陶二礦采一區邀請礦嫂協管抓安全

陶二礦采一區邀請礦嫂協管抓安全

邯礦集團陶二礦采一區黨支部、工會組織在建立健全各種安全管理措施的同時，不忽略礦嫂安全協管的重要作用，不斷邀請礦嫂進區協管抓安全，讓礦嫂常吹安全枕頭風，築牢了礦井安全第二道防線，延長了安全周期。

該區充分利用班前會、班後會對職工進行思想教育，不斷邀請礦嫂或抓住礦嫂進礦探親訪友機會讓她們到區隊進行安全宣教，穩定職工思想。同時，區黨、工、團組織幹部為礦嫂發出一封倡議書，要求丈夫回家後一定要保證休息好，多在枕邊吹“安全風”，不要讓丈夫帶著思想包袱到井下工作。要求職工在井下作業時要認真排查隱患，做到安全確認，並嚴格執行不安全不生產的原則。

該區還在安全協管工作中對違章人員采取過“五關”幫教法，即：談話關、檢查關、培訓關、考試關、親情教育關，組織“三違”人員學習安全規章製度，寫出自己對違章的認識和教訓；讓違章者觀看02manbetx.com 案例圖板展；請違章者親人到礦嫂協管室共同幫教；對嚴重“三違”者到其家中進行幫教；對違章者進行崗位安全知識考試，考試合格後才能過關。並結合實際，不斷探索幫教新形式新方法，因人而異，綜合幫教，實現幫教創新。

他們按照每兩名礦嫂聯係3—4個班組的方式，開展“周走訪、月服務、季聯誼”活動，每個星期深入一個基層隊班組，了解安全狀況、掌握“三違”情況，對安全重點分子進行跟蹤幫教，不定期回訪，保證違章者不再違章；每月幫助基層隊和員工解決1—2個困難或做1—2件好事；每季度與基層隊開展一次聯誼活動，講安全知識、唱安全歌、送安全勞保用品，使安全協管工作進一步規範化、多樣化和形象化，切實做到礦嫂協管員與企業發展共榮共辱、責任共擔，同心協力保安全。

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