源豐煤礦安全“包保”區隊管理製度
為認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針，進一步加強安全管理，防止02manbetx.com 的發生。根據安全管理工作需要，特製定《源豐煤礦安全“包保”管理製度》，具體安排如下：
一、安全“包保”的原則及基本要求
1、實行分級負責的原則，建立公司班子領導小組，公司領導與科室建立“包保”，科室領導與區隊建立“包保”。
2、基層區隊必須建立隊幹“包保”班組製度和職工互保、聯保製度。
3、公司領導“包保”區隊要有科室人員參與，實現所有區隊均有領導“包保”，並將“包保”區隊的安全生產與包保人員安全抵押金掛鉤。
4、職工互保、聯保製度要形成所有職工日常均有固定的安全聯保人，對其日常安全行為進行監督、提醒;所有施工現場人員均有安全互保人，對其當班安全行為進行相互監督、提醒的聯保、互保機製，便於職工相互關照、相互監督。
5、公司領導和科室人員對“包保”區隊的安全負連帶管理責任。
6、包區人員對所包的區隊工程質量、文明施工、一通三防。
7、通過職工互保、聯保製度形成涵蓋職工日常行為管理和現場行為管理的橫向的關愛、監督體係，一對一負責。從而形成縱向成線，橫向成網的安全管理體係。
二、安全“包保”組織機構
礦成立安全“包保”領導小組
組 長：劉洪偉
副組長：肖雲生
成 員 : 馬波、席春雷、張寧、寧亭、孔向陽、郭明金、
鄧效華、趙玉剛、胡家剛、於進各生產科室主管、輔助科室主
管。
領導小組下設辦公室，辦公室設在安檢科，安檢科科長兼任辦公室主任，安檢科副科長、辦公室副主任，工作人員由安檢科科員擔任。
三、安全“包保”人員及互保、聯保人的責任與義務
1、礦長是礦井安全生產第一責任人，對全礦安全生產負責;各區隊、科室責任人是本單位安全生產第一責任人，對本單位生產安全負責。
2、各科室相關人員根據分管業務，結合實際情況協助公司領導做好“包保”工作。
3、“包保”人員按照業務分工，定期參加“包保”區隊的班前會，指導區隊“雙基”建設工作，監督班前會學習內容，包括上級文件、會議紀要、每日一題等。
4、各作業地點、要指定負責人，消滅安全管理盲點。各工種之間要加強協調，相互協助，本班職工之間做到安全管理互保，共同承擔責任。
5、設立跟班記錄台帳，公司領導、科室人員對所包區隊跟班每周不少於2次。跟班人員對區隊生產進行監督，督促隱患整改。
6、公司領導要對自己所包的科室人員不定期的開座談會，指出所包區隊存在的問題及處理措施。
三、公司領導及科室人員“包保”區隊的相關規定
(一)公司領導和科室人員“包保”區隊分工
公司領導和科室人員“包保”區分工由礦長辦公會確定，人員調整或機構變更時根據需要及時調整。
(二)考核與獎罰
1、安全“包保”獎罰以礦級月安全總結為基礎，包括02manbetx.com 、三違、隱患整改、“雙基”建設、地麵治安五大項。
2、“包保”領導對所“包保”單位重大安全問題承擔連帶管理責任，其連帶管理責任比照“包保”單位主管領導責任的20%執行。
3、包區隊的公司領導每月參加區隊班前會或跟班次數少於2次的，罰款100元/次。
4、被包保區隊當月未發生任何安全生產02manbetx.com 的，對參與包保領導獎勵2000元/月，對參與包保科室管理人員獎勵1000元/月。
5、對安全包保辦公室成員獎勵200元/月。
本製度自下發之日起執行。
源豐煤礦
2012年1月31日
