長春興煤業有限公司領導幹部帶班下井製度

　　長春興煤業有限公司領導幹部帶班下井製度

　　根據《國務院關於進一步加強企業安全生產工作的通知》(國發〔2010〕23號)、《煤礦領導帶班下井及監督檢查規定》(國家安全生產監督管理總局第33號令)的規定及上級有關文件要求，為落實煤礦領導下井帶班的相關規定，落實煤礦企業安全生產主體責任，及時發現和消除02manbetx.com 隱患，有效製止違章違紀現象，確保煤礦安全生產，結合我礦的實際情況，特製定本製度。

　　一、一般規定

　　1、 帶班人員範圍：煤礦法人、礦長、技術負責人、生產副礦長、安全副礦長、機電副礦長。

　　2、 帶班次數：法人、礦長每月帶班下井不得少於5次，其他礦級領導(班子成員)每月帶班下井不得少於15次。

　　3、 每月月底前由礦技術負責人對礦級領導帶班人員的帶班日期、班次進行安排，並發給每一個帶班人員，以便帶班人員安排好日常工作。

　　4、 礦級領導帶班人員必須嚴格執行下井帶班工作計劃的安排，特殊情況不能帶班的，必須提前通知礦長，並與其他帶班人員協商調換，確保每班有一名領導帶班。

　　5、 煤礦在地麵立井口設立“領導帶班下井公示欄”，公示欄上必須清楚填寫每天早班、中班、夜班礦級領導帶班人員，以便職工進行監督。

　　6、 帶班人員入井，在井口等候乘坐人車，與當班員工一同入井;出井時在井下車場等候，與當班員工一同升井。

　　7、 帶班人員在井下進行交接班，地點設在井下工作麵，交接班時必須認真填寫帶班記錄和交接班記錄，將本班安全生產情況、存在的問題及處理情況、需要注意的事項以及對下一班的要求等，填記在交接班記錄簿中，同時在帶班記錄上如實填寫本班的安全生產現場情況。

　　8、煤礦領導帶班下井的相關記錄保存期不少於一年。

　　二、帶班人員職責

　　1、帶班人員必須掌握當班的安全生產狀況。即人員到崗情況、設備情況、生產(作業環境)安全情況、生產任務(產量)完成情況等，對當班的安全生產負領導責任。

　　2、帶班人員必須做到“兩同時、三不放過”。“兩同時”即與工人同下同上;“三不放過”即隱患和不安全行為不放過、對安全隱患找不出原因不放過、安全隱患得不到處理不放過。

　　3、帶班人員必須堅守崗位，加強對重點部位、關鍵環節的檢查巡視，及時發現並組織消除02manbetx.com 隱患和險情，及時製止違章、違紀行為，嚴禁違章指揮，嚴禁超能力組織生產。

　　4、重點加大對生產中各重點環節的檢查和巡視，必要時，重點工作、關鍵環節及重大隱患的處理必須蹲點把關，杜絕現場安全管理的失控。

　　5、認真檢查各作業點的工作人員是否按01manbetx 01manbetx 執行，有無違章作業現象，協調所在區域的區隊之間、各環節的關係，維護安全生產秩序。

　　6、發生危及職工生命安全的重大隱患和嚴重問題時，帶班人員必須立即下達停產、撤人命令，組織涉險區域人員及時、有序撤離到安全地點，並及時向礦調度室彙報。

　　三、考核及相關規定

　　1、由礦管會組織對帶班人員進行考核，報礦長審定後執行。

　　2、帶班人員擅離職守，一次罰款100元，無故未完成帶班次數的，罰款200元/次。

　　3、帶班人員未當班與員工同進同出的，一律按違章論處，並視其情節輕重，必要時給予相應的行政處分;造成02manbetx.com 的，按《行政責任追究》的相關規定，嚴肅處理。

　　4、未填寫帶班記錄、交接班記錄的，罰款100元/次。

　　5、本製度從二〇一〇年十一月七日起執行，修改解釋權屬礦。

　　附件1 長春興煤礦領導井下交接班製度

　　附件2 長春興煤礦領導帶班下井檔案管理製度

　　長春興煤礦

　　二〇一一年十一月六日