達竹公司工會召開五屆二十五次全委會暨2011年表彰2012年工作會
車平指出:2011年,達竹公司全麵完成了川煤集團下達的各項指標,這是公司緊緊依靠員工群眾,克服重重困難取得的成績,與公司各級工會組織努力工作分不開,與全公司員工的辛勤勞動分不開。談到2012年的工會工作,他要求要準確定位,在黨的領導下,找準工作重心和切入點;工作要紮實,不搞花架子,將法律法規和規章製落實到具體工作中去;工作要創新,要勤思考勤研究,不斷推陳出新;關心職工要到位,要善待職工,特別要關心關愛弱勢群體;工會幹部要勤奮,要學會調查研究,具備善於發現和解決問題的能力,要在實踐中完善提高,要學會做有內涵的人。
朱世貴對達竹公司2011年工會工作表示了肯定,他對各級工會組織和工會幹部的辛勤勞動表示感謝,他希望繼續發揮好達竹工會組織的組織優勢和各級工會幹部的積極性、創造性,圍繞中心、服務大局,推動發展,為全麵做好2012年開局工作,確保全年目標任務的完成做出工會組織的貢獻。他同時提出了2012年工會工作的指導思想、奮鬥目標和任務。
會議總結2011年工會工作,對2012年工會工作做出了安排部署,表彰了2011年度工會工作先進集體和個人。
公司各礦、廠、處、專業分公司、直屬單位專兼職工會幹部共80餘人參加了會議。
(責編:王廣平)