50—200元/次。

安檢組工作製度

為促進煤礦的安全生產工作，本著“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，根據國家方針政策，結合本礦的實際情況，特製定本製度。
在安檢組的監管人員，必須熟悉國家的各項安全方針、政策、法律、法規、製度及相關的安全知識，積極參加本礦組織學習培訓，提高自身的安全知識業務水平。
執行對本礦安全生產工作的指導，公司駐礦安檢組實行“站員對組長負責，組長對公司懂事會負責”的層層縱向責任製，安檢人員查出的隱患必須及時安排處理排除，在處理不安全隱患時，安檢人員有權停止與處理隱患無關的一切工作。
在日常安全生產監督管工作中，監管人員要以作則，嚴厲杜絕“三違”現象的發生，不徇私舞弊，講情包庇任何安全隱患及事故責任人，在工作中要 “實事求是”積極參與礦的各項工程的研究討論等。
認真作好礦每月、每旬、每周、每日、每班的安全記錄、報表，該簽字的必須認真簽審，並每月彙總一次報安檢組長檢閱，備檔由公司懂事會抽查，如有假、漏填報的，將予以報公司懂事會處理。
在處理安全事故工作中，要嚴格“四不放過“的原則，造成事故的責任人，必須實行一票否決製，不得講情留麵，否決將根據情節輕重，追究其相關責任並移交司法機關。
本製度規定的，參照國家法律法規及行業主管部門規定執行。
本製度自公布之日起由公司懂事會監督，於本礦執行。

安全員管理製度

安全員必須認真交接班，將當班完成情況和存在問題向下班 交接清楚並做好交接班記錄。
安全員接班後，必須認真檢查井下各處工程質量和隱患情況，發現問題及時安排處理，確保安全生產。
安全員進入各工作麵後，必須認真嚴格督查敲幫問頂，各類措施的執行和工程質量按要求驗收。
如發現區隊長或職工不按要求施工或違章作業時，必須立即製止，並有權進行按規定處罰。
安全員必須認真負責，嚴禁在井下睡覺或離崗，必須隨時認真循環檢查，發現問題即使安排處理。
如安全員不認真負責、離崗或提前下班等按每次50至100元處罰。
如發現問題不安排處理、彙報或發現違章等作業不製止者，按100至200元/次進行處罰。
當班安全員必須與工人同上下，不許遲到和早退，否則按曠工處理，並處罰50至100元/次。

瓦檢員管理製度

各點班瓦檢員必須認真交接班，將當班存在的問題或隱患向下班交接清楚，並作好各記錄。
瓦檢員接班後，必須認真檢查各工作麵的瓦斯及有害氣體情況，發現問題及時處理。
瓦檢員接班後，必須認真檢查各工作麵的風量分配，確保各通風設施完善可靠，風筒吊掛平直，並保持距掘進工作麵迎頭不大於5米。
嚴格執行瓦斯的巡回檢查和“一炮三檢查 ”製度，嚴禁微風、無風和瓦斯超限作業。
如發現瓦斯超限時必須立即撤出井下一切作業人員，待瓦斯及各有害氣體處理降低到安全限度內，方許進入施工作業。
瓦檢員有權處罰一切違章作業和違章指揮，在瓦斯超限或危急生命安全時，有權撤出井下一切作業人員。
瓦檢員必須認真負責並對瓦斯巡回檢查，作好各項記錄，如不認真、不作好各記錄等，按100至200元/次進行處罰。
瓦檢員必須確保當班風筒到位、無漏風、微風作業現象等，否則按50至200元/次進行處罰。
瓦檢員必須同工人同上下，嚴禁遲到、早退、離崗或睡覺等，否則按50至200元/次進行處罰。

礦領導值班管理製度

每天必須安排一名礦領導24小時值班，值班人員為礦長、副礦長、工程師等輪流值班製。
值班人員必須認真負責當天24小時三個點班的工作安排，工作質量要求及各安全措施。
值班人員必須熟悉當天井下的工作情況及各種特殊處理措施。
值班人員必須認真負責，必須隨時掌握井下各種生產情況，發現問題及時安排處理，如特殊情況不能決定處理時，必須及時組織會議安排處理。
如值班人員如不負責或出現問題不安排處理時，按情節輕重進行處罰50至200元/次。
值班人員必須在第二天8 ：30鍾進行交接班，必須認真交接，將當天完成情況及存在問題向下值班交接清楚，否則按50至200元/次進行處罰。
礦值班人員接班後，必須下井認真檢查各處工程質量和隱患問題等，認真作好記錄，並在當天安排處理。
值班人員有事必須提前一天請假，否則按曠工處理。

采掘區隊長管理製度

采掘區隊長必須認真領起礦值班安排的各項任務，並必須認真按工程要求貫徹施工，嚴禁違章作業和違章指揮。
采掘區隊長領起各項任務後，必須認真按礦值班按排的任務、措施要求貫徹施工，嚴禁一切違章作業和違章指揮。
區隊長和職工必須認真嚴格按礦值班安排要求進行施工，如不按質量求和措施進行施工，處罰區隊長50至200元/次，當班職工100至500元/次。
嚴禁一切違章作業和違章指揮，如區隊長違章指揮，按每次100至500元/次進行處罰，如職工違章作業按每次100至500元/次進行處罰。
如區隊長或職工不按礦值班安排要求進行施工時，則當班工作量作廢並處罰區隊長和當班職工各100至500元/次。
區隊長必須認真如實彙報各點班工作完成情況和安全情況，如不彙報或亂彙報時按50至200元/次對區隊長進行處罰。

“一通三防”管理製度

各點班、各掘進工作麵風筒必須吊掛平直到位，距迎頭工作麵不大於5 米，且無破漏風現象，確保各工作麵有足夠的風量。
煤巷掘進工作麵必須隨時灑水降塵，如無水必須及時彙報處理，如無故不灑水降塵時，安全員、瓦檢員可停止當班作業，並處罰當班班長50-100元/次。
瓦斯及一切有害氣體超限時，安全員、瓦檢員必須立即停止當班作業撤出一切人員，如班組不聽製止者，處罰當班班長50-100元/次，當班工人100-200元/次。
如安全員、瓦檢員不製止瓦斯及一切有害氣體超限作業時，或班組不灑水降塵施工，處罰當班安全員50-100元/次、瓦檢員50-100元/次、班長50-100元/次。
必須愛護和管理好井下一切通風設施，如無故破壞者，處罰當班班長50-100元/次、破壞者100-200元/次，如安全員、瓦檢員視兒不見者，處罰安全員、瓦檢員各50-100元/次。
對井下一切通風設施等必須愛護，如特殊情況損壞者，當班人員必須積極處理更換，如不更換處理時，處罰當班安全員50-100元/次、瓦檢員50-100元/次、班長50-100元/次、損壞者100-200元/次。

管理人員帶班下井製度

各點班必須有管理人員帶班下井，監督其工程質量和隱患整改的落實情況，嚴禁無管理人員帶班下井。
管理人員必須堅持“安全第一、預防為主”的安全生產方針，抓好其各項工程質量，查處一切違章作業和違章指揮。
認真查處各項隱患，並將所查出的各項隱患及時安排當班處理落實，嚴禁一切隻檢查、隻彙報，不及時安排處理的現象產生。
認真組織好當班的人力和物力，在安全的前提下完成當班的各項任務指標。
如帶班人員不認真負責，對隱患的檢查不及時安排處理，不監督工程質量的驗收或空班等，扣發帶班人員當班工資並處罰50-200元/次。
如帶班人員違章作業、違章指揮或對一切違章不製止的，對帶班人員進行50-200元/次處罰。

隱患排查製度

礦成立隱患排查領導小組，每周由礦長或安全礦長、工程師組織一次全麵的安全大檢查。
檢查範圍必須認真仔細，包括運輸、一通三防、電纜吊掛、工程質量、電器設備等，做到檢查認真全麵，嚴禁走馬觀花。
對所查出的各項隱患必須進行記錄登記，並製定方案進行隱患整改，整改必須認真到位徹底。
對各隱患整改必須定負責人、責任人，定期定時安排整改完成，確保隱患整改落實到位。
對隱患的整改必須督查整改驗收，定期完成，嚴禁隻查不整或整改不到位。
如當班未整改完的各項隱患，必須及時彙報礦值班，礦值班及時安排處理，嚴禁一切隱患整改脫節或停止。
如對隱患整改不認真負責，查而不整、整改不到位或不按期完成者，對責任人進行50-200元/次處罰。

勞動用工登記製度

為搞好煤礦勞動用登記管理，更好地為生產服務，確保煤礦的一切安全生產，特製定勞動用工登記製度：
1、對所有用工人員必須進行登記，上卡管理。
2、登記時必須將姓名、年齡、家庭住址及有效身份證號碼登記清楚，並認真核實。
3、對所有用工人員必須進行體格檢測和身體檢查，對身體狀況不符合井下作業條件和年齡在18～50之外的嚴禁登記錄用。
4、凡是沒有身份證或戶口薄，身份不明者，不予登記錄用。
5、登記時發現身份證與本人不符、有可疑情形者，必須認真調查，做到用工清楚、可靠；必要時向當地公安機關報告其情況。
6、勞動用工登記後，對用工人員進行體檢、安全培訓學習並考核等，合格後方可進行勞動合同的簽訂錄用，不合格者嚴禁錄用。
7、勞動合同簽訂後必須將勞動合同進行分類編號歸檔管理。

監控員管理製度


一、監控員必須堅守崗位，嚴禁離崗脫崗，如有特殊情況需離崗時，必須通知另一位監控員在崗。
二、監控員必須嚴格執行24小時三班值班製，嚴禁脫崗或無人在崗。
三、監控員必須隨時掌握井下瓦斯及各有害氣體變化情況，發現異常情況立即按措施進行處理，並向礦值班領導彙報。
四、監控員如發現井下瓦斯及各有害氣體超限或停電停風時必須立即通知撤出井下一切人員。
五、監控員必須隨時將井下各有害氣體變化情況記錄清楚，發現故障問題立即通知處理。
六、監控員必須認真交接班，將本班情況和存在問題交接清楚。
七、如停電或突然停機時，必須及時開啟，確保監控正常運轉使用。
八、如無故離開或無人在崗時，按每次50-100元/次進行處罰。
九、如不認真記錄或及時彙報各種隱患情況時，按每次50-100元/次進行處罰。

瓦斯檢查製度

瓦斯事故是煤礦五大自然災害之一，一旦發生瓦斯事故就會造成人員傷亡和財產損失。為加強瓦斯檢查管理，防止瓦斯事故的發生，特製定瓦斯檢查製度：
1、各點班、各工作麵的瓦檢員必須跟工人同上下，嚴禁脫崗和離崗。
2、各工作麵除嚴格按“一炮三檢”製放炮外，每班必須對工作麵和回風流進行不少於3次的檢查。每次檢查必須認真仔細、數據真實，嚴禁假檢和漏檢。
3、嚴格執行“一炮三檢”和“三人聯鎖”放炮製度，做到記錄、牌板、日報三一致。
4、瓦檢員必須認真對工作麵的瓦斯循環檢查，接班後必須先認真檢查各通風設施是否可靠、密閉情況、風筒是否到位等，發現問題及時處理，如有不能處理的，需及時向礦調度室彙報。
5、如發現有瓦斯超限等異常情況，必須立即撤出井下一切作業人員，並礦調度室彙報。
6、如不認真交接班、不認真檢查瓦斯、有假檢、漏檢等現象，一經發現，按100-200元/次進行處罰。
7、如不認真檢查處理各通風設施、風筒不到位、記錄不完善等，按50-100元進行處罰。

瓦斯報表審查製度

瓦斯報表是礦長、工程師掌握井下各工作麵瓦斯情況和變化規律的重要資料，隻有認真審查，才能有效地采取措施，確保礦井安全生產，特製定本製度：
礦長、工程師必須每天對各瓦斯日報的審查，審查時必須認真仔細並簽字。
各瓦斯日報審查時，必須認真審核各工作麵的瓦斯情況，掌握各瓦斯變化情況。
如審查中有瓦斯超限等，必須認真找出超限原因，製定處理措施，並貫徹落實實施。
如審查中有瓦斯超限出現頻繁現象時，必須立即召集各礦管理人員進行研究，製定瓦斯超限的處理措施。
審查各瓦斯日報時，如不認真、不負責任等按50—100元/次進行處罰。
如對各瓦斯日報不檢查、不審查等按100—200元/次進行處罰。

設備入井檢查製度


設備的好壞不僅影響礦井的生產效益，而且同時還決定生產安全程度，一但有失爆電器設備入井，就有可能會造成各類事故的發生，為確保安全生產，特製定此製度：
一切電器設備入井前必須經過檢查，確認符合煤礦許用設備（有證件齊全和安全標誌），且無失爆現象時，方許入井安裝使用。
設備檢查驗收組長由機電礦長擔任，在組長的組織下對各設備的證件、標誌、性能和質量進行檢驗，合格後方許入井安裝使用，並做好各記錄。
一切檢修或購進的電器設備都必須經檢驗合格後，方許入庫登記建檔，不合格的電器設備嚴禁與合格的混在一起。
出庫入井的電器設備在入井前，必須再認真檢驗一次，確認完好符合煤礦許用標準，並無失爆方許入井安裝使用。
如檢驗組不認真負責，未認真按要求規定執行檢查，有不合格、失爆的電器設備入井時，按100—500元/台.次進行處罰。

勞動定員核定製度

勞動定員核定是煤礦安全生產的基礎，要確保煤礦安全生產，就必須嚴格執行國家的有關法律、法規，嚴格按《設計方案》、《安全專篇》的要求定員定崗，才能做到安全生產。為此特製定本製度：
1、礦長必須嚴格按《安全專篇》的各項要求進行定員定崗，確保特種作業人員到位齊全。
2、必須嚴格按《設計方案》和《安全專篇》布置各采、掘工作麵，嚴禁超能力、超強度、超定員組織生產。
3、如出現有超能力、超定員時必須及時調整，降低生產能力，減少作業人數，按規定要求進行組織生產。
4、如出現上述情況而不及時調整者，按每次500-1000元進行處罰。

勞 動 用 工 製 度

為搞好煤礦勞動用工管理，更好地為生產服務，確保煤礦的一切安全生產，特製定勞動用工製度：
嚴格按照“勞動法”及各法律法規的規定進行合理招聘安排勞動用工。
禁止招聘身體狀況不符合本職崗位、年齡在18～50歲的之外的人員。
對新招職工進行嚴格登記核實，確保用工符合勞動法及各法律法規的規定，杜絕招聘兒童和未成年人的勞動用工等。
對新職工進行技能和身體檢查，如有傳染病和身體較差的杜絕簽訂勞動合同錄用等。
按職工的技能和身體素質進行合理安排崗位，確保煤礦安全生產。
如一經錄用在崗的職工，必須隨時檢查和考核，發現不符合本職崗位的，必須及時合理安排其他崗位，確保職工的身心健康和煤礦的安全生產。
為確保職工的身心健康，定期對職工進行體檢，如檢查出職工有傳染病、身體較差等，必須及時解除勞動用工合同。

設備定期停產檢修製度

為確保煤礦安全生產，保證各類電設備的正常運轉且不失爆，杜絕各類事故的發生，特製定設備停產檢修製度：
1、定於每月30日停產一天，對全礦的機電設備進行維護、檢修，確保一切機電設備正常運轉。
2、檢修時必須認真、仔細，排除所有故障和失爆問題，嚴禁有失爆現象產生。
3、檢修處理一切機電設備時，必須停電掛牌並指定專人監護，嚴禁一切帶電檢修處理機電設備。
4、檢修好的機電設備，必須再重複認真檢查一遍，確保安全可靠、無失爆後，方許通知送電運行。
5、如檢修時不認真負責，造成檢修後的機電設備失爆、出現故障不能正常運行等，按100元/台·次進行處罰。
6、如檢修時不按規定進行停電掛牌處理，按100元/次進行處罰。

礦領導下井帶班製度


各點班必須有管理人員帶班下井，監督其工程質量和隱患整改的落實情況，嚴禁無管理人員帶班下井。
管理人員必須堅持“安全第一、預防為主”的安全生產方針，抓好其各項工程質量，查處一切違章作業和違章指揮。
認真查處各項隱患，並將所查出的各項隱患及時安排當班處理落實，嚴禁一切隻檢查、隻彙報，不及時安排處理的現象產生。
認真組織好當班的人力和物力，在安全的前提下完成當班的各項任務指標。
礦領導必須嚴格下井檢查落實管理，法人每月下井次數不少於10次，礦長、工程師等各管理人員每月下井次數不少於15次。
如帶班人員不認真負責，對隱患的檢查不及時安排處理，不監督工程質量驗收等，扣發帶班人員當班工資並處罰50-200元/次。
如帶班人員違章作業、違章指揮或對一切違章不製止的，對帶班人員進行50-200元/次處罰。

防塵管理製度

礦帶班人員、安全員、瓦斯檢查員入井後必須認真檢查各防塵管路情況，發現堵塞或無水時必須立即安排處理。
在掘進工作麵、回采工作麵和各裝煤轉載點必須安設噴霧灑水裝置，隨時噴霧灑水降塵。
對各巷道進行每周一次掃塵，防止煤塵堆積。
采掘實行濕式打眼，放炮裝水炮泥，放炮前後必須噴霧灑水降塵，預防煤塵飛揚。
如果煤層鬆軟時進行煤層注水，預防煤塵產生。
每班施工作業或打眼放炮時必須灑水降塵，如不灑水降塵時，處罰班長20—100元/次，班組50—200元/次。
礦帶班人員、安全員、瓦斯檢查員必須隨時監督班組進行灑水降塵，如不監督處理時，同樣處罰各50—200元/次。

檔案管理製度

為搞好煤礦的安全管理，更好地為生產服務，特製定檔案安全管理製度：
1、各類資料必須及時建立檔案，統一規範管理，做到有用即取，清楚明白。
2、檔案必須歸類建檔，專人管理，查閱及用後必須及時歸檔。
3、各類檔案資料外用或借出時必須進行簽名登記，用後必須及時交還。
4、資料外借時必須經礦主要負責人批準同意，並登記簽名後方許借出。
5、對不明身份人員不許查閱或借出資料。
6、檔案管理人員必須認真對各種資料進行歸類、規範管理，嚴禁亂丟、亂放或私自轉借他人。
7、如不認真登記，未經主要負責人同意而外借、亂借等按50～100元/次進行處罰。

安全員現場跟班製度

安全員是當班安全生產，排除隱患的指導者，如安全員不認真負責，不組織排除隱患，不組織處理排除各種隱患，就會造成各類事故的發生，為確保安全生產，特製定安全員現場跟班製度：
1、各點班安全員接班後，必須認真檢查各工作麵情況，發現隱患必須立即安排處理排除。
2、嚴格按各規程、措施進行組織施工，確保各工程質量，嚴禁一切違章指揮作業。
3、安全員必須認真對各支護質量嚴格管理，嚴格監督瓦斯檢查，嚴格執行“一炮三檢查”的放炮規定。
4、嚴格循環檢查查處一切隱患，嚴格製止一切違章作業和違章指揮等。
5、安全員必須認真負責並和工人同上下，嚴禁脫崗和離崗等。
6、如安全員不負責任，不認真檢查處理各隱患、離崗、脫崗和不嚴格督察到位等，按100—200元/次進行處罰。

安全教育培訓製度

為了認真貫徹執行黨和國家的安全生產方針、政策，堅持“安全第一、預防為主”，保障全礦職工的安全與健康；保障國家資源和集體的的財產不受損失，特製訂以下安全教育培訓製度
礦每季度舉行召開一次安全知識競賽和技能競賽活動。
每月組織一次班組以上的管理人員安全知識培訓學習。
安全培訓學習時間不少於一天，並定於每月的25日進行。
新工人入井前必須組織進行安全知識培訓教育，經考核合格後方許安排下井工作，新工人必須指定由老工人帶領工作。
各項安全培訓學習時間必須嚴格按國家的有關規定執行，新工人的培訓學習時間不少於72學時，其他人員的每年再培訓學習時間不得少於20學時。
安全培訓學習必須嚴格按照國家的有關要求，學習培訓安全技能、安全知識、各工種01manbetx 、各項規章製度，國家的有關法律、法規等。

安全檢查製度

煤礦企業屬高危行業之一，它受五大自然災害的影響，隨時都有可能出現各種隱患，如果不及時對隱患進行排除，就會造成各類事故的發生。為確保煤礦安全生產，特製定如下安全檢查製度：
1、除對各點班的安全檢查外，自查小組成員必須每星期六早上準8：00時到調度室集中，進行組織全礦隱患自糾自查。
2、自查小組成員必須全員參加，有事必須向自查組長請假，否則按缺勤處理，每次罰款50元/次。
3、自查組長由安全礦長帶隊進行，對全礦井必須全麵認真檢查，不留死角。
4、檢查範圍：機電運輸、電器設備的管理、“一通三防”、支護問題等。
5、檢查出的各項隱患必須逐一記錄清楚，並真實可靠。
6、下午18：30時，全礦所有管理人員必須按時參加自查自糾整改會議，針對檢查出的隱患逐一落實整改，指定整改責任人、責任人和整改時間進行整改。
7、對未參加自糾會議的人員，按50元/次進行處罰。

安全01manbetx 管理製度

為加強安全管理，規範安全操作，特製定本製度。
1、安全操作規程是煤礦實現安全生產，保障操作人員人身安全的根本製度，所有操作人員都必須按照操作規程所規定的操作順序進行操作。
2、煤礦必須對每一種設備、每一崗位、每一工種及每一工種的各個環節根據設備的性能、操作順序，從保障人身及設備安全的角度製定切實可行的安全操作規程。
3、對新工人及轉崗工人必須按職工教育培訓規定把相關的安全操作規程納入主要培訓內容，培訓完畢，必須進行考核，隻有經考核合格的人員才能從事本崗工作。
4、設備更新、操作環節發生變化、必須對操作規程進行修訂，使操作規程適應本設備及工種的實際操作，指導操作安全。
5、完善後的操作規程必須懸掛在操作崗位安全的醒目位置，便於操作人員學習及對照操作，不能懸掛在操作崗位的，可懸掛在車間或辦公室，供操作人員學習。
6、必須愛護操作規程，不能拆卸、撕毀或塗改。

安 全 辦 公 會 議 製 度

為確保各項安全生產和落實國家的有關方針政策，礦組織每周召開一次安全辦公會議，安全辦公會議定於每周六舉行。會議由礦長親自主持，礦長不在由安全副礦長組織，班長以上的一切人員參加，03manbetx 研究安全工作中存在的問題，製定相應的安全技術措施，協調解決安全工作中所需要的人力、物力及資金。
貫徹上級有關安全生產的方針、指令、工作，學習國家的有關法律、法規等，確定本周的安全生產工作重點。
03manbetx 研究“一通三防”、頂板管理、機電運輸及安全生產中的重大隱患及存在的問題，並製定相應的安全技術措施，平衡“一通三防”工作中所需的人力、物力和資金等。
聽取頂板管理的有關專題彙報，專題研究頂板管理工作計劃，檢查頂板管理工作所需的資金、設備、材料以及相應組織措施的落實情況，及時解決問題。
03manbetx 研究生產過程中存在的問題；按照均衡生產的要求，對生產能力核算，生產作業計劃編製和調度工作，生產準備和生產過程的組織工作等進行科學具體的安排，平衡生產過程中所需的人力、物力和資金等。
03manbetx 研究機電、運輸、防治水工作中存在的問題，並製定相應的技術措施；檢查落實機電、運輸、防治水工作中的計劃和措施的執行情況；平衡機電、運輸、防治水工作所需的人力、物力和資金等。
研究安全責任製的落實情況，決定獎勵事項。
安全辦公會議必須指定專人作好記錄，對安全辦公會議中提出的重大隱患，必須定人、定措施、定時間、限期進行整改。
每月由法人代表負責檢查安全辦公會議的落實情況。

工程質量監督、管理製度

各掘進頭工作麵各點班必須嚴格按其規格質量和措施進行施工，幫頂背嚴、背實，棚距不超過規定，腿窩深度及迎山角度達到要求。
各點班崩倒、崩歪的支護當班必須處理合格，如不處理時，處罰當班安全員50-100元/次、瓦檢員30-50元/次、班長50-100元/次。
各掘進工作麵當班工程質量必須達到要求，如不合格延到下班處理者，處罰當班班長50-100元/次；如安全、瓦檢員不監督到位，當班工程質量不合格者，處罰當班安全員50-100元/次、瓦檢員30-50元/次、班長50-100元/次。
如出現各項安全隱患時，安全員、瓦檢員必須隨時監督整改，如不聽安排整改時，安全員、瓦檢員可停止當頭當班作業，並處罰當班100-200元/次。
各掘進工作麵當班進入工作麵後，班長或安全員必須認真校對一次中、腰線，嚴格按礦上中腰線布眼施工，如不校看而亂掘亂打時，處罰當班安全員50-100元/次、瓦檢員30-50元/次、班長50-100元/次。
各掘進工作麵支護必須緊跟迎頭，空頂距離不超過0.7米，且前探支護必須隨時跟上，如特殊地點不能采取架棚支護時，必須采取特殊臨時支護控製頂板，如空頂距離超過0.7米不架棚而掘進施工、特殊地點不能架棚處不進行特殊支護等而掘進施工者，安全員、瓦檢員可停止當班作業，並處罰當班班長50-100元/次、當班工人100-200元/次；如安全員、瓦檢員不製止者，處罰安全員50-100元/次、瓦檢員30-50元/次、班長50-100元/次。
隱患排查治理製度

為確保煤礦的各項隱患能及時落實治理，確保一切安全施工，特製定如下隱患排查治理製度：
每周由安全礦長組織隱患排查小組進行對全礦的隱患排查和整改驗收複查。
對排查出的各項安全隱患，必須及時在安全會議上編號整理存檔並落實整改責任人，限期進行整改。
隱患排查必須仔細到位，認真負責嚴禁走馬觀花和走過場，如不認真負責或不參加者按每次50～100元/次進行處罰。
在隱患排查中，必須對隱患進行歸類、編號建檔並落實整改責任人限期進行整改。
對隱患整改未按要求整改合格或未按期整改完工的，按每次100～200元/次進行處罰，並責令限期及時整改完成。
除礦規定的每周一次的隱患排查外，各點班進班時必須在安全員的統一組織下，對工作麵進行全麵的隱患排查。
當班查出的隱患必須及時安排處理，隻有將隱患處理安全可靠後，方許進行其他的施工作業，並向礦調度室彙報處理情況。
如當班查出的隱患或出現的隱患當班不處理時，安全員必須立即停止當班的一切施工作業，並按100～200元/次進行處罰。
如查出重大不安全隱患時必須立即停止其他一切作業，由安全礦長計劃落實資金、裝備、材料等按編製的整改措施落實責任人並限期進行整改。
事故隱患信息檔案登記製度

隱患是煤礦安全生產事故之一，煤礦要確保安全生產就必須對隱患定期進行排查和治理，並分級登記建檔定期進行整改，在整改中必須隨時報告隱患整改信息，將隱患消除在萌芽狀態之中，才能確保煤礦安全生產，反之如對所查出的隱患不及時治理或無治理信息，就會造成安全事故，為確保安全生產特編製此製度：
隱患排查小組成員在組長的統一領導下，每星期一組織對全礦進行隱患排查並分級登記建檔。
對所查出的隱患根據隱患的情況落實責任人、物資、資金和措施限期進行整改。
在隱患整改過程中必須隨時對隱患整改的情況對調度室彙報，對整改合格的隱患及時銷號注明，對未整改完成的隱患必須說明原因。
對隱患整改必須嚴格按工程質量、要求和措施進行整改，嚴禁亂整改和不按時整改，否則按50～200元/次進行處罰。
對已整改合格的隱患必須及時彙報登記銷號，如不彙報者按50～100元/次進行處罰。
對彙報的隱患必須認真核實銷號，如不認真登記核實銷號者按50～100元/次進行處罰。
對未整改的隱患或未按期整改結束的隱患必須及時通報，對整改責任人進行處罰並限期督促進行整改。

采 麵 管 理 製 度

上班時間為：早班7：30，中班15：30，夜班23：30準時點名開班前會，不到會者罰款50元/次，遲到罰款10元/次。
支護及質量要求
超前支護雙排20米，超前支護少一根罰20元。
排距1米、柱距0.8米，誤差為正負100mm，排、行必須成直線支護，如不直按每根10元扣罰。
煤壁與梁子的距離不能超過100mm，超過100mm按100元處罰。
戧柱每隔一根打上一根，必須先打後回，回出的多餘柱子全部打上密集，多餘的柱子、梁子必須碼放整齊，倒地一根按5元/根罰款。
采麵及運輸巷溜子機頭、機尾必須打上壓柱，不打扣罰50元/次台，溜子要保證平直。
溜子、皮帶出現問題時，必須處理好交下班，如不處理按一次500元進行處罰。
留子回頭煤坑必須隨時撮淨，如不撮時按20元/次個進行處罰。
采麵溜子電纜必須掛好，如打柱子壓著，一次罰款50元；電煤鑽電纜打好眼後必須拉回掛好，如未拉回掛好按一次50元進行處罰。
每根梁子上麵必須放二根背木和竹笆，不用的按每根梁子20元處罰。
回出的木料必須拉到第二部溜子處，上出口拉到50米以外。
撤除的溜槽必須拉到第二部溜子處碼放整齊。
放炮規定
嚴格按放炮規定執行（撤人站崗距工作麵直巷不小於100米、彎巷不小於75米，啟爆地點為運輸巷並距工作麵直巷不小於100米、彎巷不小於75米；認真清點人數並嚴格執行“一炮三檢查”。
雷管的腳線在放炮前必須短接，雷管和炸藥必須裝在雷管、炸藥廂內，存放在安全可靠遠離電纜和電器設備的地方；如雷管腳線在放炮前未短接、雷管、炸藥未按規定存放時，按每次100元進行處罰。
如未按規定撤人站崗放炮按每次500元進行處罰。
安全員管理及職責
安全員必須嚴格按規程、措施進行指揮生產，嚴禁一切違章指揮。
認真開好班前會並做好各記錄，班前會必須注重各工程質量和各項操作安全措施，嚴禁一切違章作業。
堅守工作崗位，發現問題及時安排處理，確保一切安全生產。
進班時必須認真對采麵進行一次檢查，發現不安全隱患必須立即安排處理。
認真嚴格按各項規定執行管理，處罰可直接向調度彙報記錄。

安全學習製度

職工安全意識的確立，取決於對安全生產重要性的認識。為此，各單位要加強對職工的安全知識和作業規章的灌輸。
1、建立並完善每周一次的安全學習製度，會議重點是由各單位參加安全辦公會的負責人，向職工及時通報會議精神，會議決定，確保公司、煤礦安全政令暢通。同時對本單位的安全重點、隱患重點要按照“三落實”的要求進行安排布置。
2、適時利用公司、煤礦檢修時間、班前會和各類學習時間，開展形式多樣的安全知識學習，提高各單位職工的安全思想意識，逐步形成以“會”代培的安全教育格局。
3、安全學習的主要內容。組織職工認真學習新法及《煤礦01manbetx 》以及上級和各類安全管理文件、通報、決定、意見。管理人員要掌握安全技術理論知識，礦井事故預防措施和處理方法。
4、加強對安全學習活動的組織領導，各單位要建立以組長負總責的安全學習領導小組，保證學習人員、學習時間、學習內容的“三到位”。

安全培訓操作管理製度

一、煤礦各單位在每年初上報當年職工培訓計劃時，應一並上報本年度的職工安全培訓計劃。
二、各單位的主要負責人為本部門職工安全培訓的第一責任人；主管技術員是職工安全培訓的具體實施人。
三、輔助單位以及少數地麵單位的經常性入井人員，由於人員相對固定，安全培訓工作應在每年的上半年完成，以避免與其他培訓工作相衝突，采掘一線單位除進行每年一次的安全常規培訓之外，還必須視人員流動狀況，按照“隨招隨培，強製培訓”的要求，對新進、新招職工開展安全培訓。
四、煤礦對新招工人統一培訓結束後，嚴格考試，凡不及格者，一律不得錄用。考試及格者，必須在有經驗的老工人帶領工作二個月後，方能獨立從事井下工作。
五、各單位在對職工進行安全培訓考試前，應將試題會審後，統一下發考試卷宗。
六、各單位在進行職工安全培訓考試時，必須嚴格監督獨立完成，嚴禁作弊等。
七、考試一經結束，必須認真做好參與人員分數的登記、造冊入檔，並將全部考試資料存檔管理。

專、兼職教師管理製度

1、 按照黨的教育方針，認真搞好職工教育工作，增強師德修養，為人師表。
2、刻苦鑽研業務知識，在教學實踐中不斷總結教學經驗，努力提高業務水平。
3、認真熟悉教材，備好每一堂課，授課時力求透徹，由淺入深，意明易懂，不斷改進教學，努力提高教學質量。
4、寫出教學綱要存檔備查，擬出考試提綱和解題標準答案。
5、對留有作業的學科，要及時認真批改。
6、積極參加政治學習，提高自己的政治、業務素質。
7、對學員既要關心愛護，又要從嚴要求，使其得到較好收益。
8、 維護國家利益，愛護公共財物，講究教學場地衛生。
9、上課時應注意衣冠整潔，舉止文雅，語言嚴瑾。

職教經費的管理、使用製度

為做到有計劃有步驟有目標進行職工內培、外培。為此，職教經費管理使用遵照公司、煤礦統一規定執行。並具體製定如下規定：
一、職教經費應嚴格按照文件規定的範圍使用，不得超越使用範圍，不得挪作它用。嚴格執行財務審批、監督手續，製定經費明細賬目。
二、因職教需要購置設備、教具（如桌、椅、教具、儀器），凡500元以上者，須經公司、煤礦研究決定。並嚴格做到職教經費專款專用。
三、內、外培訓人員經費管理、使用按公司、煤礦下發的文件規定執行。
四、因職教需要聘請的兼職教師，其授課酬金，按公司、煤礦《關於職工教育管理規定》執行。

學員培訓製度

一、嚴格遵守培訓紀律：
1、不遲到、不早退、不無故曠課。
2、遲到三次作一天曠課處理，遲到一次罰款5元。
3、早退一次罰款5元，曠課一天罰款20元。
4、曠課三次取消培訓資格，不得托人來說情。
二、嚴格遵守課堂紀律：
1、不隨便講話，有問題舉手待老師允許後才能發言。
2、集中精力聽課，學員之間不能交頭接耳。
3、上課時不能隨意離開座位，上課前把墨水、筆記本帶好。
4、課堂大聲喧嘩引起學員大笑或打鬧，影響教學進行，給予10元罰款，情節嚴重者退回。
5、上課認真作好筆記，每人自帶一個筆記本和夾子作記錄，考試不及格者，不能下井工作，考試抄別人者，以零分論處，不得下井。
三、愛護公共財物：
教室內黑板、桌椅及一切設施，損壞者除賠償外還要按情節罰款。
四、認真值日愛護教室清潔衛生：
1、按編排打掃教室清潔衛生，每天值日要打水、擦桌椅，不能隨意扔紙，不作值日者一次罰款5元，表現好者，給予獎勵。
2、上課嚴禁吸煙和吃東西，吸煙一支罰款5元。
五、為不影響煤礦正常辦公，培訓學員不能大聲喊叫或跑上跑下，不聽招呼者給予罰款。
六、尊敬老師，學員之間團結友愛。打架罵人者罰款。

職工培訓獎懲辦法

為了搞好公司、煤礦職教工作，培養有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍，以提高職工技術素質，特製定如下獎懲辦法：
一、對積極組織參加職工培訓的人員，凡成績突出，經公司、煤礦評議，給予表揚和適當獎勵。
二、教學有能力，質量好，學員考核成績高，可根據情況給予該教師表揚和適當獎勵。
三、凡在培訓班上積極學習認真聽課，不遲到、不早退、不曠課，遵守學習製度，認真完成作業，經考核成績優良的學員，適當獎給學習用具以資鼓勵。
四、學習不積極努力，不遵守學習紀律的學員，經教育批評仍不改正，給予停課檢查，直到認識並改正錯誤方可恢複學習。
五、無故遲到早退，不努力學習每遲到20分鍾，罰款5元，遲到三次，按一次曠課論處，曠課一次扣除工資並按曠工有關規定懲處。
六、違反課堂紀律，擾亂課堂秩序，影響別人學習經教育批評仍不改正，罰款5元，再犯再罰。
七、損壞公物，照價賠償。

職工安全培訓檢查和獎勵製度

一、公司、煤礦安全生產部是開展安全教育培訓的督查、檢查指導部門。要不定期地對各單位的安全培訓工作執行情況展開檢查和抽查。
二、嚴格執行公司、煤礦文件精神，每季度在公司、煤礦安委會帶頭下，開展兩次由各職能部室內參加的安全培訓工作聯查活動。
三、通過檢查，對職工安全培訓工作中開展較好的單位、個人、安檢、職教部門將提請公司、煤礦給予適當的獎勵。
四、對在檢查中，發現有明顯違背職工安全培訓規定的，將給予該單位主要負責人各罰款50元的處罰，並限期整改。
五、凡未經安全培訓的職工，被部門領導容許上崗，每查實一人次，將對該單位主要負責人等各處罰50元等。
六、公司、煤礦安檢、職教部門對各單位開展安全培訓工作檢查，將作為公司、煤礦每月、每年發放安全獎勵的重要依據之一。

學員培訓跟蹤調查製度

為了搞好我公司、煤礦職教工作，培養有理想、有道德、有文化、守紀律的職工隊伍，提高職工的技術素質，特做以下跟蹤要求：
1、定期對學員進行跟蹤調查，了解學員對所學科目的理解認識，以及在實際工作中的應用。
2、聽取學員或送培單位的教學工作的意見和建議。
3、及時改正教學中的不足之處，適應實際生產發展需要。
4、使學員做到理論與實際的有機結合，不斷提高培訓質量。

學員學籍檔案管理製度

為了搞好公司、煤礦職工職教工作，培訓“四有”職工隊伍，提高職工隊伍素質，特作以下檔案管理要求：
一、建立職工學習登記卡，對學習的時間、學習內容、學習成績等進行逐項登記。
二、嚴格執行查卷手續。學員學籍檔案入庫、回庫要檢查、驗收，防止黴菌帶入和資料丟失。
三、加強庫房科學管理，便於查找調閱，有利於保護檔案資料，提高檔案的使用率。
四、學員檔案必須嚴加保密，注意保管，不準散放或讓無關人員翻閱，更不得帶到公共場所。
五、學員的學籍檔案，未經同意，不得擅自外帶，更不得隨意銷毀。
六、非檔案管理人員，不得擅自進入檔案室。
七、學員學籍檔案不得擅自塗改，不得拆卷，不得隨意更換檔案袋。
安全目標管理製度

為了切實做好安全生產管理，實現安全奮鬥目標特製定本製度：
一、奮鬥目標：
1、杜絕死亡事故，減少重傷事故。
2、消滅二類非人身重大事故。
3、礦井安全質量標準化上台階。
二、具體措施：
認真貫徹執行《安全生產法》《煤礦安全監察條例》《煤礦01manbetx 》《煤礦企業安全生產管理製度規定》以及黔黨發《中共貴州省委省人民政府關於進一步加強煤礦安全生產工作的通知》精神，進一步健全完善各種安全生產責任製，安全管理製度，認真抓好落實。
2、進一步建立健全各級管理人員，各級各部門，各崗位安全生產責任製和“一通三防”責任製，並抓好責任製的落實。
3、進一步建立健全黨委安全會議製度，安全辦公會議製度安全獎懲製度、安全技術審批製度、安全隱患排查製度、安全大檢查製度、“一通三防”審查製度、領導幹部24小時值班製度、瓦斯日報簽審製度、電氣設備入井檢查製度、安全資格製度、安全生產管理機構和人員力量配置製度、安全技措資金提取使用製度和危及安全的工藝設備淘汰等規章製度，抓好製度的落實。
4、要進一步加強對安全法律法規的學習，使職工不斷提高安全生產的自覺性，增強全體職工的安全法律意識。
5、在安全工作中要全麵貫徹落實“三個代表”重要思想，以安全管理，安全監察安全培訓為前提，以落實責任措施為保證，以提高全體員工整體素質為根本，以“一通三防”為重點，以加強安全投入為手段，強化通風瓦斯管理，強化頂板、機運管理，強化質量標準化上台階、 強化安全專項整治工作，實現安全生產目標。
三、“一通三防”措施：
1、堅持“先抽後采、監測監控、以風定產”的十二字方針，嚴格執行“四位一體”的綜合防突措施、強化“一通三防”管理，加大投入杜絕“一通三防”重大事故的發生。
2、嚴格執行安全技措資金的提取、使用製度。礦井確保“一通三防”的投入。
3、進一步加強瓦斯抽放和管理工作提高煤層瓦斯抽放效率，為提高治理瓦斯創造條件。
4、在采掘工作麵要嚴格執行四位一體的綜合防突措施，嚴格執行大鑽超前，小排跟後，考察批掘（采）製度，嚴格執行放炮前回風係統停電撤人站崗安全防護措施。
5、健全管理製度、嚴格瓦斯管理
（1）按規定完善礦井綜合監測係統，配齊各類傳感器確保係統檢測報警斷電準確靈敏。
（2）加強瓦斯檢測儀器儀表的管理，確保數量足夠準確好用。
（3）嚴格執行瓦斯檢查的有關製度，瓦檢員堅持井下指定地點交接班，認真執行“一炮三檢查”和三人聯鎖放炮製，杜絕空班漏檢和瓦斯超限作業。
（4）排放瓦斯，巷道貫通等必須製定專項措施，並落實到位，各級管理人員班組長電鉗工，入井必須攜帶瓦斯檢測儀器，隨時檢查瓦斯消除瓦斯檢查的盲點。
6、加強礦井通風係統管理，要優化礦井通風係統，提高礦井防災抗災能力，采掘工作麵開工之前必須有專門的通風設計，實現“三專兩閉鎖”，通風設備實行掛牌管理。
7、搞好礦井防滅火工作，通風隊要管理好已封閉的火區，結合實際製定防止礦井火災的管理措施和災情風流控製措施。對自燃發火情況認真進行預測預報，積極防範礦井火災的發生。
8、搞好防塵工作，采掘工作麵要完善綜合防塵係統，加強管理，按規定要設灑水消塵設施和隔爆設施定期衝洗煤塵和定期測定作業場所的粉塵濃度，防止煤塵事故和職業病。
四、頂板管理措施：
1、要認真吸取煤礦曆史上關於頂板事故的教訓，充分發揮工長班組現場抓安全的作用，落實“敲邦問頂”製度，現場發現較危及的頂板問題要先采取撤出人員的措施，針對現場情況采取安全措施後進行處理。
2、頂板管理的重點要以防止采掘工作麵大型冒頂為主。要根據地質情況和現場實際，合理選擇支護方式，支護材料，支護密度，特殊支護形式，嚴格執行煤礦有關頂板管理的製度，掘進工作麵使用好前探支護，采煤工作麵搞好上下出口，超前等特殊支護。
3、主要運輸巷、回風巷的淨高不得低於1.8m，采區上下山和平巷淨高不及低於2.0m，采煤工作麵上下出口以外20m範圍內淨高不得低於1.6m。
五、機電運輸管理措施：
1、機電設備安全管理以杜絕電氣失爆為主，要完善和落實機電設備的維護管理製度，防止機械電氣事故。嚴格入井電氣設備的防爆管理和電氣設備的日常維護檢查，電氣設備實行掛牌管理，責任落實到人。
2、繼續抓好運輸治亂工作，完善和使用好斜井提升“一坡三檔”及燈光、指示燈、信號。斜井提升堅持行車不行人，嚴禁“扒、蹬、跳”車行為。確保提升運輸安全。
六、礦井防治水“雨季三防”措施：
1、進入雨季要加強小窯、老窯、采空區及含水層的預測預報工作，堅持有疑必探，先探後掘。
2、“雨季三防”工作要早計劃、早布置、早落實，井下防排水設備要保持完好，防洪物資防洪責任落實到位，確保礦井安全渡訊。
七、放炮及火工品的管理措施：
1、嚴格執行《煤礦01manbetx 》和煤礦關於火工品的管理製度，嚴格火工品的領、用、退製度，嚴禁炸藥雷管亂堆亂放。嚴禁火工品流向社會。
2、認真吸取放炮事故教訓，放炮必須執行撤人、站崗等製度，防止放炮傷人。
八、工傷管理規定：
1、輕傷指標。各采、掘隊每月1人（次）；機、運、通各單位每季1人（次）；運銷、供應每半年1人（次）。地麵單位和部門無輕傷指標。出現重傷以上人身事故按規定進行分析、追查、處理。
2、出現工傷要及時彙報不不得隱瞞，必須在24小時內將工傷報告送報安全監察部，安全監察部根據“四不放過”的原則及時組織追查分析，吸取教訓，製定措施落實責任，防止類似事故重複發生。故意隱瞞或逾期不報一切後果由事故單位承擔。
3、所有員工在工作地點因工負傷，必須立即向現場的工長、班組長和工作負責人彙報，當天必須向所在單位領導彙報，從受傷起超過24小時不彙報，一切後果由本人負責（特殊情況除外）。







事 故 隱 患 排 查 製 度

為保證及時發現和消除礦井在通風、瓦斯、煤塵、火災、頂板、機電、運輸、放炮、水害等方麵存在的隱患，明確事故隱患的識別，評估、報告、監控和治理職責，搞好煤礦的安全生產，特製定本製度。
一、有關管理規定：
1、每天由分公司工會群眾安全接待站人員將兼職安監員、群監員、青安崗員升井記錄反映的安全隱患，及時整理成報表報送公司調度室，由調度室值班領導，值班主任統一安排各單位（部門）對所轄區域的安全隱患進行整改。
2、分公司安全監察部安監員每班入井檢查後，必須將檢查區域內的安全隱患以“三聯單”形式督促並限期有關單位整改（三聯單由責任單位領導簽字後，一份交責任單位，一份交分公司調度室由值班主任和值班領導閱覽檢查安排落實，一份安監部留存），並追蹤落實整改情況。如果發現重大安全隱患，必須在現場采取撤人等措施並督促整改，並在現場用電話向分公司調度室彙報。安全隱患整改完畢後，在現場向調度室彙報整改情況後方可離開。
3、分公司各隊（部）長、安全副職，對消除本單位所轄區域內的安全隱患全麵負責。要經常檢查人、物、環境存在的不安全隱患，發現問題及時采取措施處理，並向分公司調度室彙報。
4、分公司所屬各單位工長、班組長、在崗的特殊工種人員，對所擔負的工作、工程項目消除安全隱患全麵負責。發現安全隱患及時采取措施
處理並向分公司調度室彙報。
5、分公司員工入井必須攜帶自救器，搞好聯保、互保、自保，發現安全隱患及時采取措施處理和向上級彙報。
6、每月由分公司黨政領導主持召開一次全礦安全隱患排查會議，分公司所屬各單位每月由黨政領導負責召開一次安全隱患排查會議，認真排查安全隱患，采取有針對性的措施進行處理，確保礦井安全。
二、排查安全隱患的重點：
1、對通風係統、局部通風的排查。要重點檢查主要通風機和局部通風機的運轉情況，井下有無不合理通風問題，用風地點風量、風速情況，通風設施的狀況。
2、瓦斯排查。杜絕風流瓦斯超限作業，發現有局部瓦斯積聚及時采取停工撤人進行處理措施。要重點檢查采煤工作麵上隅角，巷道冒高處，巷道拐彎處和有煤層的位置。“四位一體”綜合防突措施的落實情況。
3、煤塵排查。綜合防塵措施必須落實到位。要重點檢查噴霧灑水設施是否健全，發現煤塵堆積及時采取消塵措施。
4、防火排查。嚴禁煙火入井，各機電峒室設備落實防火措施，杜絕外因火災。對煤炭自燃發火采取綜合治理措施，定期檢測空氣中有關成份的變化情況，發現問題及時采取措施處理。
5、頂板、支護質量排查。采掘工作麵按規定上齊特殊支護，采煤麵的上下安全出口，掘進工作麵的退路必須保持安全暢通，嚴格執行“敲幫問頂”製度，過老巷和斷層等必須有專項措施並落實到位。
6、機電排查。以電氣設備防爆為主。各種用電設備的保護裝置是否
齊全、可靠，停、送電是否按措施執行，“四大運轉”的安全運行情況。
7、運輸排查。以運輸治亂為主，杜絕“扒、蹬、跳”。斜井提升“一坡三擋”情況，電機車、礦車、軌道、提升機、鋼絲繩等的完好情況。
8、采掘工作麵放炮排查。“一炮三檢查”、“三人聯鎖放炮製”的落實情況，放炮前停電、撤人、站崗措施落實情況，炮泥水炮泥的充填、放炮母線的鋪設、放炮器按規定使用。
9、防治水排查。堅持“有疑必探、先探後掘”原因，凡有水害的地點必須先探後掘，采取專項措施消除水害。
三、重大事故隱患細則：
1、采煤方麵：
① 采煤工作麵缺柱缺梁在規定數量以上。
② 頂梁絞接率低於60%，連續5架不絞接。
③ 采麵老塘側懸頂在15m2以上，並且無特殊支護和采取相應措施。工作麵空頂麵積大於2m2以上或在空頂下作業。
④ 刮板運輸機、皮帶運輸機無人行道。
⑤ 工作麵上、下安全出口低於1.6m。
⑥ 工作麵風巷、機巷出現爬行巷道（巷道高低於1.2m以下）。
2、掘進方麵：
① 掘進迎頭違反《作業規程》規定空頂下作業，無前探支架或迎頭臨時支護。
② 架棚巷道連續3架棚空頂或不接頂。
巷道開口處沒有架設雙抬棚。
④ 巷道中有欲垮落大塊活矸石未處理。
⑤ 砌镟巷道無護幫護頂，镟頂上未按規定充填，空頂下作業。
3、通風方麵：
① 盲巷未按規定封閉。
② 瓦斯超限未發現、或未及時處理。
③ 瓦斯積聚。
④ 瓦斯檢查出現空班漏檢。
⑤ 煤塵堆積三處。
⑥ 排放瓦斯巷道管理製度，措施不落實。
4、機電、運輸方麵：
① 失爆設備2台。
② 無三大保護之一者。
③ 絞車道無安全防護設施，或有設施未使用。
④ 各類絞車鋼絲繩未按規定更換。
5、安全管理方麵：
① 新工人未培訓入井作業。
② 無安全措施或不貫徹安全措施開工。
③ 采掘麵過老巷、過地質變化帶等無措施。
④ 防止煤與瓦斯突出的采掘工作麵，放炮前未執行停電、撤人、
站崗、放炮站等措施。
四、處 罰：
對事故隱患的排查中出現的不負責任、失職等情況，一律按照集團公
司《加強安全管理的有關規定》處理。對重大事故隱患未能及時發現和積極采取措施處理，導致出現安全事故，對責任者從嚴處理，違法的移交司法機關追究法律責任。







安 全 獎 罰 製 度

為切實貫徹落實好黨的“安全第一，預防為主”的安全生產方針，促進煤礦安全生產工作，特製定本製度：
1、分公司職工要遵守勞動紀律，服從領導和安全檢查人員的指揮，工作時思想集中，堅守崗位，未經許可不得從事非本工種作業。嚴禁酒後上崗。
2、分公司職工要嚴格執行操作規程，認真履行崗位責任製，不得違章指揮和違章作業；有權拒絕違章指揮，並有責任製止他人違章作業。
3、分公司領導要堅持深入井下，深入現場，加強現場安全管理。黨政正職、總工每月下井不少於6個，分管安全、生產的副職每月下井不少於10個，分管經營的副職、黨委副書記、工會主席每月下井不少於4個，並有本人記錄（無記錄視為未下井），少一次扣100元。
4、中層管理人員必須經常深入井下及時準確掌握安全生產情況。下井次數，書記、隊長、技術員每月不少於10次，副隊長每月不少於16次，少一次罰款50元。
5、各單位值班人員必須對生產情況心中有數，堅持24小時值班不脫崗（下井視為在崗），用餐必須請假並不得超過24小時。否則，1次通報批評，2次警告，3次就地免職。對因此造成事故者另行追究責任。
6、各單位現場跟班人員必須認真開好班前會並與工人同上同下。凡未參加班前會，不與工人同上同下者，每次罰款100元，發生事故另行追
究責任。
7、進入工作地點首先全麵檢查工作地點的安全情況，發現問題及時組織人員處理，然後方可組織生產作業，對進入工作地點不進行安全檢查盲目組織生產者每次罰款100元，發生事故另行追究責任。
8、工長、班組長班中經常巡回檢查各施工地點的安全隱患，及時抓好隱患排查，及時製止違章作業，否則發現一次作業地點隱患未消除仍有人作業，每發現一人次違章作業罰款50—100元，發生事故另行追究責任。
9、井下作業人員嚴禁脫崗、睡覺，發現脫崗、睡覺等現象罰款200—500元。
10、對本班未處理完而遺留給下班的安全隱患，現場負責人必須手交手、口交口地將隱患交給下一班現場負責人。否則每條（次）隱患對現場負責人罰款100—200元，造成事故另行追究責任。
11、安監員嚴格執行好現場安全巡回檢查製度，認真對照規程措施檢查所負責作業地點的安全生產情況，發現隱患和“三違”現象，采取措施進行處理或製止並及時向調度室彙報，否則發現一次罰款100元。
12、瓦檢員要嚴格按照瓦斯檢查管理的有關規定加強瓦斯檢查，嚴禁瓦斯超限作業，嚴禁漏檢、假檢。否則發現漏檢的對瓦檢員每次罰款200元，發現假檢和對瓦斯超限作業不製止的開除礦籍。
13、瓦檢員嚴格執行現場交接班製度，發現不按規定交接班、睡覺、脫崗等現象第一次罰款300元。第二次警告並罰款500元，第三次開除礦籍。
14、對於檢舉、控告、製止三違現象的人員，分公司視情況給予一定
獎勵，被處理人不得打擊報複，否則將從重從嚴處理。
15、對於發現事故隱患而及時將人員撤離避免發生人員傷亡的有功人員，公司給予500—1000元獎勵。

4、每一入井人員要嚴格要求自己，自覺遵章守紀，主動接受檢身人員的檢查，不得找理由回避檢查，否則按違規論處，造成後果的另行追究責任。
5、人員入井前後，各單位班組長和負責人必須對本班組人員嚴格管理，做到同上下，並清點人數及時向本單位值班領導彙報。
6、各單位值班領導必須將每班的出入井人數及時彙報公司調度室備查，司調度室發現出入










入井檢身與出入井人員清點製度

為了切實貫徹落實好黨的“安全第一，預防為主”的安全生產方針，杜絕一切危險源和危險因素進入礦井，確保入井人員安全出入井，保障職工的生命安全，減少和杜絕事故的發生，特製定本製度。
1、分公司所屬各單位必須建立出入井人員清點製度，嚴格加強職工的出入井管理。入井人員嚴禁攜帶煙草、點火物品及喝酒後入井，凡經井口檢身人員查出有以上現象者，前者開除礦籍，後者嚴肅處理。
2、井口檢身人員要堅守崗位，嚴把入井檢查關，認真履行交接班製度，嚴禁脫崗漏檢，如因檢身失誤，導致事故發生除嚴肅處理事故責任者外，同時對井口檢身人員追究責任。
3、所有入井人員必須是經過安全教育培訓並考試合格者，否則不得入井。如有違反一經查出將追究有關人員的責任。
井人數不符時，及時安排進行處理。
7、機電部礦燈房嚴格對號發燈，並做好發放記錄，認真履行交接班製度。對當班延時超過2小時以上的未出井人員，必須及時將名單報公司
調度室。
8、公司當班值班調度員負責對各單位出入井人數進行統計，發現問題及時彙報值班領導，由值班領導組織查找原因，防止意外事故發生。
9、凡工作不負責任，彙報不真實。影響公司安全生產秩序的，一律嚴肅處理，造成後果的按有關規定追究其責任。










安 全 監 督 檢 查 製 度

為了加強安全監督檢查，進一步執行好安全生產法律法規，執行施工措施規程。及時消除隱患，確保礦井安全生產，特製定以下製度，望各單位嚴格執行。
有關管理規定
1、公司堅持每周或每旬一次安全大檢查活動，由公司經理主持，安全監察部門牽頭。公司分管領導和施工單位主要負責人，黨群部門和機關直接生產部門負責人參加，分別對井上下進行全麵安全檢查。
2、各生產單位，每天由隊（部）長主持對所管轄範圍內的安全情況認真進行檢查，發現問題及時排查整改，堅持整改大隱患不過天小隱患不過班。
3、各生產班組開工前和施工中由班組長負責對生產區域的安全情況進行巡回檢查，及時排除隱患，確保實現生產安全。
4、公司黨群部門、安全監察部門不定期組織人員對井下地麵的安全生產情況進行檢查，發現問題及時督促整改。
安全生產工作紀律
1、各級領導幹部必須以對企業安全生產和廣大從業人員生命安全極端負責的態度，做出安全生產工作的每一個決定和安排，嚴禁超越和違反客觀規律盲目決定，違章指揮和冒險蠻幹，對違章者必須嚴格按規定予以處罰。
2、安全生產必須堅持依法辦礦，按章作業，令行禁止。
3、企業職工要遵守勞動紀律，服從領導和安全檢查人員的指揮、工作時思想集中，堅守崗位，未經許可不得從事其他崗位工作，嚴禁酒後上崗。
4、企業職工要嚴格執行操作規程，認真履行崗位責任製，不得違章指揮和違章作業，有權拒絕違章指揮，並有權製止他人違章作業。
5、做到“五個到位”即思想認識到位，管理措施到位，監督檢查到位，專項整治到位和責任追究到位。層層落實責任，實行一級帶一級，一級保一級的安全生產措施。
三、“一通三防”管理規定
1、分公司各單位必須建立健全“一通三防”管理工作責任製，按管轄範圍抓好落實。
2、各單位隊（部）長是安全生產的第一責任者。分公司總工程師必須定期主持研究本單位的“一通三防”工作。每月至少召開一次“一通三防”專題會，研究解決“一通三防”的重大問題，保證“一通三防”所需的人、財、物。
3、要確保通風係統合理、穩定、可靠，每月總工程師組織對通風統進行一次檢查分析，凡存在通風係統不合理不穩定，風量不足等，必須製定切實可行的整改措施進行整改。
4、局部通風機必須有專人管理，嚴禁隨意開停，嚴禁局扇吸循環風，突出礦井或突出煤層嚴禁一台局扇供兩個或兩個以上掘進工作麵，嚴禁使用三台或三台以上局扇供一個工作麵。
5、采掘工作麵必須配專職瓦檢員，嚴禁無證的瓦檢員上崗。嚴禁出
現瓦檢員代頭代麵，瓦斯檢查不得出現空班漏檢，弄虛作假、瓦檢員脫崗、崗上睡覺等情況。
6、各單位要建立瓦斯超限報告製，井下作業地點一但發生瓦斯超限，不論什麼時間通風隊值班人員要按要求彙報總工程師（技術負責人），總工程師（技術負責人）在接到瓦斯超限的彙報後要立即組織有關部門製定措施進行處理，並立即向集團公司總調彙報。
7、掘進工作麵必須實現“三專兩閉鎖”，對三專兩閉鎖的設計施工、驗收和日常檢查維護，必須按照分公司規定的製度執行。
8、按《煤礦01manbetx 》第149條規定，各類人員下井時必須攜帶便攜式甲烷檢測儀。
9、瓦檢員必須嚴格執行“一炮三檢查”和“三人連鎖放炮”製度，並按《煤礦安全規程》第159條規定檢查記錄，必須督促按規定使用水炮泥和封填炮泥。
10、井下臨時停風的掘進工作麵，必須立即撤出人員，切斷電源設置棚欄、揭示警標，禁止人員進入，並向通風值班室和礦調度彙報，值班領導立即向礦總工程師彙報，由總工程師采取措施進行處理。
11、加強礦井電氣設備管理，消滅失爆，井下電氣設備檢修嚴禁瓦斯超限，嚴禁帶電作業。
12、井口和通風機房附近20米內不得有煙火，開采工作麵回采結束後，必須在30天內進行永久封閉，開采自燃煤層的工作麵回采結束15天內必須封閉。
13、公司及安全監察部門、安檢人員對查出的問題和隱患應按四定
原則（定項目定人員定措施定時間）落實處理，並將結果進行通報，並存檔備案。




煤礦用設備器材使用管理製度

為了認真落實國家有關安全生產法律法規，搞好礦用設備器材維修管理工作，實現安全生產，特製定以下管理製度。
一、礦用設備器材的選型、采購應符合國家標準或者行業標準，在選型采購工作中必須認真負責，嚴格把關，做到“三證”齊全。
二、礦用設備、器材的安裝，使用檢測、維修、更新改造和報廢必須符合相關標準，認真製定操作維修規程措施，保證使用、維修中的安全，保證設備處於完好狀態。
三、禁止使用國家明令淘汰和禁止使用的設備及工藝方法。
四、礦用設備的維修實行包機製度，由各單位分管隊（部）長負責落實到人，維修班長督促檢查，安排日常維修工作。
五、維修人員對所管理的設備、器材每天必須檢查一次完好情況，發現問題及時處理，保證設備安全運行。
六、認真做好設備、器材維護、保養、檢測的各種記錄，月底交技術員存檔。
七、分公司機電設備由機電部統一管理，統一分配，統一編號上帳，並由機電部發放。
八、新進設備必須有齊全的產品合格證、防爆合格證及安全標誌。
九、井下的電氣設備，必須經機電部防爆組檢查，開據入井檢查合格證、電氣設備防爆合格證後方可入井，杜絕電氣設備失爆。
十、設備的檢修要做好記錄，各單位使用的設備要有專人檢查維護
保養，消除隱患，保證機電設備台台完好，運行可靠。
十一、所有設備都必須嚴格按照設備操作（使用）維護規程和完好標準進行使用與維護。凡本單位未使用過的新型設備，在投入使用前，應由主管技術人員詳細研究設備使用說明書及技術資料，製定出操作（使用）維護規程，組織操作工人，維修工和使用單位負責人學習熟悉後，才能交付使用。在使用初期，主管技術人員，應經常檢查其運行情況，及時向有關設備管理部門反饋信息。
十二、貫徹設備使用與維護相結合的原則，設備誰使用，誰負責，誰維護。主要設備應實行包機製。設備實行定人、定機，憑證操作，嚴格執行崗位責任製和設備操作規程，單人使用的設備由操作者負責，公用設備必須指定專人負責。交班製生產的設備、操作工人必須執行設備交接班製度，設備均應有運行記錄。主要管路、纜線裝置，應設置專職機電維修人員負責分片包幹、巡回檢查維護等工作。
十三、使用中的設備器材必須保持完好狀態，安全保護裝置齊全，動作可靠，防爆設備不失爆，並應定期檢查、試驗，做好記錄，不合格的不準使用。嚴禁設備超負荷或帶病運轉，防止和杜絕跑、冒、滴、漏。
十四、維修工作要實行區域維修負責製。對負責管轄範圍內的設備要作好巡回檢查、計劃維修和故障檢修，對重點設備關鍵部位要進行日常點檢和定期點檢，並做好記錄。
十五、鍋爐壓力容器應嚴格按照國家有關規定進行使用和管理，定期進行檢測和試驗。所用使用的儀器儀表必須按規定周期進行校驗，保證靈敏、準確、可靠。
十六、礦用設備的檢修按不同檢修內容和工作量，分為日常檢修、一般檢修和大修理三種：
（一）日常檢修（小修）：按定期檢修的內容或針對日常檢查發現的問題，部分拆卸零部件進行檢查、修整、更換或修複少量磨損件，基本上不拆卸設備的主體部分。通過檢查、調整、堅固機件等技術手段，恢複設備使用性能。
（二）一般檢修（中修、年檢）：根據設備的技術狀態，對設備精度、功能達不到工藝要求的項目按需要進行針對性檢修，一般要部分解體、修複或更換磨損機件，必要時進行局部刮研，更換油質，以恢複設備的精度和性能。
（三）大修理：對設備進行全麵修理，使設備完全恢複精度和額定動力，需要對設備全麵解體，對所有零部件進行清洗和檢查，更換或加固重要的零部件，恢複設備應有的精度和性能，處理設備基礎或更換設備外殼，配齊安全裝置和必要的附件，重新噴漆或電鍍，按設備出廠或大修標準進行驗收。礦用設備的大修需要委托外部檢修的，需由主管領導審批，業務部門聯係統一對外委托。需要得到檢修許可證才能檢修的主要設備，必須持有該種設備檢修許可證的企業才能承擔檢修任務。
十七、礦用設備根據生產工藝特點和生產過程中的要求采取不同的檢修方式。
采掘、運輸和其它移動設備，應保持一定的備用數量，實行
按計劃輪換檢修。采掘、運輸設備的維修，每天應不少於4~6小時，交接班要有15分鍾的互檢時間。
有備用的大型固定設備，應按計劃周期輪換開動，停下來的
設備應及時修複備用。主要排水泵及其管路、水倉等，應在每年雨季前全部檢修完畢。
主、副井提升係統，斜井及主要上、下的運輸線、井口裝備
等平時不能檢修的設備，應在礦井停產檢修日進行檢修。停產檢修天數含節假日在內，全年應有12~15天。停產檢修應集中力量解決平時不能檢修的主要設備缺陷和各種安全保護裝置的試驗和整定。停產檢修確定後，要編製安全技術措施、檢修質量標準並組織參加檢修的人員貫徹簽字。重大檢修項目應成立檢修指揮組，加強調度指揮，明確檢修事項及安全負責人，保證檢修質量、試運轉正常方可移交有關人員操作使用。
十八、根據長期發展規劃製訂設備改造更新規劃。由設備管理部門製定年度計劃，機電總工程師審核後報公司領導批準，由設備管理部門組織實施。對主要設備的改造更新，應由總工程師組織技術經濟論證，報公司領導批準後執行。
十九、堅持用技術性能先進的設備更換技術性能落後又無法修複改造的老舊設備的設備更新原則。
（一）更新、報廢的標準、程序、方法：
1、設備老化、技術狀態落後、耗能高、效率低或超過規定使用年限的老、舊、雜設備。
2、通過修理，雖能恢複精度和性能，但一次修理費超過重置價值的80%，不如更新經濟的新設備。
3、嚴重汙染環境，危害人身安全健康，進行改造又不經濟的。
4、遭受意外災害，損壞嚴重，無法修複的。
5、國家或有關部門規定應淘汰的設備。
6、設備報廢可結合設備清查，作為日常工作進行。由公司分管領導組織有關部門成立鑒定小組，對報廢設備進行技術鑒定。鑒定小組對報廢設備進行技術鑒定，提出報廢意見，填寫報廢申請書。
7、批準後按下列規定執行：
① 凡已提完折舊的老舊設備，由公司領導審批，報集團公司企管部。
② 凡提折舊達80%以上，單台設備原值不足3萬元的設備，確需提前報廢時，可按上條規定執行。
③ 報廢的設備應在設備台帳上注銷，並辦理固定資產的財務手續。如因特殊事故造成大量設備損壞需報廢時，應及時提出報廢申請。

礦井主要災害預防管理製度

（一）預防災害事故發生的一般規定：
1、每周定期開好安全辦公會，開展好周一安全大檢查，解決“一通三防”、機電、運輸所需的人、財、物。
2、嚴格堅持公司經理、總工程師每天瓦斯日報簽字製度。
3、抓好安全教育培訓，提高各工種員工的安全業務技術水平。
4、認真編製初采初放、放結束頂，采麵過石門，石門揭煤等專項措施。
（二）預防煤與瓦斯突出的措施：
1、各突出煤層采掘工作麵，在采、掘前，必須有完整的設計平剖麵圖，圖中要標明地質構造變化和影響範圍，施工中及時測量，以便準確掌握其所處位置。
2、采、掘隊要針對各作業地點的具體情況，經常性地對施工人員進行安全技術業務培訓和規程學習教育，使所有施工人員都必須懂得突出預兆，發現預兆立即撤人、停電、彙報。
3、嚴格執行“四位一體”的防突措施，嚴格按批掘的進度掘進，嚴禁超掘。
4、瓦斯抽放工作。對措施巷的施工，必須堅持“大鑽超前，小排跟後，考察批掘”製度；對石門要嚴格按照揭煤措施組織施工，嚴格執行打小排孔排放及大排孔抽放措施。對一分層采麵，采取日常的打小排措施，並根據實際要求采前實行機巷順層孔抽放，在切眼沿走向打大排孔排放，同時執行考查批采製度。
5、各突出煤層采掘工作麵必須要有獨立的通風係統，並隨時保證回風係統暢通。
6、嚴禁風鎬作業，必須加強支護質量，防止冒頂引起突出。
7、采掘工作麵嚴格按照規定設置瓦斯斷電儀，實現“三專兩閉鎖” ；嚴格爆破管理及瓦斯檢查，嚴格執行好爆破撤人、站崗製度和必須有專職的瓦檢工檢查瓦斯。
（三）預防瓦斯燃燒與爆炸：
1、井下所有巷道和作業地點都必須配有足夠的風量，杜絕無風、微風、局扇循環風，杜絕不合規定的擴散通風和串聯通風。
2、加強盲巷管理，嚴禁瓦斯積聚，獨頭巷道，局扇停風，必須撤人、停電，設置柵欄，對停風時間超過24小時的獨頭巷和瓦斯濃度超過3%的地點，必須的24小時內封閉。
3、加強爆破管理。采掘工作麵及其它爆破地點，爆破前必須使用好水炮泥和炮泥，爆破母線與電源線要分開懸掛，並杜絕明接頭。堅持“一炮三檢查”、“三人聯鎖”爆破製度。嚴禁反向裝藥，放空心炮，放糊炮和明火電源爆破；爆破前必須按《作業規程》及施工措施要求將人員撤到安全地點，並在可能進入爆破區域的地點站好崗或設好警標後，才準爆破；對一分層采麵或掘進頭爆破，爆破前必須由爆破工、瓦檢工向連隊及向調度室彙報。對處理煤倉堵塞的爆破，由施工單位報專項措施經審批後執行。
4、井下所有電器設備、設施必須保持完好，杜絕失爆。采掘工作麵的電器設備由使用單位指定人員每班一檢查，每周一大檢查；其他電器設備由機電部按規定進行檢查處理，機電部每周進行一次全礦井防爆設備檢查；井下電器設備維修、更換時嚴禁帶電作業。對無計劃停電、停風，公司有關部門必須組織追查分析，並嚴肅處理，有計劃的停電、停風，由停電單位按規定提前提出申請，經調度室批準後方準進行；嚴格主扇管理，防止主扇停電停風。
5、加強防滅火工作。通風隊要作好日常的防止煤層自燃發火，預測預報和火區管理工作；任何人發現井下火災時，要采取一切可能的方法直接滅火，並迅速彙報調度室，在現場的部、隊長應依照本計劃的規定，組織將所有可能受火災威脅的地區的人員撤離危險區，並組織人員利用現場的一切工具和器材進行滅火；一分層采麵在回采過程中，必須堅持搞好灌漿，每推采一個循環，所灌白灰量不少於4m3。
在搶救人員和進行滅火工作時，必須指定專人檢查瓦斯、一氧化碳、煤塵及其它有毒有害氣體和風流變化。當火災不能直接滅火時，必須采取措施對火區進行封閉，由總工程師負責領導封閉火區工作。
6、加強教育，強化檢身，嚴禁攜帶引火危險品入井。
7、嚴格抽放管理，不斷提高抽放量。
8、嚴格礦井綜合監控係統管理，保證其運行正常，各種數據準確。
（四）預防煤塵爆炸的措施：
1、完善井下消防灑水係統，各采麵上、下巷及轉載點溜煤下山裝車點，必須設置噴霧灑水裝置，並保持完好，使用正常，掘進頭必須灑水裝矸，防止塵粉飛揚。
2、堅持洗掃塵製度，通風隊每天對采麵上、下巷，運煤下山等煤塵易堆積的地點進行清洗，機巷及運輸下山機頭附近5米內由溜子司機清
洗，掘進工作麵由掘進隊作好爆破後灑水降塵，並根據情況派人清洗，生產部、通風隊每周要組織檢查一次，並將結果報總工程師及有關部門，發現煤塵堆積及時處理，做到有塵必洗，不留隱患。
3、嚴禁用溜煤眼兼作通風眼，嚴格按《煤礦安全規程》的規定，搞好綜合防塵。
4、所有采掘工作麵爆破，必須堅持使用好水炮泥，炮泥充填長度要符合《規程》第329條之規定。
（五）預防煤層自燃發火：
1、控製工作麵的回采速度，采麵回采要掃淨浮煤，不留煤柱，嚴禁冒頂堵塞巷道，保持風路暢通，減少采空區漏風。對二分層巷道時，根據接替情況，盡可能縮短巷道的暴露時間；同時，在巷施工時可根據需要在其回風側設調壓門。
2、采麵回采過程中，對一分層工作麵實行撒白灰結合灌漿。
3、公司成立由總工程師直接領導，有通風、生產等部門參加的防滅火領導小組，負責防滅火的組織領導工作安排、檢查、落實防滅火工作。
4、在巷道設計、生產布置時，要考慮防滅火措施。采掘隊必須嚴格按照通風質量標準進行防滅火管理。
5、選擇合理的通風方式方法，采用均壓、低負壓通風，減少采空區的漏風供氧條件。
6、采麵結束後，支架要及時回收，確保15天內封閉，並定期檢查密閉情況有損壞，及時修複。
7、當采麵回采過程中，遇頂板不垮落時，要采取強製放頂，使頂板
冒落嚴實，消除停采線漏風隱患。
8、煤巷及半煤岩巷掘進要提高爆破質量，不出現空邦空頂，不丟頂煤，有破碎煤體或突出孔洞，要注黃泥漿或石灰水等，防止煤層自燃。
9、通風隊嚴格按照原六枝礦務局防滅火管理40條要求做好日常的防滅火工作。
10、堅持好一分層每月在采麵上、下部碼放一道隔漏風牆製度。
（六）預防頂板事故：
1、嚴格執行四角田煤炭分公司頂板管理製度。以質量標準化為本，切實加強生產管理的基礎工作，嚴格執行安全質量班評估，不合格的推倒重來。
2、采麵初次放頂，收尾放結束頂必須製訂專項措施，建立初采初放領導小組，領導小組成員現場值班。
3、采煤隊要加強液壓泵站及其管路係統的維護，保證泵站壓力符合規定，搞好單體柱使用與維修保養工作，確保支柱達到規定的初撐力。
4、采煤隊要加強對采麵放頂線、上、下端頭等關鍵部位的管理，戧棚（柱）、靠幫柱、兩巷超前支護和雙梁抬棚等支設及時齊全。
5、各掘進麵在施工期間，按規定使用好前探梁，探前梁長度不低於4m。
6、掘進隊要抓好巷道施工質量，抓好石門揭煤支護工作。
（七）預防水災：
1、生產部要及時觀察小煤窖開采及積水情況，並測繪上圖，及時提出水情水害預報和探放鑽孔設計。
2、采掘隊主管技術員必須向全隊幹部，員工進行透水預兆教育，使幹部、員工切實掌握透水預兆。
3、機電部要抓好各排水設備、設施的使用及日常維修、維護。在雨季前，機電部要對各井上、下排水設備、設施進行全麵檢查，保證其使用正常，並製定雨季泵房防洪排水管理製度。
4、公司要安排進行一水平、二水平東西大巷水溝、水倉、沉澱池在雨季前的清理工作，各隊、部按文明生產劃分的區域，搞好本部門文明生產區內水溝的日常清修；通風隊要定期檢查井下密閉質量，發現問題及時彙報處理。
5、為預防透水事故發生，對沿空送巷的工作麵風巷，生產部要與掘進隊共同搞好施工管理。
（八）預防機電、運輸事故：
機 電：
（1） 機電部長每周應組織分管四大件運轉的人員對礦井供電設備及時設施、礦井排水設備及係統，進行一次全麵細致的檢查，確保各種電器設備正常運轉。
（2）機電部堅決每月一次的機電檢修製度；堅持每年一次的礦井反風演習製度；堅持每年一次雨季前二水平主排泵聯合試運轉製度；堅持每年雨季前和隆冬前對主扇供電、防雷設施等全麵檢查、檢修製度。
（3）井下使用的局扇必須實現“三專”、“兩閉鎖”，機電部要有計劃的對局扇供電設施及局扇作定期的全麵檢查、檢修。
（4）所有機電峒室及皮帶機巷等按“規程”要求配備足夠數量的滅火
器及滅火砂袋。
（5）井下配電變壓器嚴禁中性點直接接地，嚴禁地麵中性點接地的變壓器對井下供電。
（6）機電部每年至少兩次對井下供電係統的保護接地網進行全麵的接地電阻遙測，凡不符合“規程”要求的及時整改。
（7）機電部要嚴格執行防爆設備入井前的檢查，嚴禁不防爆的電器設備入井使用。
（8）機電部每周必須下井對防爆性電氣進行認真檢查，每周對礦燈進行一次全麵的防爆性能檢查，對不符合防爆性能的電氣設備和礦燈嚴禁使用。
（9）堅決杜絕井下無計劃的停電、停風。堅決杜絕井下帶電作業，帶電搬移電氣設備。
（10）嚴格執行煤礦安全規程，井下供電做到“三無”、“四有”、“兩齊”、“三全”、“三堅持”。
（11）井下要實行對設備、線路專人專職的掛牌管理製度，做好對設備、線路的專人專職定期維護。井下“三線”必須懸掛整齊，開關必須上架，“五小”必須集中上板。
（12）嚴格執行礦井揭煤放震動炮的安全措施，公司調度落實好各項措施的執行。
（13）每季度不少於一次對地麵機車架線回流軌道與井下軌道的絕緣遙測，使其經常處於良好的絕緣狀態。
（14）井下放焊必須製定安全措施，並隻限於有新鮮風流的大巷，井
底；車場及峒室。
（15）井下電工、配電工必須經培訓，考試合格取證後，方可上崗，加強對崗位工種的勞動管理，嚴防脫崗。
運 輸：
（1）運輸部對運輸設備軌道定期檢查，保證運輸設備、設施完好。在用的大型固定設備要台台完好。
（2）在主平峒及大巷內，當兩列機車交會時，空列車的機車司機應停下讓重列車先過。
（3）運輸部要完善各種規章製度，加強員工安全思想教育，采取有力措施防止機車碰頭、追尾、壓人。
（4）斜井（巷）提升，健全“一坡三擋”，防止跑車，提升鋼絲繩按規定管理。重點要搞好主、付井，各采區上山、矸石山的提升道管理。嚴格“行車不行人，行人不行車”製度。
（5）各單位要落實好員工業務保安責任製，嚴禁“扒、蹬、跳”，凡“扒、蹬、跳”一律開除。
（6）加強對主斜井的日常管理，每天運輸部對主井要進行一次全麵檢查。















02manbetx.com 應急救援製度

一、當井下發生重傷及死亡後，必須在24小時內如實向勞動行政主管部門和集團公司、煤礦安全監察辦事處彙報。
二、發生災害事故時的應急救援措施
（一）發生災害事故時的彙報
當井下員工發現有火、瓦斯、煤塵、水等事故及災害預兆時，以最短的安全路線尋找電話，立即向調度室彙報。彙報內容：彙報人姓名、單位、災害地點、性質、威脅區域、遇險（難）人數情況等，要求語言簡短、清楚、明確、不誤時間。
當一個人發現災害事故時，邊跑邊喊，給鄰近巷道和工作麵人員報警，盡快向調度報告，並在安全的情況下，就地留守電話，便於井上、下的聯係。
當兩名以上人員發現災害事故時，嚴禁單獨行動，若分組報警分別向調度彙報並留守電話和通知鄰近巷道工作麵人員撤退等，一組人不得少於2人。
（二）處理災害事故的一般規定
1、公司領導及下屬各單位的（副）部長、隊長（副隊長），技術員聞知發生災害事故後，立即回到本單位值班室，並向調度室報到，受災單位負責清點人數，並向調度室彙報。
2、調度室按發生事故後必須立即召集的單位和人員名單，及時按順序通知這些人員立即到調度室報到待命，值班電話員接到公司調度事故通
知後，立即切斷與事故沒有直接關係的一切通話，開通事故信號。
3、凡發生電氣火災應先切斷電源，然後用砂子和滅火器滅火。凡放炮火災，在場的幹部、工人應就地采取一切措施就地直接滅火，對獨頭巷道，地處理火災時，嚴禁停風，同時應迅速彙報調度室，通知救護隊員下井滅火，公司值班領導應根據火勢發展決定是否撤和撤人範圍。發生瓦斯、煤塵爆炸事故時受災地區需要局部停電或部分停電，由公司搶救事故總指揮決定。
4、瓦斯、煤塵事故，受災單位電工應及時切斷電源，井下來不及停電，機電部要立即通知地麵變電所停關總電源或停掉送往災區的總電源。
5、受災區的隊、工長負責帶領人員撤到安全地點，並帶領職工力所能及的進行自救，並向調度彙報。
6、凡發生瓦斯煤塵爆炸以及火災事故時，所有人員就迎著新鮮風流或就近路到新鮮風流中外撤，凡發生水災事故，所有人員應往高處撤離災區（獨頭上山除外）。
7、進行自救：災害發生後要迅速沿避災路線，有組織的撤退，當避災路線受阻或有其它原因不能撤退時，應迅速進入避難峒室，有壓風的獨頭巷道或構築有臨時避難峒室，並在沿途留下礦燈、毛巾、衣物等作為標誌，進入避難峒室後要經常敲打巷邦、管道、搖晃礦燈等，發出呼救信號，有壓風管路時，可將其打開供風。
（三）發生煤、瓦斯突出時的處理措施
1、最先發現災變人員，應判斷災害性質和地點，及時切斷通向災區電源，並立即向調度室彙報，災區人員要迅速沿背災方向，取最短路線撤
到新鮮風流中的安全地點。
2、災變地點人員自救：在災變地點進風側人員，應迎著風流方向盡快撤到運輸大巷，在災害地點回風側人員應佩帶自救器或用濕毛巾捂信口鼻，盡快由最短路線進入新鮮風流的巷道，沿軌道上山撤到主平峒，撤出井口。如回風側獨頭掘進巷道所有人員無法安全撤出時，有壓風管路的巷道，把壓風管路閘門打開，利用供風筒保證新鮮空氣等候營救。
3、調度員接到災變報告後，應立即通告救護隊奔赴現場，同時設法通告災變地區人員撤離危險區域，報告公司領導，通告有關部門及人員作好搶險救災準備工作。
4、救災人員要佩帶呼吸器進入災區，將受災人員救到新鮮風流中的安全地點，由醫務人員進行急救處理。
5、在處理災變過程中，要在通往災區各安全地點設置崗哨，防止其他人員誤入災區。
（四）發生瓦斯燃燒與瓦斯、煤塵爆炸處理措施
1、現場最先發現災變的人員，就取最短線路撤到新鮮風流中的安全地點，並立即向調度室彙報。
2、切斷火區電源。
3、如燃燒火勢不大，可采用砂子和水管直接滅火。
4、積極組織礦山救護隊搶救遇難人員。
5、現場災區人員，發現災害應立即將身體潛入水中，並且用濕毛巾捂住口鼻，防止衝擊波損害人身和燒傷。
6、災區人員無法撤出，可用供風風筒及壓風筒及壓風新鮮空氣等候
營救。
7、因衝擊波損壞，燃燒壞的設備，經有關人員組織檢查不能正常保證安全使用，應及時更換或修複。
8、處理瓦斯燃燒過程中，如直接滅火無效時，可采取隔絕式滅火，封閉火區。
9、經救護隊處理完引爆火源，檢查瓦斯後，可開啟風機進行瓦斯排放工作。
10、風機供風後，救護隊員再次檢查工作麵情況，清除一切可能複燃的引爆火源，處理特殊地點的瓦斯積聚，特別是在處理中破損的電纜必須用絕緣皮包好，並恢複被破壞的通風係統，防止再次燃燒與爆炸。
11、處理事故前，應先消除引爆誘發原因的火源，處理掉電氣設備失爆，瓦斯積聚以及煤塵飛揚等隱患。
12、處理事故後，應對可能再次爆炸的因素（火源、煤塵、瓦斯）等進行徹底清查處理，並懨複被破壞的通風係統，防止再次爆炸。
（五）處理自燃發火措施
1、引爆火源未熄滅時，應控製風流，保證瓦斯在爆炸界限以下直接滅火，不能直接滅火或滅口有危險時應建築永久密閉牆進行封閉。
2、煤層自燃發火，如果不風明火，可采用均壓通風控製火勢，然後采用灌漿堵漏，打鑽注水玻璃等滅火措施。如果火勢發展無法控製，必須進行封閉。
3、封閉火區應按如下要求進行：
根據火區的瓦斯湧出情況合理控製風量，以減弱火勢，同時要使
區內的瓦斯積聚在封閉期內達不到爆炸界限，如瓦斯濃度增加較
快，在封閉過程中可能產生爆炸事故時應先於進風側同時建築防爆牆。
進回風側密閉的封口工作均由救護隊員進行，其它人員撤到安全
地點，且進、回風側的封口工作必須同時進行。
在封閉過程中，應有專人連續檢查回風側火區內的瓦斯變化情
況，根據瓦期濃度增長速度，密閉施工速度，由一人統一指揮，用電話或人員聯係，隨時通知施工人員撤出危險區，防止瓦斯爆炸傷人。
火區封閉應製定專門安全技術措施，如用常規方法封閉火區安全
隱患較大時，由公司經理或總工程師請示（集團）公司用隋性氣體發生器等特殊手段封閉火區。
根據已探明的火區地點和範圍，確定井下通風係統，當火災發生
在主平峒並主要進風巷時，可采用反風或風流短路的措施。反風前井下人員由主上山撤到地麵，並切斷所有入井電源。
4、井下其它地點發生火災時，應保持事前的風流方向，控製火區供風量，在入風的下山巷道發生火災時，必須有防止由於火風壓而造成的主風流逆轉的措施；在有瓦斯湧出的采煤工作麵發生火災時，應保持正常通風，必要時可適當增加風量或采取局部區域性反風；在掘進巷道發生火災時，不能隨意改變原有通風狀態，需進入巷道偵察或直接滅火時，必須有安全可靠的措施，防止事故擴大。
（六）頂板事故的處理
1、發生頂板事故時，現場人員必須在工長和有經驗的老工人組織下，先觀察頂板動靜盡快探明冒頂範圍，盡快設置臨時支護，將遇難人員救出危險區，並通知有關部門組織搶救。
2、處理落片邦、漏頂、冒頂的過程中，隻有在頂板壓力穩定的情況下進行，如呈發展趨勢，危及到處理人員的安全時，人員必須先撤出危險區。
3、發生漏頂後，先加固漏頂地點周圍的支護，控製漏頂範圍，使用長木作臨時支護，在有掩護的情況下用搪材和竹笆背頂，堵塞漏洞，在采麵通過單體柱升壓頂緊。
4、發生片邦後，空邦地點超前掛梁支設靠邦柱，如無法掛梁時，則支臨時柱貼邦護頂，支靠邦柱的地點要背邦，采煤時不準大麵積拆邦。對於煤壁傘簷，放鬆後先撬下來再出煤，如一時撬不下來，打臨時柱支撐。
5、發生冒頂後，要積極複冒頂區的通風，如果暫時不能懨複時，要利用水管，風管等對被埋壓、堵截的人員輸送新鮮空氣。處理中，必須堅持由外向裏的原則，要加強支護，防止二次冒頂。遇大塊岩石威脅遇難人員時，可使用千斤頂等工具移動石塊，但應盡量避免破壞冒落岩石的堆積狀態。對於工作麵未被堵死，範圍不大的小型冒頂、可掏梁窩，上大板或掛梁。棚梁上用搪材或架小木垛接實接嚴頂板。如果冒頂範圍較大，采麵溜子埋壓嚴重則將機尾撤到冒區下茬口，推進冒區下段2米後再貼冒茬邊向上拱，與冒區上茬口貫通。采麵處理暢通後，在扒冒頂區內埋壓的支柱時，淺部的支柱使用拔柱器遠距離拔出，深部的支柱通過臥底，掘小眼取出，扒冒頂區內埋壓的支柱時，深部人員必須要在奄護支架的情況下作業，後路暢通，並有專人觀察頂板進行監護。
6、井巷維修、臥底必須執行好“先支後折”。
（七）水災事故的處理
1、所有采掘工作麵或其它作業地點發生透水事故時，施工人員必須立即撤離危險地點並切斷工作麵的一切電源。如水勢威脅局扇時還應切斷局扇電源，並及時彙報。
2、當有人員遇難時，現場人員應在工長或有經驗的老工人組織下盡快將遇難人員搶救出危險區，但若水勢威協自身安全時，必須立即撤出危險區，等待救護人員營救。
3、定期檢查水災空氣成分，發現有害氣體，要及時開動準備好的局扇，加強通風，吹散有害氣體。
4、保證二水平變電所、水泵房不被淹沒，要及時將水引入二水平水倉，當水患危及泵房安全時，二水平全部停電、撤人。
三、其它有關規定
巷道貫通必須按規定製定貫通措施；通風係統調整必須按規定製定調風措施；按規定作好地質預測預報。
四、有關處理各種事故必備的技術資料
1、礦井通風係統示意圖和通風網絡圖。
2、礦井供電係統圖和井下電話、風水管路係統示意圖。
3、瓦斯抽放係統示意圖。
4、井上、下對照圖。
5、地麵和井下消防材料庫位置及其儲備的材料、設備、工具的品名和數量登記表。
五、災害預防和處理計劃的實施
1、已批準的《計劃》由公司經理、總工程師負責貫徹執行。
2、各基層單位部（隊）長、技術主管在每季度第一個月應組織本單位職工學習《計劃》（包括修改計劃），熟悉避災路線，並進行考試和抽查，對沒有學習、不熟悉《計劃》有關內容的幹部員工，不得入井工作。
3、每季開始前15天，總工程師應根據礦井自然條件和采掘工作麵變動情況，組織有關部門進行修改補充，且修改補充後的計劃，要重新組織職工學習。
4、公司在本年度內，至少組織一次礦井救災演習，對發現的問題，必須采取措施，及時改正。
5、在編製設計、作業規程時，采、掘、機、運、通等單位的生產管理以及檢修設備時，都必須按本《計劃》的有關規定采取措施，防止各類事故發生。
6、各種災害預兆避災路線在《作業規程》中要具體明確。



























安全投入保障製度

為保證礦井安全生產的順利進行，必須保證有足夠的安全資金投入。為避免礦井生產中安全投入出現欠帳及拚設備、湊合應付生產現象，特製定安全投入保障製度。
1、按規定建立穩定的安全投入資金渠道。每年從噸煤成本提取5元作為當年新增、改善和更新安全係統、設備、設施的專項資金。
2、公司每年根據本年度安全生產需要，組織編製當年安全技術措施計劃，確定項目，落實資金完成情況，做到資金專款專用，當年計劃當年完成。
3、安全投入措施由生產部、通風隊組織編製，明確專人負責及完成時間，報公司總工程師及經理審批。
4、公司每半年或全年要組織通風、供應、機電、生產部等業務部門，對每半年或全年的安全技措計劃情況進行總結、落實完成情況。
5、每年按規定或根據需要組織好安全宣傳，教育、培訓、公司從當月生產成本中撥出專款給予資金保證。
6、每月（季度）從生產成本中提取1元安全獎勵資金，對當月（季度）安全生產作出貢獻的員工進行獎勵，每季度兌現一次。
7、對煤礦生產中的先進安全技術措施和管理方法，公司根據實際情況另撥資金進行學習及推廣。














安全質量標準化管理製度

為了認真貫徹執行“安全第一、預防為主”的方針，進一步推動安全質量標準化活動的深入開展，特製定公司安全質量標準化管理製度。
1、組織領導，公司成立以公司經理為組長，總工程師為副組長，各隊、部長為成員的領導小組，負責公司安全質量標準化管理工作。
2、檢查標準：⑴、國家煤礦安全監察局，中國煤炭工業協會製定的《煤礦安全質量標準化及考核評定辦法》。⑵、本公司及集團公司製定的作業規程、技術要求標準所規定的內容。
3、檢查周期：每月分公司進行檢查，上、中旬占總分的30%，下旬占分的40%，每月月底進行綜合評定。
4、考核評定及獎勵辦法：每次檢查分單項工程進行評定，總分100分，90分以上為優良，80~90分為合格，79分以下為不合格。
獎懲辦法：⑴、按煤炭分公司工資指標掛鉤考核辦法進行考核，其中質量占工資指標的20%。 ⑵、當月檢查為優良的單位另給予獎勵二級班子1500元，不合格的罰二級單位班子1000元，合格不獎不罰。
5、每次檢查由生產部牽頭，各單位管理人員參加，凡不參加的扣出該隊（部）10分後再進行評定。

安全技術審批製度

為進一步搞好煤礦安全技術管理工作，完善煤礦安全技術審批製度，促進煤礦安全良性發展。認真執行黨的安全生產方針、政策和國家的法律、法規，特製定本製度。
一、安全技術是在煤礦生產全過程為保證安全生產所涉及的技術。常規內容包括安全技術發展規劃，安全技措計劃，安全技術方案、設計，作業規程和安全技術措施。
二、安全技術的製定要結合現場實際，做到有超前性、針對性、適應性和可操作性。
三、安全技術按涉及的範圍、時效性、工程量，分為重大安全技術問題，一類重要安全技術問題，二類重要安全技術問題，一般安全技術問題，其它安全技術問題。
四、安全技術的審批程序：
1、對礦井安全環境、生產環境至關重大，危及礦井安全生存；危害、危險因素增大需經縣級以上煤炭管理部門審批的屬重大安全技術問題。
2、對礦井生產環境有根本改善，工程實施後時效性長，工程量大，需經集團公司總工程師審批的屬一類重要安全技術問題。
3、對整個單位工程起作用，時間從單位工程開工至竣工，需經分（子）公司總工程師批準的屬二類重要安全技術問題。
4、對工程局部起作用，不涉及生產安全係統構建，時間短，由分（子）公司總工程師批準的屬一般安全技術（含其它安全技術問題）問題。
五、重大安全技術問題：
（一）重大安全技術問題，包括以下內容：
1、開采三角煤、斷層帶、殘留煤柱或地質構造極為複雜的煤層《有瓦斯噴出、煤（岩）與瓦斯（二氧化碳）突出危險或突水危險的除外》，不能保持2個安全出口時，必須製定安全措施，並按管理權限報縣級以上煤炭管理部門審批。
2、建築物下，鐵路下、水體下開采時，必須經過試采；試采前，必須采取相應技術措施並編製開采設計，報縣級以上煤炭管理部門審批。
3、改變全礦井通風係統時，必須編製通風設計及安全措施，按管理權限報縣級以上煤炭管理部門審批，並報煤礦安全監察機構備案。
4、礦井開拓新水平和準備新采區的回風，必須引入總回風巷或主要回風巷中。在未構成通風係統前，需要串聯通風時，必須製定串聯通風措施按管理權限報縣級以上煤炭管理部門審批。
5、礦井進行瓦斯等級和二氧化碳湧出量的鑒定工作，報省煤炭管理部門審批，並報省煤礦安全監察機構備案。
6、采煤工作麵瓦斯湧出量大於或等於20立方米/分鍾、進回風巷道淨斷麵8平方米以上，經抽放瓦斯（抽放率25%以上）和增大風量已達到最高允許風速後，其回風巷風流中瓦斯濃度仍不符合《煤礦安全規程》第136條規定時，按管理權限報縣級以上煤炭管理部門審批後，並遵守《煤礦安全規程》第136、137條之規定。
7、突出礦井及突出煤層的確定，由煤礦企業提出報告，經國家煤礦安全監察局授權單位鑒定，報省煤炭管理部門審批，並報省級煤礦安全監
察機構備案。
8、對有突出危險的新建礦井，突出礦井的新水平、新采區，必須編製防治突出煤層突出的設計。設計應包括開拓方式、煤層開采程序、采煤方法、通風方式、支護形式、突出危險性預測方法、保護層的選擇、抽放瓦斯和局部防治突出措施等內容，並按管理權限報縣級以上煤炭管理部門審批。
9、石門揭穿突出煤層前，必須編製設計，采取綜合防治突出措施，並按管理權限報縣級以上煤炭管理部門審批。
10、已留設的防水煤柱需變動時，必須重新編製設計，報省級煤炭管理部門審批。
11、在水淹區積水麵以下的煤岩層中進行采掘工作時，如果無法排除積水，必須編製設計，按管理權限報縣級以上煤炭管理部門審批後，方可進行。
12、開采水淹區域下的廢棄防水煤柱時，必須製訂安全措施，並按管理權限報縣級以上煤炭管理部門審批。
13、承壓含水層與開采煤層之間的隔水層能承受的水頭值大於實際水頭值時，可以“帶水壓開采”，但必須製訂安全措施，按管理權限報縣級以上煤炭管理部門審批。
14、承壓含水層與開采煤層之間的隔水層能承受的水頭值小於實際水頭值時，開采前必須采取下列措施，並按管理權限報縣級以上煤炭管理部門審批（詳見《煤礦安全規程》第270條之規定）。
（二）重大安全技術措施審批程序：
先由分（子）公司業務部門編製，並對工程的內容、目的和意義做論證和設計優化→由分（子）公司總工程師組織會審、簽字→分（子）公司經理審批→擬文並附相關資料上報集團公司〔圖紙、概算書、文字說明、行文報告等〕→集團公司生產技術部組織會審、簽字→由集團公司總工程師審批→交辦公室打印、行文→報省煤管局審批。
六、一類重要安全技術問題：
（一）一類重要安全技術問題，包括以下內容：
1、采區設計，開拓延深設計；
2、采用專用瓦斯巷解決采煤工作麵瓦斯的措施；
3、礦井災害預防與處理計劃；
4、試驗涉及安全生產的新材料、新技術、新工藝、新設備的措施；
5、安全技措工程計劃；
6、綜采麵作業規程、“一通三防”措施，綜采麵撤麵、裝麵安全技術措施，撤、裝麵期間的“一通三防”管理措施；
7、指定需要報批的其它安全技術設計、措施。
（二）一類重要安全技術措施審批程序：
先由分（子）公司業務部門編製，並對工程的內容、目的和意義做論證和設計優化→由分（子）公司總工程師組織會審、簽字→報分（子）公司經理審批→擬文並附相關資料上報集團公司〔圖紙、概算書、文字說明、行文報告等〕→集團公司生產技術部組織會審、簽字→由集團公司總工程師審批→交辦公室打印、行文下發。
七、二類重要安全技術問題：
（一）二類重要安全技術問題，包括以下內容：
1、采掘工作麵作業規程；
2、“一通三防”安全技術措施；
3、采掘工作麵串聯通風措施〔詳見《煤礦安全規程》第114條之規定〕。
4、一般安全技措工程設計，措施；
5、巷道貫通措施；
6、涉及到“一通三防”的機電運輸安全技術措施。
（二）二類重要安全技術措施審批程序：
根據業務部門的施工圖設計或安全生產需要→施工單位（一般為技術人員）進行編製→業務部門審查合格→分管副總工程師組織會審、簽字→報總工程師批準→下發執行。
八、一般安全技術問題：
（一）一般安全技術問題，包括以下內容：
1、采、掘、修、通工作的局部安全技術措施；
2、機電、運輸安全技術措施；
3、工程局部的變更設計；
4、作業規程的複審意見，補充措施；
5、有關安全生產的正常預報、業務通知書、技術業務委托書。
（二）一般安全技術措施審批程序：
根據現場安全生產需要或工程的局部變更設計→施工單位技術人員編製→業務部門審批（涉及到“一通三防”的通風部門也要審批）→分管
副總工程師或總工程師審批→下發執行。
九、其它安全技術問題：
（一）其它安全技術問題，包括以下內容：
1、排放瓦斯措施；
2、井下電氣焊措施；
3、其它臨時性的施工措施。
（二）其它安全技術措施審批程序：
1、排放瓦斯措施審批程序：通風部門技術人員編製→分管副總工程師（或總工程師）組織排放地點的施工單位、機電部門、安檢站、通風部門、救護隊、調度值班領導進行會審→下發執行。
2、井下電氣焊措施審批程序：施工單位技術人員編製→分管教機電副總工程師（或機電副總經理）組織機電部門、通風部門、安檢站會審，會審人員簽字→報經理批準→下發執行。
3、其它臨時性的施工措施審批程序：施工單位技術人員編製→分管副總工程師（或副經理）組織有關部門會審，會審人員簽字→報總工程師批準（或經理）→下發執行。
十、具有安全技術編製審批權的人員為：業務部門負責人、工程師、分管技術員、科隊有專業技術職稱的科隊長、副科隊長、主管技術員、專業技術員；分管安全生產的公司副總工程師以上領導。
十一、對重大安全技術措施、一類重要安全技術措施的其它要求：
1、重大安全技術措施資料、一類重要安全技術措施資料上報時間：各單位必須提前15日上報。
2、會審時間：組織會審部門自收到上報資料之日起15日內批複。
3、會審主持人：對口業務部門主要負責人。
4、參加會審人員：由會審主持人負責召集有關人員參加，並要求提前1日通知參加人員。
十二、對二類重要安全技術措施、一般安全技術措施、其它安全技術措施的其它要求：
1、規程與措施的劃分：
規程：采煤以一個采麵為單位編製《作業規程》；掘進以一個采麵的所有巷道編製一個規程（包括石門、機巷、風巷、切眼、軌道等）。
2、對規程編製要求：（1）按集團公司統一的規程格式編寫；（2）規程提前一周編製完畢交生產技術部審批；（3）編製份數為一式六份。
3、對措施的編製要求：（1）按施工地點的實際情況編寫；（2）在施工前2天（特殊情況在施工前）編製交生產技術部審批；（3）編製份數一式六份（特殊情況按要求辦）。
4、所編製的安全技術措施，必須經施工單位隊（部）長簽字後，才能報批。
5、規程、措施的貫徹、落實、修改補充：（1）工程開工前，由施工單位技術員組織向管理及施工人員進行貫徹並簽字；（2）工程施工中，遇情況變化，施工單位技術員及時編製針對性的補充措施按前述規定進行審批執行；（3）《作業規程》由生產技術部每月組織複審一次。
十三、獎 懲：
製的安全技術措施必須做到圖文並茂、文詞簡練、通俗、通順、
整潔、美觀，具有實用性、可行性、指導性。
2、所編製的安全技術措施經審批後由施工單位（或使用單位）及時分發有關單位，否則每次罰款20元。
3、對參加會審人員，遲到5分鍾以上者，每次罰款10元，無故不參加者每次罰款20元。對未按規定時間編製出安全技術措施者，每次罰款50元。
4、罰款由組織單位按月按單位開據罰款單交財勞部，從被罰單位工資總額中扣出。
5、分（子）公司每年度組織對安全技術措施進行評比，評出前三名，給予獎勵。



安全調度管理製度

安全管理是企業管理的一個重要組成部份，調度室是獲取安全生產信息、發布生產指令、協調生產過程的調度指揮中心。為使公司安全調度管理製度化、規範化，根據公司實際和相關法律法規，特製訂本製度。
一、安全調度管理
1、各單位必須嚴格按采掘部署和生產作業計劃組織安排生產，相互配合協調，保證原煤產量，提高掘進速度，創造生產條件，改善作業環境。
2、安全部全麵負責安全的管理和協調工作，調度室對生產過程實施二十四小時監控，調度處理各類故障和事故隱患，提供各種統計報表。
3、各級管理人員必須經常深入一線、深入現場了解生產情況，理順安全與生產關係，組織力量整改重大隱患，確保安全生產正常順利進行。
4、各單位對生產過程中存在和發生的重大隱患（故障）必須立即報告調度室，以便組織力量處理。否則予以100元至500元的處罰，情節特別嚴重的追究單位領導人責任。
5、調度室接到故障（隱患）報告後必須立即通知有關單位進行處理。重大問題要及時向領導及上級部門彙報。責任單位接到通知後必須迅速組織力量處理，在一小時內趕到現場，否則罰款100元。
6、各單位必須做好設備的維護保養，盡量減少故障，消除事故隱患，確保生產有序進行。全月故障影響時間不得超過規定，否則每超過一小時罰款100元。
7、生產部加強生產調度管理，做到信息準、反應快、工作細、效率高。
二、值班製度
1、調度室實行領導幹部24小時值班製，指揮調度安全生產，處理生產中出現的安全生產問題。
2、各單位必須實行幹部值班製度，處理生產中出現的安全隱患。
3、值班人員必須堅守崗位，禁止擅自離崗、脫崗，否則每次罰款50元。
4、調度室值班領導必須主持召開班前調度會，布置本班安全生產，下達作業計劃。各單位值班必須主持召開本單位班前會，布置本單位安全生產，下達作業計劃。
5、嚴格執行生產管理人員井下值班製度。井下值班人員負責現場安全生產指揮調度，檢查各作業點安全狀況，現場指揮處理生產中出現的問題，嚴格現場交接班。
6、各單位必須有隊幹部24小時跟班，加強現場管理，指揮本班安全生產，嚴把安全質量關，堅持與工人同進同出同勞動。跟班隊幹部上班後必須向調度室詳細彙報本班安全生產情況。
三、生產調度會議製度
1、公司每天上午8：30分召開安全調度碰頭會，由安全副職主持。主要內容是：傳達上級有關精神，聽取各單位近期安全生產情況彙報，檢查分析各單位近期的安全情況，布置落實今後的工作要求。
2、安全調度會是具體貫徹落實安全管理方麵的重大決策、有關規定、實施辦法和協調解決各單位及部門在生產過程中出現的問題的重要例會，采煤、掘進、機電、運輸、通風等單位和生產、安全、技術、質檢、供銷、經警等部門負責人必須參加。調度會所作出的決定決議、措施，各單位、部門必須不折不扣執行，並落到實處。
3、調度室每天早班6點30分，中班1點，夜班9點召開班前調度會，由值班領導主持，傳達調度會精神，布置本班安全生產，落實生產任務。各單位值班人員、跟班隊幹部必須參加，嚴格考勤，不到者每次罰款5元。
4、各單位每天下午必須召開工作聯係會，班組長（工長）、隊幹部參加，總結當天安全生產，針對存在的問題討論安排第二天工作，落實日產量計劃，並作好詳細紀錄備查。
5、各單位每班值班隊幹部主持召開班前會，詳細布置本班安全生產、落實小班作業計劃，布置安全措施，分派員工工作。
四、調度室基礎工作
1、調度室當日必須按時完成各類報表，領導幹部下井考勤表、生產單位班作業計劃單、工作聯係單、值班領導調度員值班和交接班紀錄，其它日報表（瓦斯日報表、鋼絲繩檢查報表、井口驗收班報表、職工出勤日報表、銷售日報表等）的填寫統計分析，發現問題及時向有關領導和部門彙報。同時還必須按時完成各種台帳的統計與分析、檢查、督促各項工作任務和安全措施的完成和落實。
2、調度室必須按時填寫和懸掛以下板牌和圖紙：
①主要技術經濟指標完成情況、月生產指標完成情況牌板；
②事故分類統計板牌；
③采區銜接情況牌板；
④月底采掘工程平麵圖；
⑤月度通風係統圖；
⑥礦井排水、供電係統圖和提升運輸係統圖；
⑦礦井避實線路圖。
3、調度室必須備有下列指揮安全生產的資料和文件：
①當月礦井生產作業計劃；
②批準的礦井災害預防和處理情況計劃；
③批準的采區和重點工程設計；
④批準的采掘工作麵作業規程或安全技術措施；
⑤上級有關安全的條件、通知等。
4、調度室必須根據天氣、季節變化或指定區域隱患排除情況（如通風、瓦斯、火災控製及洪水季節日湧水量）進行追蹤調度，逐級上報。
五、調度員責任製
1、認真學習安全生產法律、法規及安全生產業務知識、礦安全生產技術管理製度，加強責任心，不斷提高業務能力，保證信息準確、處理及時、協調指揮高效有力。
2、協助值班領導召開調度會、班前調度會，做好考勤和記錄，做好會前的準備工作。
3、堅守工作崗位，接聽電話做好記錄，搞好上傳下達，要求快捷準確。接到重大安全隱患或故障報告時，必須反應靈敏、迅速處理、決策果斷、處理正確、指揮有力，並立即向領導和有關部門報告。
4、準確填寫隊（工）長彙報記錄和作業計劃單，不定時檢查生產情況，檢查措施的執行情況。
5、負責值班領導下井考勤，做好領導抓“三違”的記錄。
6、做好本班生產、安全等各種具體指標的記錄、整理、統計以及牌板的填寫等工作，及時向上級調度室彙報本班產量，重點開拓進尺，故障影響以及其他重要信息，完成值班領導交辦的其它工作任務。

安全辦公會議製度

一、安全辦公會議生周二下午召開，由行政正職主持。
二、參會人員為各單位主要領導、有關工程技術人員或會議臨時通知的黨小組長、有關人員。
三、會議以安全為主題：
1、由安全（生產）副職總結通報上周安全工作情況；
2、通報上周安全辦公室會上安排的安全工作落實情況；
3、上周安全工作中存在的不足及提出整改的措施；
4、本周安全工作中注意事項及安全工作的重點；
5、傳達相關的安全會議或文件要求、精神。
四、各單位會後向本單位職工傳達貫徹安全辦公會議精神，並按各自職責範圍組織落實提出的各項安全技術措施。

事故統計報告製度

一、煤礦井下發生事故，事故單位必須立即報告（報告程序按災害預防和處理計劃程序）。礦長接到報告後，必須及時派人趕到現場，組織搶救現場勘查。發生重傷以上事故礦領導必須在1小時內報告到集團公司安全監察部、調度室。
二、發生事故單位要把發生事故的時間、地點、類別、傷害程序等如實彙報。
三、發生死亡以上事故，必須迅速采取有效措施組織搶救人員和財產，保護好現場，在搶救人員、財產時，要防止事故的擴大，有困難時等待上級求援。
四、發生非傷亡事故後，必須立即組織事故調查，根據事故傷害的嚴重程序分層次地進行調查，事故調查組有權向發生事故的單位和有關人員了解情況，任何單位和個人不得拒絕和阻礙調查的正常工作。
五、事故統計報告必須真實準確，嚴禁弄虛作假。
六、事故調查組嚴格按照“三不放過”原則，查明事故的性質、經過，原因和經濟損失情況，確定責任者，提出處理意見和防範措施。
七、煤礦井發發生輕重傷事故後在調查後3日內向集團公司安全監察部報事故調查報告。
八、加強事故統計管理。負責事故統計分析的部門和人員，嚴格按照《煤炭工業企業職工傷亡事故報告和統計規定》執行。
九、事故統計報告必須準確無誤，事故類別劃分準確、定性可靠。
十、礦安全監察部門必須堅持事故統計表報規定的時間上報。月、季、年進行傷亡事故的分析，對每年發生的傷事故，按事故類型、事故發生時間、地點、原因進行一次全麵分析、研究事故規律，提出控製事故的辦法和措施。
十一、礦必須建立事故檔案，規範各灶事故統計台賬和統計資料，為各級領導決策安全工作提供可靠依據。







“一通三防”專題會議製度

一、礦井“一通三防”專題會議，由行政主要領導主持，每月至少召開一次。
二、參會人員有：安全、生產及技術副職，有關二級單位主要負責人。
三、會上，技術（通風）部門重點通報礦井“一通三防”存在的問題，並分清哪些是本部門解決的、哪些是生產連隊幫助解決的、哪些是礦上解決或需要協調解決的，提出礦近期的“一通三防”方麵建設性意見。
四、會議重點研究解決礦井“一通三防”方麵存在問題，解決防治瓦斯煤塵所需人財物、技術方案。
五、研究礦井“一通三防”方麵的技術措施。

“一通三防”十項管理製度

一、嚴格瓦斯管製度
1、瓦斯檢查員負責檢查采掘工作麵及其他相關區域內瓦斯等有害氣體、煤塵、自然發火、通風係統、通風設施、安全裝備以及其他相關安全隱患，並有監督隱患整改的權利和義務。采掘隊隊長對生產區域內的通風設施和安全裝備負保護責任。采掘工作麵班組長有協助瓦斯檢查員處理瓦斯等有害氣體及通風安全隱患的責任。
2、根據生產區域和采掘工作麵個數配備足夠的瓦斯檢查人員，實行專職瓦斯檢查員包頭包麵，巡回檢查員包片，落實責任，認真把關。
3、各采掘作業地點每班檢查瓦斯次數根據采掘工作麵工序來確定。每道工序必須檢查瓦斯，但檢查結果記錄次數不得少於三次，保證“三對口”，發現瓦斯隱患，瓦斯檢查員必須立即彙報和采取積極的措施進行處理。
4、有瓦斯突出危險的采掘工作麵，必須配備專職瓦斯檢查員，專職瓦斯檢查員承擔瓦斯檢查員的責任外，還負有監督“四位一體”的防突考察工序並驗收責任。
5、瓦斯檢查員必須做到“三勤”即：勤檢查、勤聯係、勤彙報；“四快”即：嘴快、腿快、眼快、手快；“三不離開”即：瓦斯超限不離開、找不到人不離開、安全隱患未處理妥善不離開。
6、瓦斯檢查員必須具備“隻認瓦斯不認人”的高度負責精神，樹立“瓦斯超限就是事故”的思想，當瓦斯濃度到達到1%時，有權停止打眼；當瓦斯濃度達到1.5%時，有權停止工作。責令瓦斯超限區域內停電、撤出人員，並采取有效措施進行處理。處理不了時，負責設置柵欄、揭示警標，立即彙報。采掘作業人員必須服從瓦斯檢查員的折。否則，按違章作業嚴肅處理。
7、嚴格執行瓦斯檢查彙報製度，瓦斯檢查員每班必須向通風部門調度室彙報一次，發現問題及時彙報，特殊地點彙報次數由公司（礦）部決定。
二、嚴格瓦斯檢查交接班製度
1、瓦斯檢查員必須認真執行現場交接班製度。做到“四不交接”。即：質量不好不交接、安全設施和安全裝備不齊不交接、當班安全隱患不處理不交接、風量及瓦斯變化原因不清楚不交接。
2、專職專斯檢查員必須在采掘作業地點交接班，巡回瓦斯檢查員必須在指定地點交接班並履行簽字手續。
3、每次瓦斯檢查結果，都必須記入瓦斯檢查手冊和瓦斯檢查地點的記錄牌板上，並通知現場工作人員，上井後向通風部門詳細彙報當班通風安全情況。
三、嚴格瓦斯報表審批製度
1、礦井必須建立瓦斯日報製度，通風部門每天將礦井瓦斯檢查員手冊上的瓦斯、溫度、二氧化碳等有害氣體檢查記錄彙報填在瓦斯日報上，送技術負責人、經理（礦長）審核簽字。未經審批簽字的瓦斯日報，以空班漏檢論處，並追究通風部門當班值班人員責任。
2、瓦斯日報必須反映井下作業地點的實際情況，不符實際或者小於檢查手冊上的數據，按重大事故追究通風部門的負責人責任。
3、在安全檢查中發現的“一通三防”重大隱患，通風部門必須填製重大安全隱患卡，並提出處理建議，同瓦斯日報一起呈送公司（礦）領導簽字。
四、嚴格巷道貫能和盲巷管理製度
1、巷道貫通必須在貫通前相距20米時由生產技術部門填製貫通通知書（采後掘上山施工上山透橫川除外）送施工單位、通風及有關部門。通風部門必須事先做好調整通風準備工作；重要貫通要事先編製調風方案及通風設計報公司（礦）審批後執行。因通風設施施工期長或透口瓦斯未排除而影響透口時，通風部門及時通知施工單位及有關部門停止掘進，待通風設計布置完備後，再貫通。
2、巷道貫通後，通風部門負責立即調整通風係統，待通風係統穩定可靠後，方可恢複工作。
3、施工巷道開口與貫通巷道不足20米時，從施工開口起就應嚴格執行貫通措施。
4、巷道貫通在貫通前10米，施工單位必須在貫通巷道透口采取架設雙抬棚等措施加固巷道支護。上山掘進必須是上山透平巷接巷道透口5~6米時應采取縮小巷道斷麵，放小炮等措施，待貫通後再刷大巷道斷麵。
5、兩掘進巷道貫通，必須在相距20米距離停止其中一個掘進頭施工，由另一個掘進頭單獨掘進，巷道掘進時必須每次打超前探眼，超前探眼的深度超過循環進度2米以上，以便準確掌握透口距離。
6、掘進巷道再次放炮前，必須由施工單位的安全質量檢查員（或瓦斯檢查員）檢查透口巷道的通風、瓦斯、煤塵、支架等情況，確認無安全隱患後，並設好崗哨，相距較遠時，可安排另一檢查員檢查，但檢查情況必須用電話聯係。
7、放炮站崗由施工當班班（組）長指定專人負責，瓦斯員、放炮員監督。站崗人員到位後，經檢查警戒區無異常，必須電話告知，如通訊不便，應派通訊員負責聯係，確認站崗到位無異常，放炮員才準放炮。
8、井下盲巷或臨時停風的掘進工作麵，必須設置柵欄，超過5米的盲巷或雖然距離未超過5米，但瓦斯濃度在3.0%以上時，必須予以封閉，否則必須采取通風措施消除瓦斯積聚。
五、嚴格瓦斯排放製度
1、局扇通風的工作麵嚴禁無計劃停風，因故臨時停風，瓦斯濃度不超過3.0%時，可由電工和瓦斯檢查員負責排放，但必須事先檢查局扇周圍的瓦斯濃度在0.5%以下才能啟動局扇。排放時，風流彙合處的瓦斯濃度不高超過1.0%。
2、臨時停風的工作麵的瓦斯濃度達到3.0%及以上時，恢複通風排放瓦斯前，通風部門必須編寫排放瓦斯措施，經技術負責人批準後組織排放，排放瓦斯的工作必須由救護隊員進行。
3、需要排放已封閉巷道的瓦斯時，通風部門編寫啟封排放瓦斯措施，經有關部門會審後，報技術負責人批準後由救護隊員進行。
六、嚴格局部通風管理製度
1、正在運轉的局扇必須懸掛局部通風管理牌板，並指定專人負責管理。局扇安裝必須在風流中，距回風口不小於10米，距地高度不小於0.3米。
2、嚴禁一台局扇供兩個掘進工作麵用風，突出煤層采用雙上山交替掘進和巷道長壁采麵掘進上山時，可以共用一台局扇，但必須保證兩個掘進風量都不低於40立方米/秒，瓦斯濃度小於1.0%，否則，必須增設一台局扇。
3、掘進工作麵風筒出口距迎頭的距離，煤巷不超過5米、半煤岩巷不超過7米、岩巷不超過10米。
4、供給局扇的風量必須大於局扇呼入風量，嚴禁局扇吸入循環風。
七、嚴格安全裝備管理製度
1、井下采掘地點必須實行“三專兩閉鎖”和安裝選擇性的檢漏保護裝置。
2、各采掘地點必須安裝斷電儀，斷電儀安裝管理符合《礦井通風安全監測裝備使用管理規定》。
3、施工隊隊長、班組長、放炮員及青安崗員、安監員和管理幹部下井必須佩戴便攜式瓦斯報警儀，瓦斯突出危險煤層的采掘工作麵作業人員應攜帶自救器。
4、斷電儀實行掛牌管理、專人負責、定期調校、確保準確使用。
八、嚴格防滅火管理製度
1、通風管理部門必須建立礦井防滅火檔案，負責防滅預測預報。
2、回采工作麵必須提前在進、回風巷安裝和完善消防管路係統。
3、長壁回采工作麵回采過程中，應采取撒白灰注漿等措施，防止浮煤自燃。
4、凡永久性防火牆用磚、預製塊、料石、水泥沙漿砌築時，牆厚不小於0.60。用毛石、木段、水泥砂漿砌築時不得小於0.8米，臨時板閉必須采用魚鱗搭接。各類密閉四周要掏槽見硬底硬邦與煤岩接實，並抹麵或勾縫，防止漏風。
5、火區啟封必須編製措施報集團公司審批，由集團公司救護大隊協助啟封工作。
九、嚴格綜合防塵管理製度
1、采掘工作麵必須建立防塵灑水管路係統，每個轉載點必須安裝灑水噴霧裝置。
2、定期清掃煤塵，對煤塵飛揚較大的地點班班清掃，對煤塵堆積的其他巷道每天清掃一次，運輸大巷每年用白灰刷白一次。
3、采掘作業地點每次放炮前後都必須灑水降塵濕潤煤體，煤層上山掘進下口靠近回風側必須安裝灑水降塵裝置。
4、岩巷嚴禁幹打眼。
5、井下根據災害預防處理計劃的需要，設立隔爆水袋，回采工作麵進回風巷必須設立一組容量不少於400L/M的水袋組，並保證水袋存水量充足，水質純淨，能正常使用。
十、煤與瓦斯突出預測預報及措施效果檢驗管理製度
1、在具有突出危險煤層中進行采掘作業時，采用鑽孔瓦斯湧出初速度法（q）或鑽孔屑解吸指標法（kl值）預測煤層的突出危險性。
2、預測為突出危險工作麵時，必須采取切實可行的防治突出措施，消除突出危險。
3、采取防治突出措施後，必須用鑽孔瓦斯湧出初速度（q）或鑽孔屑解吸指標法（kl值）進行防治突出措施效果檢驗。
4、隻有經過突出危險性預測或防突措施效果檢驗確定為突出威脅工作麵後，采取有效的安全防護措施進行采掘作業。
5、突出危險性預測及防突措施效果檢驗的控製範圍必須達到規定，資料真實可靠。
6、施工隊按考察報告單的批示組織施工，嚴禁超掘，瓦斯考察工、瓦檢員有權利和責任監察。
7、施工中，一旦發生有煤塵與瓦斯突出預兆，考察工或瓦檢員或安監員或其他人員有責任把所有人員撤出危險區域，施工隊工作人員無條件服從指揮。





















監測室值班製度

1、瓦斯監測室每日24小時內必須有人值班，值班人員要作好監測點變化情況的記錄。
2、值班人員要隨時掌握監測係統的運行情況，當設備運行和監測係統出現故障時及時向部值班領導彙報進行處理並作好記錄。
3、值班人員要了解掌握傳感器的安裝地點、種類和使用目的，當傳感器的數值發生變化時，能分析出原因，並向部值班領導彙報，采取措施進行處理。
4、因各種原因造成瓦斯超限、停電、停風、監測係統出現故障，要認真作好記錄，並說明原因采取何種措施進行處理及如何。
5、嚴格執行《三大規程》和崗位責任製。





監測工交接班製度

一、瓦斯監測工必須嚴格執行交接班製度和填報簽名製度。
二、交接班內容包括：
1、設備運行情況和故障處理結果。
2、井下傳感器工作狀況、斷電地點和次數。
3、瓦斯變化異常區的詳細記錄。
4、計算機的數據庫資料。
三、值班人員對交班人員所存在的問題要認真核實並作好記錄，對存在問題不清楚的要及時向部領導反映，否則對存在的問題按當班發生的進行處理。

瓦斯監測係統維護製度

1、瓦斯監測係統地麵部分主機主要由機電人員進行安裝、調試、檢修，井下部分主要由通風部門人員進行安裝、調試、檢修，無關人員不得對監測係統進行調試、修理。
2、安全監控設備，必須定期進行調試、校正，每月至少一次，對甲烷傳感器每7天進行調試一次。
3、定期更換傳感器裏麵的防塵裝置，清掃氣室內的汙物，當催化元件性下降時要及時更換。
4、排除故障時應注意以下問題。
一是應首先檢查設備電源是否有電。
二是可用替換電路板的方法逐步查找故障。
三是嚴禁帶電作業，認真填寫故障處理記錄表。








要害部門（泵房）管理製度

1、凡參觀檢查必須持有關證件，在部領導陪同下方可進入瓦斯泵房，否則司機有權拒絕入內。
2、所有人員進入泵房前必須關閉手機，交出煙火，並進行登記簽字。
3、所有進入泵房人員必須遵守機房的規章製度。
4、受護國家財產，不得亂動室內一切設備和設施。
5、熱烈歡迎參觀和檢查的領導提出意見。

瓦斯泵房巡回檢查製度

維護及部管理人員要定期進行巡回檢查維修。每周一次，部每周至少檢查一次，共巡檢內容為：設備的完好情況，有關火災隱患，消防設施的配備及完好情況，電氣設備的完好情況等。



管理人員入井規定（試行）

為切實轉變管理人員工作作風，實事求是，深入井入，做倒每小班都有管理人員靠前指揮，解決生產中存在問題，特作如下規定：
一、入井次數
1、公司領導下井次數不低於集團公司的規定。
2、安全部、生產技術部、機電部產長、黨小組（安全、機電），副部長、工程技術人員每周下井3次以上（中央采區2次以上）。
3、生產連隊隊長、副隊長、技術主管每周下井4次以上（重點在中班、夜班及雙休日），黨小組長入井3次以上。
4、經營部（勞資部）每周下井2次以上。物資供應部每周1次以上。
5、其餘人員按有關規定執行。
二、管理人員、工程技術人員入井換好衣服，在井口驗收室考勤，升井後必須認真填寫入井記錄。井口原煤驗收員嚴把考勤關，不得虛填虛報。
三、下井次數作為管理人員、工程技術人員年終績效考核依據之一。
四、考勤和填寫入井記錄必須實事求是，凡弄虛作假，一經查實，嚴肅處理。
五、每月綜合辦（組織）統計公布一次，公司（礦）將在安辦會上通報入井情況。
六、獎罰：按規定超欠獎罰5～10元。
值班、跟班和工長、瓦檢員(安監員)彙報管理辦法(暫行)
為發充分發揮生產技術在安全生產中的調度指揮作用，及時掌握各生產環節的情況，把值班、跟班、工長、瓦檢員（安監員）彙報工作真正落到實處，搞好安全生產，特製定如下管理辦法：
一、值班
1、值班人員要準時參加早、中、夜班調度會，不得遲到早退。具體時間為：早班6時30分；中班14:00點；夜班21:00時。早、中、夜調度會由公司（礦）值班領導主持，值班人員、調度員作好會議記錄。
2、采煤二隊每小班由隊領導電話把當班安全生產、工作安排、出勤情況彙報調度室，調度員作好記錄。
3、值班人員嚴禁在值班期間渴酒，嚴禁脫崗。
4、值班人員因特殊原因不能參加調度會，必須提前向井部值班領導或調度室請假。調度員要做好記錄。
5、值班人員要認真履行職責，隨時準確掌握情況，及時解決存在問題，值班實行掛牌、翻牌製度，每天交接後，必須到調度室翻牌。
6、值班人員根據調度會的工作安排，結合當班實際，開好小班班前會，小班班前會開完後，立即把當班的作業計劃送井部值班（工長）、跟班、值班姓名。否則，不予審批計劃。
二、跟班
1、跟班是煤礦搞好安全生產行之有效的辦法，跟班者既是安全生產戰鬥員，又是指揮員，是確保每小班生產任務須安全的提前下完成的有力措施，各生產單位必須把跟班當成一項工作來抓。
2、跟班人員必須與員工同上同下，會同工長組織每小班任務的完成，嚴禁走馬觀花。
3、每小班跟班人員必須向調度或本隊彙報當班安全生產情況，彙報必須真實，以便對下一班工作的安排。
4、調度室建立跟班考勤和彙報記錄本，詳細考勤和記錄跟班彙報情況。
5、跟班人員不得晚下井和早升井，若晚下井或早升井出現安全或出現其他事故，必須追究跟班人員的責任。
三、工長、瓦檢員（安監員）彙報
1、綜合隊采煤、掘進、運輸口的工長或代工長，安全通風部的瓦檢員（安監員），每小班必須向隊（部）值班領導和調度室彙報。同時，調度員要做好安全、生產及主要存在問題的彙報記錄。
2、正常彙報時間為：早班13時30分左右，中班22時左右，夜班6時左右。生產過程中出現異常情況，必須立即彙報。
3、彙報內容：接班時出勤人數、工作地點安全與生產情況，存隱患、下班之前的安全隱患處理情況及生產完成情況等。
4、遇有特殊情況時也必須彙報，不得隱瞞。如工長或代工長離不開現場，可發委托人及時彙報。以便井部及隊（部）值班人員組織安排，及時協調解決。
5、機電部要確保井上下通訊暢通，便於彙報。
四、每日早班生產平衡會（8:30分）必須是單位值班領導或主要領導參加，參會者做好會議記錄，其它人員未經井部領導同意不準參加。
五、獎罰規定
1、除計件單位外。參與公司（礦）或部門值班（部門值班人員必須經公司（礦）批準方可）。每個班獎勵5~10元，未參與值班一律不給獎勵。
2、跟班每個小班獎勵10~15元（計件單位15~20元）。
3、值班未參加小班調度會及早班生產平衡會（或單位主要領導）處以5~10元/班罰款。
4、不按規定跟班或跟班款真正解決問題，取消獎勵並處以10~20元/班罰款。
5、跟班、工長、瓦檢員（安監員）每小班彙報獎罰辦法另行。
6、小班調度會及早班生產平衡會，未作記錄，對參會者給予5~10元罰款。
7、記件單位值班、跟班費由自己承擔，非記件單位值、跟班費由公司（礦）承擔。
生產技術部做好值班、跟班、每小平等調度會、早班生產平衡會考勤、彙報和記錄工作，每月統計一次報公司（礦）領導審核後執行。財務從工資中扣除。
8、每小平彙報及謀取調度員記錄必須實事求是、真實可靠，凡弄虛作假，影響安全生產，經查實後罰款10~15元，情節嚴重者追究其責任。調度員未做好記錄和考勤，每次罰款5~10元。
9、井上下通訊不暢，影響彙報及指揮生產，每次罰機電部5~10元。



瓦斯檢查製度

1、公司（礦井）必須配備專職瓦斯檢查人員。
2、瓦斯員必須由從事采掘作業五年以上、責任心強、思想素質好的人員擔任，且必須經過專門培訓、考核合格、持證上崗。
3、瓦斯檢查次數規定：總回、峒室或其他用風地點，每班至少檢查3次，采掘工作麵必須隨時檢查瓦斯和二氧化碳，並把檢查結果填在檢查手冊和現場牌板上（不少於3次），嚴禁空班漏檢。
4、瓦斯檢查人員必須執行瓦斯巡回檢查和請示報告製度，認真填寫報表，做到“三對口”，次日8:30時前通風值班人員必須把當天瓦斯日報送公司（礦）經理（礦長）、技術負責人審簽。
5、嚴格執行“一炮三檢查”和“三人連鎖放炮製度”，公司（礦）領導其他科（隊）領導班組長入井必須攜帶便攜式瓦斯報警儀。
6、瓦斯檢查人員發現生產區域瓦斯湧出異常或其他嚴重隱患必須先責令其停止作業，撤出所有人員，並查明原因進行處理，處理不了時，要向調度室彙報。
7、嚴禁瓦斯超限作業，瓦斯超限作業，瓦檢員不製止的，一律追究瓦檢員責任。
8、嚴禁瓦檢員脫崗，一經發現必須從重處罰。














爆破器材使用、管理製度

1、礦長是礦井爆破器材使用管理和井下爆破安全管理的第一責任人，礦總工程師對礦井爆破器材和井下爆破安全技術負責，保管和使用爆破器材的基層單位行政一把手對本單位爆破器材和井下爆破安全管理全麵負責。
2、礦所使用的爆破器材統一由供應公司進行配送，礦歸口保衛科與安監部並配備專職安全監察員分別進行地麵與井下的管理。
3、礦井所有涉爆人員，包括運藥、管庫、爆破、裝藥人員，必須政治可靠，責任心強，熟悉產品性能和操作規程，經技術培訓和安全教育，考核合格後持證上崗。
4、井下爆破工作必須由專職放炮員擔任。
5、本礦使用安全等級不低於三級的煤礦許用含水炸藥（水膠炸藥或乳化炸藥），同一工作麵不得使用兩種不同品種的炸藥。
6、本礦設立井下爆炸材料庫，其最大儲量不得超過3天的炸藥需要量和10天的電雷管需要量，炸藥和雷管必須分開儲存。
7、井下爆破材料憑放炮員證和爆炸材料計劃單領取，由放炮員簽字後發放。每班每個爆破作業點剩餘的爆炸材料必須當班清理回收，返交爆炸材料庫，並如實填寫好消耗記錄，做到帳、卡、物三對口，領、用、消三符合。
8、過期、失效的爆炸材料，由爆炸材料庫集中回收保管，適時運地麵安全地點按有關程序統一銷毀，禁止放炮員私自存放與處理。
9、運送爆破材料入井時，必須遵守以下規定：
①電雷管與炸藥必須分開運送，不能在同一鉤串車內或同一列車內運輸，也不能與其它物品雜裝混運。
②必須事先通知絞車司機與上下掛鉤工或電車司機與押車工，運輸速度平巷機車不得超過2M/S，斜井串車不得超過1M/S。
③交接班、人員上下井的時間內，嚴禁運送爆破材料，禁止將爆破材料存放在井口房、井底車場或其它巷道內。
④爆破材料必須由井下爆炸材料庫負責人或經過培訓的專人護送。運送雷管的車輛必須加蓋、加墊，車廂內以軟質墊物塞緊，防止震動和撞擊，
10、人力運送爆炸材料到工作地點時，應遵守下列規定：
①電雷管必須由爆破工親自運送，炸藥應由爆破工或在爆破工監護下由其它人員運送。
②爆破材料必須裝在耐壓和抗撞衝、防震、防靜電的非金屬容器內。電雷管與炸藥嚴禁在同一容器內。領料後，應及時裝箱上鎖直接送到工作地點，嚴禁裝入袋內或中途逗留。
③在交接班，人員上下的時間內嚴禁攜帶爆炸材料的人員沿井筒上下。
11、所有爆破作業點必須編製爆破作業說明書，爆破工必須依照說明書進行爆破作業，所使用的炸藥雷管品種符合規定。
12、爆炸材料箱必須放在頂板完好，支架完整，避開機械、電器設備的地點。炸藥、雷管必須分箱存放並上鎖。爆破時必須把爆炸材料箱放到警戒線以外的安全地點。嚴禁亂仍、亂放及非專職爆破工開鎖取物。
13、爆破工必須在安全地點按規程要求裝配起炸藥卷，並及時將雷管腳線結成短路。裝藥前，必須清除孔內煤岩粉；裝藥後，必須將電雷管腳線懸空，嚴禁電雷管腳線、爆破母線與任何導電體相接觸。
14、炮眼封泥必須用粘土、水炮泥，嚴禁用塊煤等可燃性材料作封泥。嚴禁無封泥、封泥不足或不實及裸露爆破，封泥長度必須符合《煤礦安全規程》第309條的規定。
15、本礦井下所有的爆破均使用防爆型發爆器起爆。發爆器的鑰匙隻能由瓦檢員一人保管。
16、爆破前，腳線的連接工作可經過專門訓練的班組長協助爆破工進行。爆破母線連接腳線，檢查線路和通電工作，隻準爆破工一人操作。放炮母線必須是銅芯絕緣線。
17、放炮前，必須由班組長負責派人檢查瓦斯、設置警戒、清點人數，確認無誤後，方準下達起爆命令，爆破工受命後必須先發出爆破警號，至少再等5分鍾方可起爆。
18、嚴格執行“一炮三檢”和“三人連鎖”放炮製度。
19、爆破後，待工作麵炮煙吹散，爆破工、瓦檢員、班組長必須首先巡視爆破地點，檢查通風、瓦斯、煤塵、頂板、支架、拒爆、殘爆等情況，如有危險情況，必須立即處理。
20、處理瞎炮（含殘炮）必須符合《煤礦安全規程》第342條的有關規定。

火工品防火警衛製度

1、火工品庫房必須是政治可靠、責任心強，並經公安部門審查合格的人員擔任警衛工作。
2、警衛人員必須嚴格執行崗位責任製和防火製度，堅守崗位。
3、庫房保管員負責火工品的防火警衛工作，24小時值班製。經警不定期查崗巡邏。
4、嚴禁把電、煙、火等易燃物品帶入庫區。
5、按規定將滅火器、防火沙箱擺放整齊，消防桶掛在棚內。每月檢查一次是否完好，如有損失或失效，應立即更換。
6、外來人員，無公安和安監部門的證明一律不準入庫。凡入庫人員，必須登記。
7、禁止庫區內放牧或從事涉及安全防火的一切活動。

火工品發放、清退製度

1、地麵往井下運送火工品，必須指定專人，並在所在部門、公安科、安監部備案。
2、火工品憑領退手冊發放，當班領用由使用單位蓋章，公司值班領導簽字後，方可發放。若手續不全，保管員拒絕發放。嚴格領退核消手續，帳目清楚，杜絕以領代消。
3、小班使用的火工品由使用單位當班班長簽字，證明實際消耗，剩餘部門當班必須退回炸藥庫。保管員清點退回的火工品後在手冊上簽字。如無班長簽字，停止供應火工品，並由安監部門進行追查處理。
4、發放火工品時，保管人員會同領料人員，當麵點清，嚴禁估數。出庫後出現短缺，由領料人負責。
5、各隊（部）退回的火工品，除變質的外，按庫存數發給領用單位使用，原則上誰退發誰使用。
6、非采掘需領用火工品時，必須經分管火工品的公司領導、公安和安監部門同意並簽字完善手續，方可發料。



















火工品驗收、儲存、保管製度

1、火工品入庫前必須認真驗收。封條不完整應開箱驗收，完整的抽箱驗收，並對生產的時間是否過期、數量、規格、質量是否相符。如有不符，立即報告有關領導，及時追查處理。
2、火工品如無押運員及提貨員，保管員一律不予驗收。嚴格出入庫手續，嚴格按公安局核定的儲備量儲備。
3、炸藥的儲存、保管要加強通風管理。保管員每天必須進行溫度、濕度檢查，根據天氣情況，采取保持幹燥，並做好記錄。
4、火工品的搬堆，必須輕拿輕放，不準拖拉、撞擊。
5、嚴禁炸藥、雷管混放，箱與牆距離不小於200mm，堆高不超1500mm，不同品種規格必須分別存放。
6、收、支、存、帳、卡、物必須相符，做到日清月結，堅持先進後發原則。
7、變質失效火工品要單獨存放，妥善保管，並及時請示處理。
8、庫房要保持清潔，嚴防鼠蟲害，確保安全。



















防滅火管理製度

1、井口和扇風機房附近20M內不得用火爐取暖，嚴禁在井口吸煙和帶煙草火種下井。
2、井下硐室必須用不燃性材料支護，嚴禁在井下用木板或竹笆搭設休息室和用燈炮取暖，井下硐室必須有一定數量的滅火器材，每一生產水平要有井下消防材料庫，並符合規程第225條中的規定，井下硐室堆放的物料和清洗工作必須符合規程224條的規定。
3、所有電纜電線連接必須使用接線盒或硫化熱補冷補等方法，消滅“雞爪子”“羊尾巴”和“明接頭”，井下電纜嚴禁盤掛、泡水、埋壓，防止堆埋砸壞後引起短路燃燒事故。
4、如果必須在井下進行焊接工作時，必須嚴禁按照規程第223條之規定執行。
5、在編製采區設計和作業規程時，都必須有防止煤層自然發火的技術措施。采區之間須留設防火煤柱，采區回采時，必須留設不小於15M的煤柱，作為自然發火時密封閘位。采區回采結束後，由通風部門負責在一個月內打好永久密封閘。
6、采掘工作麵的浮煤必須回收幹淨，采煤工作麵浮煤未收淨不準放頂，掘進巷道不能空頂，垮塌處必須開頂架盤，防止浮煤堆積發火。
7、火區管理工作由通風部門負責，必須指定專人管理火區，劃分職責範圍，做到職責分明。通風部門必須編製火區位置關係圖，所有火區和曾經發生火災的地點都必須在圖上注明，並按發火先後時間順序進行編號，建立火區管理卡片，並按火區管理卡片內容填寫，永久保存，以備可查。
8、井下火區密封的永久防火牆必須用磚或黃泥修築，按標準施工，做到嚴密不漏風，防火牆必須安設較易開閉的檢測孔，如預埋鐵管，對開閘取樣者視為違章。閘內如有水必須安設U型翻水管或翻水池設施，並保證密封效果。
9、加強永久性防火牆的管理，嚴格按照《胡礦火閘管理條例》執行。
10、嚴格火區啟封製度，並按以下執行：
①封閉的火區，隻有經取樣化驗分析表明，具備《規程》並於啟封火區的五條件時，方可認為火區已經熄滅，才能啟封。
②啟封已熄滅的火區，必須事先編製計劃和安全技術措施，報公司批準。
③啟封火區必須由救護隊負責進行，啟封時應逐段恢複通風，同時測定回風流中有無CO，如果發現CO或其他複燃跡象時，必須立即停止向火區送風，並重新封閉火區。
④火區啟封工作完畢後三天內，每天必須由救護隊檢查通風工作，並測定水溫、空溫和空氣成份，其測定結果由救護隊填寫一式四份報表，分別報送公司有關部門。
11、確認火區完全熄滅，通風等情況良好後，由礦寫出書麵注銷報告，報集團公司注銷，方可轉入恢複生產工作。
12、在已熄滅注銷的火區及下部小階段開采時，必須編製安全措施，報集團公司審批，在同一水平的火區附近進行采掘時，必須留設足夠寬的隔火煤柱，並編製專門設計報礦總工程師審批。在火區的同一煤層下部小階段或下部水平的急傾斜煤層禁止回采，但煤層傾角在35度以下，下部留有足夠寬的煤柱能有效隔離火區，回采後對火區無采動影響，且不影響火區的滅火工作，經確認對安全無威脅時，必須編製專門設計報集團公司審批，方可布置回采；新區在布置回采時，必須確保不穿通火區，一旦與火區穿通，必須立即進行封閉，不得回采，新區也視為火區，按火區管理對待。

















粉塵檢測製度

1、測塵工必須認真學習“三大規程”及一通三防基本知識，熟悉礦井通風係統及生產作業情況，熟悉采掘作業規程和礦井避災路線。
2、必須熟練使用礦井測塵儀器，了解其部件和性能，作業時嚴格按操作規程操作。
3、對作業場所的粉塵濃度，每月測定3次（生產不正常時為2次），對呼吸性粉塵每個采樣工種分兩班連續采樣，1個班次內至少采集2個有效樣品，先後采集的有效樣品不得少於4個。
4、采樣結束後，及時填寫記錄，對報表中的測塵地點，次數、時間，作業場所、類別，測定時作業工序，儀表型號，采樣流量等必須真實填寫，不得假填虛報。
5、測塵點數根據當月的采掘工作麵布置情況而定，對於粉塵超標的地點要及時查找原因上報說明，以備相關單位采取針對性的防塵措施。
6、愛護好測塵儀器、及時校對，以確保數據的真實可靠。

礦燈領用發放管理製度

1、礦燈是公司員工從事井下作業的特殊照明工具，必須倍加愛護，妥善保管。
2、礦燈實行編號管理，實行專人專燈。
3、公司井下員工統一使用燈牌到燈房領用礦燈。
4、暫時無燈牌的公司員工與外來人員下井，經調度室同意證明方可用燈。
5、實行一人一牌一燈製、嚴禁一人多牌多燈入井（特殊情況除外）。
6、員工丟失燈牌應及時與燈房聯係，申請補領，燈房並注銷以前燈牌，防止燈牌丟失被他人冒領。
7、使用礦燈的員工上井後應立即將礦燈交回燈房，如因工作需要超過工作時間2小時，應換新燈。領用礦燈後並做到：（1）不敲打礦燈；（2）不私自打開燈頭和燈鎖；（3）不傾倒電解液；（4）不提拿燈線拉燈。
8、丟失礦燈按原價進行賠償。
9、嚴禁對礦燈進行調換使用，發現一次罰款10元。
10、冒頂他人名字或領導簽字領燈者，按偷盜礦燈論處，每盞罰款100~150元，並交經警隊處理。
11、燈房發放礦燈嚴格按照名、牌、號進行核對發放。
12、礦燈有下列情況之一時，不得發放使用：
（1）電解液漏液；（2）燈頭、煤鎖失靈；
（3）充電不足； （4）玻璃破損；
（5）燈線破損； （6）接觸不良燈不亮或有“閃燈”。
13、發出的礦燈，最低應能連續正常使用11h。
14、在每次換班2h內，燈房人員必須把沒有還燈人員的名字報告給礦調度室。
15、發出的礦燈必須裝有短路保護器。







瓦斯抽放泵房的防火災安全措施

1、泵房內及周圍20m範圍內禁止有明火及火源。
2、泵房內應有幹粉滅火和沙子、沙倉等滅火設施。
3、泵房圍牆內禁止吸煙，禁止使用非防爆電氣設備及設施進行取暖。
4、泵房內的電器設備、照明和其他電氣儀器、儀表都必須符合防爆要求，消滅電氣失爆。
5、值班人員隨時檢查泵房周圍的火情，發現火情迅速報告調度室和部值班人同。
6、泵房必須裝設避雷裝置，防止雷電引起火災。





















管理人員下井帶班製度

各點班必須有管理人員帶班下井，監督其工程質量和隱患整改的落實到位，嚴禁無管理人員帶班下井。
管理人員必須堅持“安全第一、預防為主”的安全生產方針，抓好其各項工程質量，查處一切違章作業和違章指揮。
認真查處各項隱患，並將所查出的各項隱患及時安排當班處理落實，嚴禁一切隻檢查、隻彙報，不及時安排處理的現象產生。
認真組織好當班的人力和物力，在安全的前提下完成當班的各項任務指標。
礦領導必須嚴格下井檢查落實管理，法人每月下井次數不少於10天，礦長、工程師等各管理人員每月下井次數不少於15次。
如帶班人員不認真負責，對隱患的檢查不及時安排處理，不監督工程質量驗收等，扣發帶班人員當班工資並處罰50-200元/次。
如帶班人員違章作業、違章指揮或對一切違章不製止的，對帶班人員進行50-200元/次處罰。

煤礦安全生產製度

安全生產是煤礦的基本方針，而煤礦安全生產的基本方針是“安全第一、預防為主、綜合治理”，因此煤礦要安全生產就必須執行這一基本方針，為嚴格執行這一基本方針，特製定此製度：
采、掘等作業必須嚴格執行這一基本方針，不安全決不生產，隻有在確保安全的基礎上方許進行生產工作。
在生產中必須隨時查處隱患，隱患不排出嚴禁生產，生產必須確保安全。
各管理人員必須嚴格執行安全生產的基本方針，必須按本方針進行指揮生產，嚴禁一切違章作業和違章指揮。
所有職工必須嚴格按照各規程、措施的要求規定進行操作，嚴格按安全生產的基本方針進行操作，嚴禁一切違章作業。
如管理人員不嚴格按‘安全生產的基本方針’進行指揮生產，對隱患整改安排不力等，按50—100元/次進行處罰。
如職工不服從管理，違章操作、違反勞動紀律，對隱患整改不徹底，違章作業等按50—100元/次進行處罰。

放炮管理製度

煤礦在采掘過程中都必須放炮，如果不按要求規定進行放炮，就會出現放炮事故，為確保安全放炮，特製定本製度：
放炮工作必須由專職培訓合格的放炮員擔任，放炮工具隻許由放炮員專人管理，嚴禁轉交他人等。
放炮器由放炮員專人管理，放炮器鑰匙由瓦檢員專人管理，嚴禁轉交他人管理。
放炮時，安全員、瓦檢員、放炮員必須嚴格執行“一炮三檢查”製度，必須經瓦檢員檢查瓦斯不超限後，方許將鑰匙轉交放炮員放炮。
放炮時必須嚴格按規程、措施規定要求進行放炮，撤人站崗並檢查無誤都撤到安全指定位置後，方許通知放炮。
放炮前必須認真檢查一遍放炮母線，嚴禁有明接頭產生放炮，如母線有明接頭、巷道堵塞超過規定，支護未處理加固好，嚴禁放炮。
如放炮員不按規定要求進行放炮，而違章放炮時按50—200元/次進行處罰。

勞動紀律管理製度

為確保煤礦的正常安全生產和職工正常出勤，提高
勞動生產效益，特編製其勞動紀律製度。
勞動紀律管理製度
各職工入礦後，必須認真接受礦的安全培訓教育，並經考試合格方能錄用入井，未經培訓考試合格者嚴禁錄用入井，否則按規定進行處罰。
各職工入礦後必須嚴格遵守礦上的各種規章製度，嚴格按“作業規程”、“安全措施”和“操作規程”進行施工，嚴禁一切違章作業和違章指揮，否則按規定進行處罰。
各職工必須嚴格按規定出勤，做到有事請假，不遲到，不早退。
各職工月出勤25個為保勤，否則按每多一個獎20元/個，每少一個扣20元/個。
各職工必須按時參加各種安全會議和班前會，班前會為：早班7：30、中班15：30、夜班23：30，遲到一次扣罰10元/次，不參加班前會者嚴禁補勤入井，並按曠工處罰。
班前會時各職工必須認真聽起各工作安排和安全措施，並嚴格按礦按排進行施工，嚴禁私自改變工作方案，否則按文章規定進行處罰。
嚴禁在礦區內喝酒打架、鬧事，否則按規定處罰100-200元/次。
嚴禁喝酒和帶煙火入井，入井時必須認真接受檢身工的檢身，如不接受檢身或違反者按50-200元/人、次進行處罰。
各職工必須認真互相配合組織好，在安全的前提下認真完成礦安排的各項任務指標，並符合質量要求。
出入井時，必須嚴格按運輸措施和斜井提升措施規定執行（行車不行人、行人不行車）。
如停風、停電或瓦斯超限時，必須立即撤出井下一切人員，如不撤出者按違章處罰。
各巷道掘進必須嚴格按“中、腰”線及巷道規格進行施工，確保各巷道工程質量達到要求。
瓦檢員必須認真做好瓦斯巡回檢查，確保“一通三防”到位落實，做到瓦斯檢查記錄、瓦斯牌版、瓦斯日報三對口，並嚴格“一炮三檢查”製度。
瓦斯及各有害氣體檢查必須認真、仔細、真實，嚴禁假檢和漏檢，否則按規定處罰100-200元/次。
瓦檢員必須認真做好交接班，並做好各記錄，將本班存在和餘留問題向下班交接清楚，如不交或亂交者按100-200元/次進行處罰。
安全員必須認真監督井下各工程質量，監督瓦斯巡回檢查到位，確保一切安全生產。
安全員必須認真監督“一炮三檢查”和“放炮距離”到位，嚴格加強頂板管理、瓦斯檢查，幫頂背實接牢固，確保一切安全生產。
安全員必須認真交接班，將本班存在問題向下班交接清楚，並做好各記錄，確保本班工程質量和檢查到位，否則按規定處罰100-200元/次。
電工必須認真檢查井下各電器設備和電纜，嚴禁一切失爆電器的產生，確保安全生產，如不認真檢查處理，產生一次失爆現象處罰當班電工100-200元/次。
停送電必須嚴格按“停送電安全措施”執行，嚴禁一切亂送亂停，否則按違章作業處理。
電工必須認真交接班，將本班存在問題向下班交接清楚，並做好各記錄，嚴禁不交或亂交，否則按規定進行處罰。
絞車司機接班後必須按規定認真檢查各固件及一坡三擋，發現問題必須及時處理，如不檢查處理時按規定進行處罰。
絞車司機必須認真嚴格按規定進行操作，並按規定打點提放，嚴禁亂提亂打，否則按違章進行處罰。
絞車司機必須認真交接班，將本班存在問題向下班交接清楚，如不交或亂交者按規定進行處罰。
安全員、瓦檢員、電工、絞車司機必須認真按時參加班前會，按時到達工作地點，嚴禁遲到、早退或離崗，否則按規定處罰10-100元/次。
所有職工必須愛護井下及地麵一切財物和設備，如破壞、偷盜者按其材物2-5倍進行處罰，並開除礦處理。
各職工必須認真確保月出勤不少於15個，做到有事請假，如少於15個者按開除礦處理，並按規定進行處罰。
獎罰規定
喝酒入井或不接受檢身工檢身者按每次50-200元/次進行處罰。
在礦區或井下打架鬧事者按100-200元/人、次進行處罰。
不認真按礦上安排施工或私自改變工作計劃者按50-100元/人、次進行處罰。
各職工必須認真按“作業規程”及“安全措施”進行施工，如違章作業者按50-100元/人、次進行處罰，違章指揮者按100-500元/次進行處罰。
各特種作業人員必須認真交接班，並認真做好各記錄，如不認真交接等按50-100元/次進行處罰。
對製止違章作業或舉報違章作業者，獎勵100-200元/次。
對完成當月礦下達的各項任務指標，工程質量達到要求，未出現安全事故的班組獎勵200-1000元/月，未完成計劃，工程質量未達到要求的班組處罰100-500元/月。
各點班各掘進工作麵必須隨時確保其工程達到要求，控製預防各類事故的發生，如發生安全事故的班組按100-500元/次進行處罰，未發生的班組獎勵100-500元/月。

安全目標管理製度

一、根據每個時期安全工作的實際情況，製定出該時期的安全工作的目標和標準。
二、安全工作的目標和標準必須做到層層分解，落實到各個科室、連隊、班組及個人，形成一個人人保班組，班組保隊、隊保礦井的互保連鎖。
三、圍繞製定的安全目標和標準，製定出具體的保證措施。
四、做好實現安全目標的自我管理、自我控製、相互監督檢查及信息交流工作。
五、建立安全目標評查組織，按月、季、年對目標管理進行評查、考核、獎懲。
六、建立健全各種安全檔案，加強痕跡管理，完善檔案管理。











爆破器材使用管理製度

一、放炮員、庫房保管員必須經上級主管部門培訓考試合格後，持證上崗。
二、爆炸物品的儲存必須專人管理，並且炸藥、電管分庫儲存。保管員負責爆炸物品的收發、保管、守衛，做到不空班、不漏班、不脫離崗位，嚴防爆炸物品丟失被盜。經常對庫房的防火、防盜、防雷、通風等安全設施進行檢查。
三、爆炸物品入庫時，保管員必須認真清點數目建帳，做到帳物相符。檢查爆炸物品的質量，並做好記錄，發現問題及時報告。
四、爆炸物品的發放隻能由放炮員憑發料單據領取，其他人員嚴禁發放爆炸物品。
五、采、掘各班組的放炮員憑發料單據在庫房領取炸藥、電管，並當麵清點數量。炸藥、電管分箱裝，且分開運輸送入井，並加鎖。在井口檢身室登記。
六、領下井的炸藥、電管必須全部用於井下生產，不得作它用，並且每次用藥量、電管數都必須有瓦檢員在現場進行清點、監督。裝藥放炮工作隻能由放炮員操作，其它人員嚴禁違章操作，以保證炸藥、電管的安全使用。
七、爆炸物品運到工作地點後，存放在安全地點，嚴禁亂丟、亂放。
八、采、掘各班組所用的炸藥、電管的消耗，放炮員、瓦檢員在現場必須認真、準確、如實地填寫消耗量，雙方簽字。
九、當班完成工作任務後，放炮員將所剩的炸藥、雷管、單據必須在出井後立即交退炸藥庫房，同保管員當場清點數目，並辦理交還手續。
十、放炮母線必須采用兩芯銅芯絕緣線，發爆器必須為礦用防爆型。
十一、保管員、放炮員未按規定造成爆炸物品丟失，按安全生產處罰規定重處，後果嚴重者，移交公安機關處理。
十二、安全員、瓦檢員未按規定如實填寫核消數據，按規定重處重罰。
十三、井口檢身工必須對進、出井所有人員進行檢身，嚴禁爆炸物品丟失。
十四、公司保衛部門指定人員對炸藥、電管進行管理，做到定期、不定期檢查，發現問題要及時處理。

勞動合同簽訂製度

為搞好煤礦勞動用工合同的簽訂，更好地為生產服務，確保煤礦的一切安全生產，特製定勞動用工合同的簽訂製度：
簽訂勞動用工和同前，必須嚴格勞動用工登記，並進行技能、 體檢和安全技術培訓學習，合格後方許簽訂勞動用工合同。
勞動合同簽訂時必須嚴格按照“勞動法”、“勞動合同法”及各法律法規的規定進行招聘簽訂勞動合同。
禁止簽訂有傳染病、身體較差等不符合本職崗位，年齡在18～50歲的之外人員的勞動用工合同。
簽訂勞動用工合同時，必須嚴格遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則。
簽訂勞動用工合同時，必須如實告知勞動者工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬等。
簽訂勞動用工合同時，必須如實告知勞動者煤礦的各項管理規章製度和各安全操作規程，勞動者必須認真按要求嚴格執行。
簽訂勞動用工合同時，也必須告知勞動者需解除勞動合同時要遵守的求和規定。

勞動合同檔案管理製度

為搞好煤礦的勞動用工管理，更好地為生產服務，特製定勞動用工檔案管理製度：
1、勞動用工合同簽訂後必須將合同分類編號進檔，並指定專統一管理，做到有用即取，清楚明白。
2、勞動合同的簽訂時間和簽訂年限必須在登記卡上注明，使登記卡和勞動和同一致。
3、勞動合同必須認真嚴格管理，嚴禁將勞動合同轉借他人或亂丟亂放等。
4、如勞動合同需借出辦理其他問題時，必須經董事長或礦長同意後方許借出。
5、對身體不符合本崗位或違反勞動合同等而被解除勞動合同的職工，必須及時將勞動合同另歸類並在登記卡上注明。
6、對勞動用工合同已到期的職工，必須及時通知補簽勞動用工合同，並在勞動用工卡上注明。