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楊莊煤礦生活用電管理製度

作者:佚名 2012-03-09 21:31 來源:本站原創

  楊莊煤礦生活用電管理製度

  為進一步加強生活用電管理,避免盜電現象的發生,提高用電回收率和安全可靠性,結合我礦實際,特製定如下管理規定。

  一、成立用電管理領導小組

  組 長:馬立峰 張 勝

  成 員:聞 超 華士友 況方田 劉 飛 李 偉

  範連會

  下設用電管理稽查辦公室,負責日常用電管理及考核。

  主 任:聞 超

  成 員:工資科 經管科 武保科 紀審科 宣傳部 水電科相關人員組成。

  二、工人村礦屬單位辦公用電

  1、辦公用電實行裝表計量考核。水電科依據各單位工作性質、工作時間等綜合情況分別核定礦內、礦外單位月度用量,下達使用量。每月由水電科辦理充電手續。

  2、工人村礦屬單位辦公用電由水電科承包,獎罰由水電科管技人員承擔,月度考核,月度兌現。二級單位考核由水電科負責。

  3、工資科、經管科、水電科於每月25~26日共同完成抄表工作。

  4、經管科負責彙考核工作。考核指標:春秋季節(3、4、5、9、10、11月)9500度/月,夏季(6、7、8月)11500度/月,冬季(12、1、2月)22000度/月。

  三、生活用電

  1、工人村生活用電由水電科承包,負責職責範圍內供電設施維護、管理和收費。

  2、生活用電以礦內611、616、607櫃及西部井小區供電櫃,為考核計量標準

  3、考核:按回收率95%考核水電科,每升(降)1個百分點獎(罰)3000元,季度考核,半年兌現。

  回收率=(實際用電量÷考核電量)×100%

  四、商業用電

  1、商業用電由紀審科、經管科、水電科共同管理。

  2、日常監督檢查工作由水電科負責,如發現有竊電行為的,通知紀審科、經管科後,現場開箱檢查拍照。

  3、凡盜電用戶,一經查實,立即停止供電,並罰款5000~10000元。

  4、新表安裝,由用戶提出書麵申請,水電科簽字,經礦長同意後,由紀審科、經管科現場監督,水電科配合共同完成電表安裝工作,裝表一切費用由用戶承擔;電表安裝完畢後,必須上鎖並加鋼絲封簽,水電科建賬管理。凡私自轉供電,按盜電論處。

  5、需要移表的, 220V由用戶提出書麵申請,水電科審批,紀審科認可後,由紀審科、經管科現場監督,水電科配合共同完成移表工作,一切費用由用戶承擔;380V用戶移表,一律按新表安裝程序辦理相關手續;需拆表的,申請消戶需拆除電表的,由用戶寫出書麵申請,水電科審批,紀審科認可後,由紀審科、經管科現場監督,水電科配合共同完成電表拆除工作。移表、拆表工作完成後,電表箱必須上鎖並加鋼絲封簽,水電科做好建、消帳工作。

  6、用戶違反用電管理規定,需要停電的,由水電科出具停電通知,紀審科、經管科接到停電通知後,紀審科、經管科開箱,水電科停電;需要送電的,由水電科出具送電通知(盜電者附交款單),紀審科、經管科接到送電通知後,紀審科、經管科開箱,水電科送電。否則,紀審科、經管科不予停(送)電。

  7、繳費時間每月10日~20日繳費,特殊情況除外。

  8、凡商業、居民用電混用的,居民用電一律按商業用電收取費用,並罰款2000元。

  9、所有商業用電電表必須更換為預付IC磁卡表(廠家由礦指定),否則停止供電,期間造成的損失礦概不負責。

  10、凡用戶電表箱鋼絲封簽(鎖)損壞、私自拆除或與台帳不相符的,一律按偷電論處,立即停止供電。所造成的一切損失,礦概不負責。

  五、其他規定

  1、用電稽查小組不定期組織用電稽查,每月組織用電稽查不得少於兩次。

  2、稽查中發現竊電除對用戶進行處罰外,同時對承包責任人和單位管理人員進行處罰,具體如下:①民用電罰承包責任人500元/處,商業性零用電罰承包責任人1000元/處,轉用電及大負荷商業用電罰承包責任人2000~8000元/處。季度內二次失職受罰者,到工資科待崗。②單位正職分別按承包責任人罰款金額的10%、分管副職和隊長分別按承包責任人罰款金額的20%加罰。③情節嚴重的,承包責任人留用察看或解除勞動合同。幹部到組織部待崗。稽查中發現甩掉但未拆除的負荷線、未拆除但已停用的負荷線均視為竊電,對承包責任人和管理責任人按上述規定進行處罰。

  3、稽查中發現路燈、樓梯燈不亮的,扣除該處當月核定電量。發現電表、供電線路和設施未按上述要求整改的,罰承包責任人100元/處,單位正職分別按承包責任人罰款金額的10%、分管副職和隊長分別按承包責任人罰款金額的20%加罰。

  4、單位自查和稽查的獎罰按照“誰主管、誰負責、誰檢查、誰受益”的原則,罰款全部用於對檢查人員的獎勵。單位自查罰款經單位領導簽字後即可執行,獎勵由單位做帳,單位領導簽字,經用電管理和稽查領導小組組長審核簽字後,交工資科進入個人工資。稽查罰款經用電管理和稽查辦公室主任簽字後即可執行,獎勵由經管科做帳,用電管理和稽查辦公室主任簽字,經用電管理和稽查領導小組組長審核簽字後,交工資科進入個人工資。

  5、實行舉報製度。舉報偷電經查屬實者,給獎勵舉報人500~1000元。

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