山東能源新礦集團華恒礦業堅持以人為本辦企業 實現和諧發展

華恒礦業堅持把實現好、維護好、發展好職工群眾的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點，創建和諧穩定的發展環境。 他們首先做好“人文關懷”。突出思想關懷、工作關懷、成長關懷、生活關懷“四個關懷”，加強職業 安全健康工作，不斷提高工資福利待遇，暢通各類信息渠道，傾聽職工所言、關心職工所難、了解職工所思，努力解除他們的後顧之憂，讓職工把更多的精力投入到工作中，把對企業的感恩之情化作回報企業的工作熱情。大力開展了“四德工程”建設，推進個人品德、家庭美德、職業道德、社會公德全麵提升，在企業上下營造了團結奮進、昂揚向上、文明和諧的良好氛圍。紮實做好了困難幫扶、大病救助、節日送溫暖、金秋助學等工作，加大幫扶救助力度，探索完善礦區扶貧解困工作長效機製，努力減少困難群體數量，讓弱勢群體充分感受到了企業關懷。 此外， 華恒礦業還大力提升了物業服務質量。堅持井下與地麵同步建設的原則，在加快礦井建設的同時，同步推進職工宿舍、食堂、澡堂、辦公樓等工作、生活配套設施建設，讓職工吃的放心、住的舒心、工作安心。及時解決職工群眾反映的問題，為職工群眾創建良好的工作和生活環境，真正使廣大職工群眾切身感受到在華恒工作有 安全感、在華恒生活有舒適感、作華恒人有自豪感。 華恒礦業還充分保障就業，大幅度減少低收入家庭；按照效率效益優先、兼顧公平的原則，完善職工工資收入與企業經濟效益的協調增長機製，千方百計提高職工收入，讓職工體麵勞動，幸福生活。去年以來，華恒礦業的職工工資和福利都大幅度提高，人均工資增幅達到32%，廣大職工群眾自豪地享受著企業發展的豐碩成果。