“民心工程”民說了算

今年以來，冀中能源峰峰集團萬年礦充分發揮職工代表的參與權、知情權，在“民心工程”建設中，廣泛征求職工意見，以職代會形式通過“民心工程”項目，嚴格實行民眾監督，正是使“民心工程”讓職工群眾當家作主，確保順民心、得民意，。

該礦工會下發征求意見卡征求全礦職工意見和建議，職工代表深入基層一線、生產一線、生活一線，廣泛聽取職工群眾意見，經過整合、梳理、彙總報職代會通過立項“民心工程”項目。礦職代會在綜合考慮職工代表和職工意見和建議的基礎上，本著“誰使用誰監督，誰管理誰監督，誰失職追究誰”的原則，簽訂了施工單位、管理部門和使用單位三方《工程質量監督協議》，對現場監督的負責人和監督人進行了具體確定和分工，還專門設立了受理處進行專項處理，工會定期或不定期組織職工代表監督檢查立項工程，確保“民心工程”的質量。為了充分利用好有限的資金，把民心工程辦好，該礦確定了“西地下水道整修工程”“職工大餐廳的裝修”和“職工宿舍衛生間整修工程”等九項“民心工程”，收到職工好評。