冀中能源峰峰集團大淑村礦工會

冀中能源峰峰集團大淑村礦工會

對工會幹部“精神食糧”抓的硬

本報訊（通訊員李保崗）冀中能源峰峰集團大淑村礦工會為提升工會幹部全麵素質，把讀書列為工作的任務嚴格考核，充實“精神食糧”促進素質全麵提高。

新年伊始，該礦工會規定，區科工會主席、礦工會機關幹部每周除周五下午參加礦黨政開辦的學習講座外，在專門抽出三個小時，由工會主席或副主席領學讀書，工會幹部每周讀書筆記不得少於1000字，每月學習體會文章兩篇以上，並作為月度工作任務考核，完不成學習任務在全礦工會幹部會議上作檢討，同時罰款、取消評先資格。把過去學習“軟指標”改變為硬任務考核，逼出工會幹部學習積極性，礦工會列出的《你在為誰工作》、《細節決定成敗》、《溝通力》、《德勝管理》、《中國工會文章專輯》和社交禮儀等必學書籍，工會幹部今年以來都利用規定的時間和擠出的時間自學，普遍學習一遍，每人寫出上萬字的讀書筆記，並展評了兩次，工會幹部在寫作上和做職工思想工作上都有提高，他們在各類報刊刊稿20餘篇，教育職工與職工溝通300餘人次。