冀中能源峰峰集團萬年礦安全宣教工作做到“三融”

冀中能源峰峰集團萬年礦安全宣教工作做到“三融”

今年以來，冀中能源峰峰集團萬年礦通風區積極探索職工安全宣教工作的新路子，化大為小，化虛為實，化命令式說教為春雨式滲透，使安全宣教工作深入人心，在職工心靈深處築起了堅固的安全防線。
該區廣泛深入基層了解職工對安全宣教工作的看法與意見，積極探索，勇於創新，製定出了安全宣傳工作“三融”法。“三融”即，“融理於教”、“融情於教”、“融樂於教”。所謂“融理於教”，即從正麵向廣大職工灌輸安全生產的法規，擺明安全與生產、安全與效益、安全與個人家庭的關係；“融情於教”，即宣傳過程中注重以情動人，以情感人。多次組織技術骨幹到井下、到班組，通過安全知識現場競賽與現場說教相結合的方式，達到教育引導的效果；“融樂於教”，即采用遊戲、演講等多種形式進行宣傳。發揮青年文藝骨幹作用,如開展的“幽默安全短信現場征集賽”活動，陣陣掌聲笑聲之後，耐人尋味。同時，該區還定期組織黨員、青年、網、崗員分別開展各類安全教育活動，用活動教育和激勵職工要時刻保安全，時刻牢記安全，為保障礦安全生產起到了積極促進作用。