華泰煤礦黨組織建設工作製度

華泰煤礦黨組織建設工作製度
　　　一、完善黨的組織生活製度
　　　1．黨小組會每月召開一次。黨員彙報學習、思想、工作等方麵的情況；結合形勢和任務有針對性地學習上級黨組織的文件，開展批評與自我批評。
　　　2．黨員每季度參加一次黨支部民主生活會。黨員個人思想、學習、工作和支部存在的主要問題，通過開展批評與自我批評的方式，弄清是非，總結經驗教訓，提出改進意見。
　　　3．領導班子的民主生活會，每半年召開一次。每次民主生活會都要有明確的主題寫出發言提綱，聯係實際認真開展批評與自我批評並提出今後改正措施。
　　　4．黨員公出或學習離開單位半個月以上，超過三人就要建立臨時黨小組，並按要求過組織生活。返回單位後，要自覺地及時向所在支部或小組做彙報。不允許有任何不參加黨的組織生活、不接受黨內外群眾監督的特殊黨員。
　　　5.黨員無正當理由連續六個月不參加組織生活，或不從事黨所分配的工作，將按黨章規定，作為自行脫黨處理。
　　　6．要注重效果，提高黨組織生活會質量。支部委員會對黨的組織生活會內容事先要認真研究，增強黨的生活的針對性、實效性。
　　　7．黨員領導幹部要以普通黨員身份，帶頭參加雙重組織生活，參加支部活動每年不得少於三次，自覺接受黨員和群眾監督。
　　　二、進一步規範民主生活會製度
　　　1．領導班子每半年召開一次民主生活會。
　　　2．民主生活會必須有明確的主題，並提前通知每個黨員，認真做好準備，發言提綱。
　　　3．民主生活會必須充分發揚民主，會前要廣泛征求黨內外群眾的意見，據此確定民主生活會的主題；會上要讓黨員充分發表意見，要有解決問題的具體措施。
　　　4．民主生活會的主要內容包括檢查支部黨員在貫徹路線、方針、政策和上級黨支部的決議，貫徹民主集中製，在思想、工作、學習、生活等方麵堅持黨性原則，密切聯係群眾，遵紀守法、廉潔自律等方麵的情況和問題，以及上一次組織生活會所製定的改進意見的落實情況。
　　　5．民主生活會中要嚴肅認真地開展批評與自我批評，必須充分體現黨內生活的思想性、原則性、戰鬥性，並以此來維護黨內的團結統一。
　　　三、健全黨員聯係群眾製度
　　　1．黨員要自覺地向群眾宣傳黨的路線、方針、政策，有責任、有義務協助黨組織做好群眾的思想政治工作。
　　　2．每個黨員幹部要有計劃、有重點的深入一個基層或扶貧點，聽取意見，協助基層工作，主動接受群眾監督。
　　　3.每個黨員幹部都要交1～2名黨外朋友，互幫互學，共同進步。
　　　4．號召黨員與民結“親”，傾聽群眾呼聲，及時反映群眾的意見和要求，力所能及地幫助困難群眾解決一些實際問題。
　　　四、對積極分子的管理培訓製度
　　　對思想政治、業務水平、道德品質等綜合素質表現較好的年輕同誌指定專人按組織程序進行培養，加強對積極分子的管理培訓製度，嚴格按照成熟一個發展一個的原則發展黨員，為黨組織不斷增加新鮮血液。
　　　1．黨支部每年調整一次積極分子隊伍，分層次專人負責考核，對積極分子實行動態管理。
　　　2．各黨小組都要建立積極分子考核檔案。
　　　3．重點積極分子要接受業餘黨校的係統培訓，加強黨的基本理論、基礎知識和基本路線教育，參加有益的實踐活動，不斷提高積極分子的政治素質。
　　　4．組織積極分子參加各種重要活動，組織他們談體會，並及時聽取他們的建議和意見。
　　　5．黨支部要給積極分子加任務，壓擔子，給他們創造鍛煉提高的機會，肯定成績，指出缺點，幫助進步。
　　　6．積極分子要經常向組織彙報工作、學習情況。
　　　7．強化黨員教育管理製度，進一步發揮黨員的先鋒模範作用，建立以發揮黨員先鋒模範作用為核心的量化考核體係，把黨員有沒有發揮模範作用、發揮多大的模範作用作為考核黨員的主要依據，更好地發揮帶頭作用．
　　　8．加強黨員理論學習的組織管理工作。要引導黨員在馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習上下功夫。黨支部要製訂明確的學習計劃，既要組織黨員集中學習，又要指導黨員開展自學，要對學習成效進行檢測。同時，黨支部要根據黨員和群眾開展工作的需要，做好業務理論和業務能力的培訓工作，提高對黨員群眾的教育、管理能力。
　　　9．開展先進黨支部和模範黨員的評選活動，並給予適當獎勵。
　　　10．發揮群眾的監督作用。黨支部要定期向群眾征求工作意見和建議，向他們了解黨員在學習、工作、生活等各方麵的表現，建立黨員教育管理工作的長效機製。