微山昭陽煤礦安全管理出實招
為鞏固安全成果,微山昭陽煤礦在安全方麵以基礎管理為著力點,采取形式多變的策略,鞏固了基礎,有力地推進了安全管理工作再上一個新台階。該礦一是改變檢查方法,提高檢查效果。以前每次都是由礦上組織固定專業組或集體定期大檢查,存在問題都是針對某個單位下發,被檢單位與單位之間存在問題也是背靠背,不知道其他單位的優劣,針對上述情況,該礦組織部分單位負責人及部門負責同誌到別礦學習取經,提高標準與認識,回礦後,組織實施,並采取被查單位互查以及小分隊檢查方法,共同學習共同提高,起到了較好效果。對檢查情況及時填好填對檢查表,將問題由麵向點縮小,堅決抵製泛泛而談的問題。二是轉變作風,認真履職主動做好雙基工作;人為管理為製度管理,杜絕隨意性,做到職責明確,責任落實到人;外部查變為內部查,高標準嚴要求,無論什麼情況下都不搞突擊,不弄虛作假,工作做在平時;靜態達標變為動態達標,動真碰硬,將安全管理真正落到實處;三是強化管理,遏製“三違”,消除隱患。“三違”不滅,02manbetx.com 不絕。該礦組織全礦人員學習“三違”界定辦法,並組織人員學習考試,凡事做到有章可循,有據可查,督促職工哪些可為,哪些不可為,違了規該受到何種處罰都標注的明明白白,對觸犯“三違”的人員進入“三違”補習班學習,不光丟票子還要丟麵子;隱患整改複查製度,管理人員帶著隱患單子查。管理人員上班時都要查看上班次管理人員檢查出的問題,帶著單子查隱患整改,做到小事不過班,大事不過夜,堅決將隱患消滅在萌芽狀態,確保礦井長治久安。(謝永將)